中小企業要突圍 商研院提解方

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【產學政研連線】當全球淨零排放與AI浪潮席捲而來,中小企業如何在變局中突圍?商研院(CDRI)將於5月13日於臺北國際會議中心(TICC)舉辦「中小企業數位與永續轉型國際論壇」,由許添財董事長親自領軍,邀集日本、韓國頂尖專家及臺灣產業領袖齊聚一堂,協助企業1次掌握數位與永續布局的關鍵策略,即日起開放報名(報名網址:https://forms.gle/rX6GDBXdr6nqiUDeA),誠摯邀請各界踴躍參與。

這次論壇主題聚焦「從政策到實踐:中小企業如何實現數位與永續轉型」,特別邀請亞洲重量級專家,包括日本觀光情報流通機構(JTREC)旅宿餐飲服務業專家Tadashi Ishihara、韓國產業經濟與貿易研究所(KIET)首爾大學科技管理及經濟學專家Dr. Dae-Young Koh,以及臺灣標竿企業代表零售通路龍頭新光三越行銷本部黃韻芝副總經理,與資通訊標竿企業東訊公司田瑛睿總經理展開深度對談,為中小企業帶來前瞻洞察。

▲商研院攜手日、韓專家,將於5月13日盛大開講(照片係商業發展研究院提供)。

許添財董事長指出,中小企業在應對AI轉型與減碳壓力時,常面臨資訊不對稱的挑戰。而商研院致力於搭起國際交流橋樑,本次論壇不僅探討宏觀政策,更著重於實務經驗。透過借鏡日韓的成功路徑,協助臺灣企業從「觀望者」轉變為「先行者」,在雙軸轉型浪潮中精準定位,搶占全球供應鏈的戰略制高點。

針對臺日韓同時面臨「地緣政治」、「產業競爭」及「數位隔閡」3大世界經濟發展挑戰,許添財董事長也將在會中做專題演講,並提出3國應朝向「數位主權」與「韌性供應鏈」的戰略同盟邁進。

其次,在許添財董事長倡議的數位經濟時代,AI 轉型、綠色轉型及永續發展的「新國際合作主義」框架下,臺日韓3方的經濟關係已不再是零和的產能競爭,而應是從傳統「代工思維」到「系統輸出」、以「數位標準」作為隱形黏著劑,並解決共同社會挑戰的跨國跨域產業智能化的「共生演化」。


淨零可以很浪漫 快來拿獎學金

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【ESG發展快報】隨著全球氣候變遷與都市化進程,空氣品質治理已從傳統的「末端管制」走向「淨零共利」的全新轉型階段。

將目標設在推廣「舒暢呼吸、世代共好」的環境治理願景,環境部推動「Clean Air, Better Future空品新識力」活動,向全國15至18歲的高中職與5專生(專1至專3)發出「青年召集令」!為促成跨世代的治理對話,至5月15日止,青年學子只要完成數位通識課程,並親筆寫下對清淨藍天的期許,即有機會爭取新臺幣1萬元的獎學金。

針對青年學子設計的專屬任務,參加者必須100%完整觀看「全民空品通識課」。該課程匯聚各界專家,由彭啟明部長、賴信志教授、林能暉教授、張艮輝特聘教授(副校長)、蕭大智教授、蕭耀榮教授、趙馨教授(副院長)、李婉甄副教授、游智淵研究員、謝仁碩專門委員、吳義林教授等11位師資共同講授。

▲青年浪漫發聲,寫給未來藍天的1封情書,入選的20名青年,就可以獲得獎學金(照片係環境部提供)。

完課的數位學習證明,包含課程主題及環境部核章,學生可依規定自行上傳至「高中職學習歷程檔案系統」中的「多元表現—自主學習」項目,成為升學加分的絕佳亮點。

吸收完豐沛的空品知識後,青年學子需於白紙上限以黑筆或藍筆,親筆手寫500字以內的「給未來藍天的1封情書」。同時,參賽者只需將手寫稿掃描或拍照為清晰的圖檔(JPG、PNG或PDF),連同蓋有當學期註冊章的學生證正面影本或在學證明,上傳至指定連結即可完成報名。環境部將邀集專家學者組成評審小組,針對主題契合度(40%)、觀點獨特性(30%)與文字感染力(30%)進行綜合評分,最終嚴選出20名優秀作品。

