台達高額獎勵　年輕學者成就

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（台北內科週報第667期／2025年2月3日-2025年2月9日）

【產學政研連線】致力於施續經營的台達，持續深耕校園與學術界，專注於重點領域的技術研究，並於國內外大學設立實驗室與聯合研發中心，積極推動人才共育計畫與支持各類研發專案，更致力於陶鑄兼具理論素養與實務應用的卓越人才，於2023年首度設立「台達年輕學者科技講座」，今年再次舉辦，秉持初衷，持續為創新推動與菁英研究人才的培育貢獻力量。

日前，台達舉辦第2屆「台達年輕學者科技講座」頒獎典禮，邀請電力電子、電力系統、電動車、機器人、智慧製造等5大領域獲獎人和學界專家蒞臨，並深化彼此聯繫與交流。

「台達年輕學者科技講座」，吸引眾多優秀學者角逐，歷經評審主席團與特邀學者等逾20位遴選委員嚴謹的審查，最終選出5位傑出獲獎人，每名獎勵期程為3年，每年可獲得獎金新台幣100萬元。

台達鄭平董事長暨執行長表示，「台達年輕學者科技講座」係為獎勵深耕5大領域的傑出學者而設，首屆脫穎而出的5位獲獎人已與台達多個事業單位展開密切合作，推動研究及實踐。

榮獲第2屆「台達年輕學者科技講座」的得主，依電力電子、電力系統、電動車、機器人及智慧製造等領域分別為：台北科技大學劉宇晨副教授、中央大學陳正一教授、台灣大學楊士進教授、台灣大學李濬屹教授及臺灣科技大學曹譽鐘教授。

▲台達鄭平董事長（左3）與第2屆「台達年輕學者科技講座」得獎者合影（照片係台達電子公司提供）。

上述獲獎人學術專業與人才培育成果如下：　

一、劉宇晨副教授專注於高頻電源轉換器與磁性元件創新設計，結合產學合作推動技術應用，帶領學生在IFEC與ECCE等國際競賽屢獲佳績、名列全球前3，展現卓越指導實力與創新實踐，為培養和激勵下一代研發人才作出重要貢獻。

二、陳正一教授深耕數位訊號處理應用於電力品質與微電網領域，有關調控技術整合再生能源、儲能、氫能、電動車等，實現表前與表後能源調度，推動能源聚合商與智慧電網發展，為未來益趨重要的分散式電網韌性解決方案、奠定技術基礎。

三、楊士進教授提出創新感測策略，開發前瞻馬達驅動技術，專注在能源效率與動態性能提升，顯著提高整體電動車動力系統的可靠性與穩定性，對於促進電動車產業升級具有重大意義。

四、李濬屹教授結合神經網路、數位孿生與機器人，建構下一代虛實場域的遷移式學習，使其能在虛擬世界訓練並應用於機器人，降低實地訓練成本，並整合大型語言模型提升對語言和視覺數據的理解，實現高度自主人機互動。

五、曹譽鐘教授專注於智慧決策、智慧製造、生產管理及供應鏈物流，連結人工智慧應用與運營管理（涵蓋市場、財務、資訊整合），深耕智慧賦能理論並參與運營實務，推動多元化實務合作與培育人才，對產業界貢獻卓著。

IT部門角色轉變　台達獲殊榮

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（台北內科週報第662期／2024年12月23日-2024年12月29日）

【產學政研連線】日前，台達榮獲IMA資訊經理人協會第2屆IT Matters Awards競賽「數位轉型獎」的殊榮；此次得獎的Delta Academy，正是台達自行開發、多元化的數位學習平台，在技術上同時整合串流分析與虛擬實境技術，實現多元訓練場景！

台達曾立峰資訊長表示，數位轉型是1種優化手段，而非最終目的。台達的數位轉型核心，在於透過精準數據提升效率，並探索新的商業模式。其中IT部門角色轉變是轉型的關鍵，從被動應對到主動出擊，思維從專案導向轉換成產品導向以縮減時間差，甚至超前找出關鍵洞察。得獎的Delta Academy，正是透過IT角色的轉換與產品導向的思維調整，從企業內部培訓起步，逐步擴展到合作渠道夥伴、系統整合商的專業訓練，甚至行銷推廣。

▲台達獲IMA資訊經理人協會第2屆IT Matters Awards競賽「數位轉型獎」的殊榮，由曾立峰資訊長（右）代表受獎（照片係台達電子公司提供）。

Delta Academy數位學習平台是台達自行開發、從內部教育訓練為起點，逐步拓展到讓事業單位做為產品銷售服務的1環。目前，該平台已累積超過10萬名註冊用戶，除內部用戶，尚有600多家企業夥伴持續使用，是推動數位化學習與業務成長的強大助力。台達工作團隊全程採用敏捷開發方法（Agile Development），整合豐富的影片課程、專業分析工具以及虛擬實境（VR）與Web 3D技術，打造直覺式學習體驗。

淨零科學實驗室　台達新里程碑

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（台北內科週報第661期／2024年12月16日-2024年12月22日）

【產學政研連線】在「環保．節能．愛地球」的路上，12月12日，台達於位在台南科學園區的台南2廠正式啟用、全台首座百萬瓦（MW）級水電解製氫與氫燃料電池測試平台「台達淨零科學實驗室」，揭示在氫能技術研發上的重大里程碑。

具備多元測試環境，涵蓋製氫及燃料電池技術，於零部件與系統測試驗證的「台達淨零科學實驗室」，將與眾多策略夥伴合作，實現氫能產業材料本土化，並協助台灣氫能供應鏈接軌國際能源轉型趨勢。

▲台達啟用全台首座百萬瓦（MW）級水電解製氫與氫燃料電池測試平台「台達淨零科學實驗室」，揭示在氫能技術研發上的重大里程碑（照片係台達電子公司提供）。

台達鄭平董事長表示，「面對全球暖化與氣候變遷，邁向淨零碳排已是國際共識及政策推動方向，而氫能提供了關鍵的減碳路徑。台達長期秉持『環保．節能．愛地球』的經營使命，積極投入綠能技術的研發與應用，這座測試平台，不僅為台達氫能技術研發奠定基礎，更助力台灣氫能技術創新，進一步串聯氫能產業鏈。此本土供應鏈布局，有助於增強能源自給率，推動能源轉型與永續發展，並在全球氫能市場中強化競爭優勢。」

台達氫能源應用新事業發展部蔡文蔭