入選的20名青年,不僅能抱回1萬元獎學金,更將獲頒「榮譽證書」,且獲邀出席「部長空品沙龍」。該沙龍將由彭啟明部長親自與青年進行OPEN MIC雙向對話,傾聽年輕世代對未來清淨藍天的想像。徵件活動即將截止,環境部呼籲全國青年學子把握難得機會,立刻至「空品新識力」官網(https://airsciedu.com/)接受挑戰。


乃思文化沙龍 孕育著夢想變現

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【神來快訊】4月28日,是個值得紀念的日子,在這天下午兩點,來自不同領域的10幾位帶著夢想小故事,應邀參加「善循環組織」主辦的「夢想變現善循環」研討會,他們沒料想到這將為自己產生怎樣的改變,也許只想和老朋友、新朋友聚聚。

這場別開生面的研討會,係由「善循環組織」主辦,廣博勵進會、神來咖啡書友會協助舉行,不只展現與會者充分的交流成果,而且透過《無紙報-台北內科週報》的線上交流平台,將能持續的推展「夢想變現善循環」,而產生漣漪效應。

首先,擔任主持人的「善循環組織」曾季隆執行長表示,「歡迎各位新朋友和老朋友蒞臨參加,今天大家能在『乃思(Nice)文化沙龍』研討『夢想變現』,實在感謝『善循環組織』,對於夢想變現的『現』有3個含意,1是『現實』的現;2是『實現』的現;3是『現金』的現!有夢想的人一定不能不顧『現實』,而要排除現實構成的障礙,就不能不先找到人和錢,尤其過程中這3個『現』字都要寫得好。」

在「乃思(Nice)文化沙龍」舉行,對夢想變現來說,具有很大的特殊意義,這個地方提供的不是一般場所,它的誕生,是希望在台灣建立1種新的場域,讓咖啡重新成為思想與人文的容器,也讓空間不只是使用,而是交流與生成的地方。基於這樣的理念,它的創辦人、理範全球時尚技藝學院王杉財院長說:「我們也提出1個核心思維:希望成就『善循環』,使好的知識、好的風味、好的人,在乃思(Nice)彼此流動,彼此成就!當然,乃思,自然不是1個品牌名稱,而是1種狀態——在這裡,人會慢下來,思想會開始發生。」

▲「夢想變現俱樂部」開張了,善循環組織邀來10多位有夢想的朋友,會後,王彬財院長(後排左5)與大家合照(照片係理範全球時尚技藝學院提供)。

當天,王杉財院長應邀擔任引言人,他在會中率先提出創建「咖啡共和國」的夢想變現,「過去,咖啡產業往往建立在對土地與農民的單向索取;但在『咖啡共和國』的藍圖中,咖啡是與森林共生的。當咖啡樹生長在森林之下,動物得以回歸,土地重新找回活性,這種『林下共生』的模式,正是將生態、經濟與人重新連結的關鍵。如果我們僅將其視為理想,它便止步於口號,但如果將其視為1個必須成立的『事業』,則需精確面對現實:我們想要什麼?我們在哪裡?下一步怎麼走?」

王杉財院長的一席話,很快引發與會者的回應,尤其是中西整合醫學醫師與社會企業經營者謝邦俊董事長分享了1個震撼全場的「變現」實例。他表示,早在3、4年前,便偕同輔仁大學3位教授,共同投入近新台幣1000萬元的資金,成立了專項輔導基金。他們更鎖定花蓮舞鶴地區1位種有500餘株咖啡樹的農民,進行深度的產業分工。這筆基金的介入,讓農民得以免除行銷、廣告及行政管銷的後顧之憂,專心致力於高品質的耕作與風味提升。這個案例證明了:當後端資源願意承擔風險,前端的「農民尊嚴」與「土地永續」才能真正落實。這正是「咖啡共和國」想要擴大推廣的專業分工模式。

隨後,聯亞藥前董事長、德州大學奧斯汀分校微生物系陳啟祥博士,以及順天堂藥廠李明宗協理,從生命科學出發,強調此模式能讓農民擺脫價格壓榨。換言之,當消費者飲用1杯咖啡時,他們同時也在支持1個對環境友善、對生命負責的系統。而台北精品咖啡商業發展協會張文蔚理事長對此高度肯定;志勇科技譚雲龍董事長則指出,隨著AI浪潮到來,更完善的資料庫將能提供農民最精準的風味數據,讓「綠金」產品質量齊飛。

最難得的是,參與這場聚會的人士,還包括了退休後正在攻讀博士學位的蔡瑾韓、下灣仔福德文化協會呂連枝理事長,以及會中、86歲高齡的杜高閔老師(前國防醫學院藥學專家)以敬畏生命的心情,分析了咖啡中綠原酸的抗氧化價值與其對心血管健康的正面影響。總之,結束正是另1階段的開始,他們將可透過《無紙報-台北內科週報》的線上交流平台持續互通訊息,並進行互助互補的變現活動。


一聲善循環 從內湖向外傳播

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【神來快訊】布施,是佛教的修行法門之1,星雲法師曾談布施,他說:「現在的人常常把布施侷限在金錢的施捨上,其實佛教對布施不是那麼狹隘的見解。從廣義來說,布施不光只是給錢,有錢出錢,這是初等的;比金錢布施再高一點的是出力,我願意布施時間、勞力、專業的技能或智慧,到寺院做義工。再者,就算沒錢,也沒有時間做義工,沒關係,可以說好話,把善美之舉的好人好事散播開來,這是說好話的布施。如果,你不擅言詞,那也不要緊,別人在布施、說好話、做好事,你能存好心,心生歡喜,功德是一樣的」。

4月27日,在內湖的「乃思(Nice)文化沙龍」場域,有1場「施與受的善循環」研討會,9位來自不同的生活環境,卻聚在一起探討「布施之道」,並以自己親身經歷來印證「施即是受、受即是施」的心念,在短短兩小時,每個人都有發言,講出1段小故事,達到研討的目的。

這場別開生面的研討會,係由「善循環組織」主辦,廣博勵進會、神來咖啡書友會協助舉辦,不只展現與會者充分的交流成果,而且透過《無紙報-台北內科週報》的線上交流平台,將能持續的推展「施與受的善循環」,而產生漣漪效應。

▲最讓人感動的是,應邀擔任與談人、大半輩子都善心善行不斷的梁美霞老師(右2),係來自於台南白河區,她聽到這場很有意義的活動,即不以路途不便而推辭;圖係她於會後與王杉財博士(右1)、諶其騮博士(左3)、呂連枝理事長(左2)、湯偉晉博士(左1)等「善循環組織」創始人合照(照片係「善循環組織」提供)。

擔任引言人的「善循環組織」曾季隆執行長表示,「請各位想想看,沒有受者會有施者嗎?沒有施者又會有受者嗎?其次,明明是你在布施,為什麼我剛才說『施即是受』呢?星雲法師說:『布施看起來是給人,實際上真正受益的是自己。這就如同將種子播種到田裡,將來收成的當然是自己。布施又如佛經裡1個比喻,一顆尼拘陀樹的種子種在土裡,長大後結出萬千的果實,所以布施有『種1收10,種10收百』的利益』。他這個比喻實在是淺顯易懂!」

隨後,曾執行長也引述星雲法師說的話:「布施也像深井汲水,你愈捨得提起桶水,給人灌溉,給人飲用,井裡的水就愈是源源不斷。這就是所謂『捨得、捨得』,能捨才能得,從布施中能捨去內心的慳貪,廣結善因好緣,自然能獲得無限的法喜和自在」;他說:「表面上看,自己捨去了多的東西,其實卻得到自己原先沒有的東西。那麼,施者不也是受者嗎?」

受者,為什麼也是施者呢?曾執行長指出,「試想,我的引言報告只花15分鐘,卻能得與談人的10分鐘和各位每人5分鐘,加起來共有55分鐘。那麼,請問各位、施比受有福嗎?還是施與受皆有福報?若要談布施之道,我可以很負責任的說,多多布施、人生才能大豐收!陶朱公當年三散其財,卻仍然是大富豪。巴菲特也是捐出家財,而不只沒有變窮,反而省掉很多有錢人的煩惱,有一天他回天上後,子女也不會為爭財產而纏訟不已。」

當天,最讓人感動的是,應邀擔任與談人、大半輩子都善心善行不斷的梁美霞老師,係來自於台南白河區,她聽到這場很有意義的活動,便不以路途不便而推辭,才能成就整場研討會,同時,每位與會者更是把握發言與綜合討論的機會,對布施之道有相當深入的探討(後續,本報會分別報導與會者及與談人的發言內容)。


輔大附設幼兒園 帶給祖孫同樂

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【銀青共享特稿】在高齡少子化的今日,不只是親子關係深受重視,而且很多家庭祖孫同樂的機會也變得很難得了。這樣的態勢下,輔仁大學附設幼兒園、長期關注幼兒環境教育與家庭參與,陳瓊瑜園長表示,「教育不只是孩子的學習,更是家庭共同成長的歷程。」從4月25日該園舉辦的「祖孫同行.守護地球體驗日」親子園遊會,更可印證:透過跨世代的陪伴與互動,讓環境保護的理念在家庭中自然扎根。

這次活動結合永續生活與環境教育,並配合高教深耕計畫與民生學院整合計畫推動,也強化家庭教育功能與世代共融,陳瓊瑜園長說,除了由該園老師帶領之外,並和輔仁大學兒童與家庭學系大3實習學生共同企劃執行,且邀請外籍學生參與,讓整體活動融入多元文化視角。同時,透過祖父母、家長及孩子的同心協力參與活動,不僅讓幼兒在生活情境中學習珍惜資源、愛護環境,也促進家庭情感連結,營造溫暖且具行動力的永續教育氛圍,使守護地球成為世代共享的價值。

▲輔仁大學附設幼兒園舉辦「祖孫同行.守護地球體驗日」親子園遊會,圖為結束時的大合照(照片係輔仁大學附設幼兒園提供)。

他們專業的規畫下,當天園遊會採自由體驗式共學方式進行,共設計了10個主題體驗活動,包含戲劇表演、美感創作、身體律動、數學遊戲、烹飪體驗及語文互動等。各體驗站由師生協力設計,並融入環境教育與生活實踐概念,讓孩子與家人透過動手做、一起玩,在自然互動中深化學習感受,同時也體驗不同文化元素所帶來的多元學習樂趣。

雖然不以競賽或闖關為主,但是鼓勵各個家庭依興趣自由參與、彈性停留,在輕鬆自在的氛圍中共學共玩。此外,為鼓勵祖孫共同參與,各體驗站特別設置「祖孫優先通道」,讓攜同祖父母的家庭能優先體驗,提升跨世代互動品質,讓陪伴更從容、學習更有溫度。

▲當天園遊會採自由體驗式共學方式進行,共設計了10個主題體驗活動,圖為戲劇表演情景(照片係輔仁大學附設幼兒園提供)。

對這場樂遠多於教的活動,許多家長表示,透過這樣的設計,不僅孩子玩得開心,也讓平時較少參與學校活動的祖父母能夠融入其中,共享親子時光,尤其有家長分享著說:「看到孩子牽著阿公阿嬤一起完成活動,覺得特別感動,也更理解陪伴的重要。」也有家長提到,外籍學生的加入,讓孩子接觸不同語言與文化,讓活動更豐富、有新鮮感!


資源循環加值 台師大搶先登場

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【ESG發展快報】在積極邁向淨零排放的今天,資源循環使用是佔有非常重要的位階,為加速我國2050淨零排放與資源循環零廢棄的進程,環境部國家環境研究院與資源循環署,攜手於「環境部淨零綠領人才培育聯盟」推出全新「資源循環」加值課程,並於4月23至24日在臺灣師範大學正式登場。

毫不意外,首次開班即吸引近30名學員參訓,其中近9成為在職人士,成員背景橫跨科技業、製造業、化學工業、工程顧問、社會公益組織等多元領域。另具碩博士學歷比例高達7成,且不乏多位來自各公司的負責人、執行長、總經理等決策階層,充分顯示資源循環已逐步轉化為企業與組織發展的核心轉型策略。

國環院巫月春代理院長表示,據國際的研究報告顯示,全球高達45%的碳排放來自產品的生產與使用,可見淨零減碳不能單靠「能源轉型」,也必須從「資源循環」同步著手。

▲「資源循環」加值課程,首在台師大開班,毫不意外,立即吸引近30名學員參訓(照片係環境部提供)。

循環署表示,「資源循環」課程總時數為12小時,學費為新臺幣3,600元,內容涵蓋以下4大核心主題,協助學員從政策理解到實務應用,系統性建立專業知能:一、政策法規:深入解析資源循環相關法令動向;二、生活面資源循環及源頭減量:落實日常生活的永續實踐;三、產業4大物料資源循環:針對工業關鍵材料進行技術加值;四、資源回收數位與綠色雙軸轉型:結合數位技術與綠色理念加速產業轉型。

其次,為因應我國淨零轉型人才需求,國環院結合全國36所大專校院成立「環境部淨零綠領人才培育聯盟」,建構全國綠領人才培育網絡;培育聯盟除開設為期48小時的「環境部淨零綠領人才培育課程」外,亦依我國淨零轉型需求,跨部會合作規劃各類「加值課程」,涵蓋「資源循環」、「氣候變遷調適」、「近零碳建築」、「節能」及「淨零綠生活」等主題,逐步強化綠領人才跨域應用能力。

主辦單位表示,除了臺師大外,「資源循環」課程也將於雲林科技大學、東海大學、成功大學及慈濟大學等校陸續開班,並將開設企業與地方環保局專班,如4月28日雲科大就有1場「台塑企業專班」;有興趣者,不限身分與資格,可至「綠領人才資訊平台」加值課程專頁(https://reurl.cc/AbvZk3)查詢最新開班資訊。


書中藏有什麼 前世今生兩不同

曾季隆/撰文

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【以書為友】書,在資訊科技發達的時代,反而愈來愈少人看書,可是它卻不因少人看,變得愈來愈沒有價值。這,引起我的興趣!究竟書對當代的人,和以前的人有什麼不同?

從前,有首《勸學詩》指出,「富家不用買良田,書中自有千鍾粟。安居不用架高堂,書中自有黃金屋。娶妻莫愁無良媒,書中自有顏如玉。出門莫愁無人隨,書中車馬多如簇。男兒欲遂平生志,六經勤向窗前讀。」而今天讀來,真正的感受到時代的變遷之大!在那個時代(約是宋真宗)書不多,不像今天的出版業發達,出書的速度遠快於看書!

以筆者來說,和書的因緣起於51年前,也就是民國64年,當時剛從政大新聞研究所畢業,意氣風發,想到此後看書便看書,不為升官發財,更不為搏取學位看書。這樣,天天興之所近看書,沒想看了幾10年居然練出1天看1本書的功夫。何況,「以書(作者)為友」、「以書會友」,也交了很多好朋友,最後甚至「以友為書」,從朋友身上和口裡學到不少書中所沒有的寶貴經驗。

▲以書為友,可以豐富人生,又能「以書會友」而廣結善緣,最後,還能「以友為書」學習書中所沒有的寶貴經驗(照片係本報記者所攝)。

講到「書中藏有什麼」,我樂於向大家報告,以今日的態勢,早就遠勝於《勸學詩》所談的內容了。換句話說,任何問題的解答全部都在書中,可是要先懂得在那本書裡。

若要比電腦還好的頭腦,才能夠很快找到你需要的資料,便必須做到3件事。第1件事,要能以書為友。每本書總有至少1位作者,有時候是幾個人合寫的,就不只1位了。想以書為友,即是以作者為友,而不是為師。我們看書的目的,不是向作者學習,他書中講的也不一定對。只不過是拿他當朋友,聽聽他的意見而已,多少參考一下;所謂開卷有益即是如此!同時,書想看得快,必須像編輯看稿一樣,從書的結構看,而不是1行1行、1字1字的看。尤其一看到自己已懂得部分就翻過去了,不用細看!

其次,第2件事是「以書會友」。常言說,獨學而無友,則孤陋而寡聞。由這句話,不難瞭解以書會友的重要性,但怎樣才能做得到、做得好呢?不是如同讀書會的「會」,單純聚在一起讀同樣的1本書,那效果不大,而且很浪費時間。何況現在和以前大不同了,現成的有網路可用,我們應該將看書後的實踐心得寫出來,藉《無紙報-台北內科週報》的傳播力廣為發表。

第3件事是「以友為書」,這更和以前的人看書不一樣。事實上,「以書會友」與「以友為書」可說是異曲同工。前者是透過書去認識作者的思想,而後者剛好是以看書的方法去認識自己的朋友。那,我們豈不是能夠活讀書了嗎?有興趣以我為書嗎?只要以簡訊報名(聯絡電話:0952-836186;請提供你的聯絡電話、email及Line的I.D.),將會很快收到「我」這本書!

(本文作者係身心靈健康管理公司執行長,也是本報發行人,目前在書與友之間,積極推動「以書為友」、「以書會友」、「以友為書」為宗旨的書友會組織「神來咖啡書友會」https://forms.gle/bwLehV6msTHY5cXDA,正聯合各方群英共襄盛舉)


AI當道 智慧創新大賞誰奪魁

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【產學政研連線】受到各方矚目的智慧創新大賞(Best AI Awards),吸引了來自全球36國、共1,487個團隊參與,國際參與度較首屆大幅成長近1倍,最終由253個隊伍中遴選出100個獎項,而最具指標性的8個金牌分別由「台達電子工業公司」、「耐能智慧公司」、「生奕科技公司」、「臻至科技公司」、「成功大學」、「虎尾科技大學」及泰國、波蘭等團隊獲得,不僅推動了最新AI軟硬體技術發展並加速產業落地應用,更鏈結國際資源,大幅活絡臺灣在全球AI領域之排名與整體產業競爭力。

經濟部龔明鑫部長表示,AI已成為全球最重要的競爭之1,臺灣在半導體與伺服器等AI硬體領域具備關鍵優勢,但下一階段更重要的是如何將AI轉化為百工百業的實際應用,讓產業真正因導入AI而產生效益。在行政院推動「AI新10大建設」架構下,經濟部負責推動AI應用落地,已建置超過50個具備AI自動化能力的試製場域,開發涵蓋23個重點產業的應用模型,並透過「產業競爭力輔導團」,在北、中、南、東投入超過1,000位輔導人員,協助超過2,600家企業導入AI。而在人才培育方面,iPAS認證累計已有超過2.1萬人參與、8000多人取得證照,並已有4,800多家企業表達願意進用或加薪,顯示產業對AI即戰力人才的高度需求。

▲智慧創新大賞參賽團隊,在現場也相互交流(照片係經濟部提供)。

因應「代理式AI (Agentic AI)」與「邊緣AI(Edge AI)」的快速發展趨勢,經濟部產業技術司表示,本屆賽事成功引導產業投入最新AI技術,讓AI由被動回應的工具,進一步邁向具備自主判斷與任務執行能力的智慧夥伴。參賽作品橫跨醫療(21.4%)、資通訊(17.4%)、製造(16.2%)及教育(12.1%)等關鍵領域。結合臺灣IC設計優勢,本屆有超過430個專案聚焦於「AI輕量化」應用,讓AI能深入感測器與工廠機台等終端設備即時運作。同時有590個團隊運用GitHub等開源平台進行開發,並於Crunchbase完成登錄,進一步提升我國於國際AI領域之參與度與能見度。

為促進實質商機媒合,此次不僅於決賽現場規劃「產業媒合交流區」串聯創投與新創資源,更將延伸至6月COMPUTEX展會期間辦理專場媒合活動,協助得獎團隊與國內外創投及潛在買家建立連結,進一步擴大AI創新應用的商業化契機。

▲智慧創新大賞評審委員與253隊決賽團隊合照(照片係經濟部提供)。

一封信 看到陳曾基的善循環

(台北內科週報第731期/2026年4月27日-2026年5月3日)

【善循環特稿】1封信,透露了1段感人的情事,卻為善不欲人知,更增添平凡中的不平凡。日前,新竹縣立竹東高中在歡度80週年校慶時,各界校友與貴賓齊聚一堂,共同見證該校長年深耕教育的成果,尤其創校以來,始終秉持「誠、樸、勤、毅」校訓,致力培育兼具品格與能力的青年,歷經80年發展,已成為新竹地區重要的教育重鎮。

當天,臺北榮民總醫院新竹分院陳曾基院長亦應邀出席。他長年關注偏鄉醫療與健康教育的推廣,更於近年積極推動醫院與學校之間的交流合作,讓學生有機會走進醫療現場,認識醫療專業的真實面貌。

▲臺北榮民總醫院新竹分院已經70週年,而陳曾基院長執醫也已30餘載(照片係陳曾基院長提供)。

在校慶活動現場,陳曾基於操場間行進時,受到4位女學生主動上前問候,並遞上1封手寫感謝函。信中,她們表露出今年1月參訪新竹分院後的心中感觸,也表達對醫院安排導覽與專業解說的感謝,並提及透過實地參訪,更清楚瞭解醫療工作內容與各職類分工,對未來升學方向產生具體影響。

據瞭解,4名學生中已有兩人透過推甄錄取護理系與營養系,另有1人正準備參加多所護理相關科系面試。校方表示,此類參訪活動讓學生得以接觸職涯現場,有助於探索興趣並建立學習目標,對於升學與生涯規劃具有實質幫助。

陳曾基院長表示,醫院舉辦參訪活動雖需投入人力與時間,但能看到學生的正向回饋,深感值得。他也指出,醫療不僅是專業服務,更是1種社會責任,透過與學校合作,可讓年輕世代提早理解醫療體系與健康觀念,對社會長遠發展具有意義。

▲1封信,透露了1段感人的情事(照片係陳曾基院長提供)。

長期以來,陳曾基對於各類公共活動均親力親為,無論是社區健康講座或榮民之家聚會,皆秉持「參與即全程投入」的原則,展現務實風格。在新竹地區醫療與社區互動中,建立良好口碑,也深受民眾肯定。值得一提的是,他近期亦入選全球前2%頂尖科學家,在臨床醫學與醫療研究領域具備國際能見度。然而,在地方活動中,他仍然付出不少心力,並以親和態度與民眾互動,對於現場提出的健康問題多能即時回應,展現專業與平易近人的雙重特質。

過去,陳院長曾經提出,臺灣醫學教育應「分散設校」;若醫學院集中於大都會,資源與人才必然囿於都市,學生畢業後不願返鄉,醫療落差愈形嚴重。日本的分散模式,讓地方子弟在地受訓、深耕社區,值得借鏡。

另方面,他當初在專科選擇上,就以務實思維選擇家庭醫學科。理由很簡單,他說:「進可攻,退可守」。何況在醫院裡,家醫科肩負預防醫學、慢性病照護,都與社區緊密連結;若離開醫院,亦能回歸基層行醫。相較那些高度專業、舞台受限的科別,家醫科更能連結社會需求,也符合他心目中的價值。


工研院與日本iPark結盟 擴大版圖

(台北內科週報第730期/2026年4月20日-2026年4月26日)

【產學政研連線】產業走向國際不是口號,在4月21日盛大登場的全球指標性醫藥產業展會「CPHI Japan」,首日即迎來重大突破,已成功促成工研院與營運日本最大規模之1的生醫聚落「湘南健康創新園區」iPark Institute簽署合作協議,整合研發、臨床及製造量能,推動創新藥物、關鍵技術的跨國合作,建立臺日互補的市場拓展機制,加速切入日本與亞太市場,以擴大全球布局。

經濟部產業技術司戴建丞簡任技正於開幕典禮表示,製藥產業是支撐國家健康安全與生醫發展的重要基石。面對全球藥品供應鏈重組與地緣政治變動,2026年是臺灣醫藥產業由研發優勢邁向供應鏈戰略布局的關鍵轉折點。為此,經濟部推動「國家藥物韌性整備計畫」,強化關鍵藥品自主能力與供應穩定,並以CPHI作為國際布局場域,採「日本×世界」雙展分階段推進。首先以日本作為法規接軌與市場導入的關鍵入口,強化在地連結,加速產品進入市場能力;再以米蘭作為全球製造與供應鏈樞紐,串接國際製藥企業與CDMO分工體系,放大臺灣在製造彈性與技術整合上的優勢,推動產業由產品輸出邁向供應鏈關鍵角色。

▲工研院與日本營運最大規模之1的生醫聚落「湘南健康創新園區」iPark Institute簽署合作協議(照片係工業技術研究院提供)。

工研院生醫與醫材研究所呂瑞梅所長表示,透過與iPark Institute簽署合作備忘錄,將強化臺灣產業在創新藥物與關鍵技術研發上,與日本企業之間的合作關係,加速其國際布局。同時,藉由整合臺日在臨床與製造領域的優勢,推動雙方醫藥產業共同發展,並進一步強化與全球製藥市場的連結。

駐日代表處周學佑副代表指出,臺灣醫藥產業持續累積實力,此次以國家隊形式攜手日本製藥產業,將能透過優勢互補,強化雙方在全球製藥產業鏈中的核心角色;簽署合作協議的iPark Institute所營運的「湘南健康創新園區」為日本最大規模之1的生醫創新聚落,長期串聯製藥企業、新創及學研單位,並提供技術驗證、法規諮詢與產業鏈結等資源,為推動產業合作與技術交流的關鍵節點。藤本利夫社長強調,臺灣具備堅實的研發實力、完善的製造基礎與豐富的臨床資源,是日本極具潛力的重要合作夥伴,期待未來能深化突破性創新,將成果拓展至全球市場。

為促進雙方產業實質交流,展會期間特別洽邀14家日本製藥企業與臺灣藥廠進行精準媒合,聚焦高附加價值製劑開發及藥品供應鏈韌性等議題,同時,代表團也實地拜訪大塚製藥、FUJIFILM Biotechnologies、安斯泰來製藥等指標企業,結合臺灣製造韌性與開發效率的優勢,拓展委託製造及技術合作機會,進一步深化臺日製藥產業的實質鏈結。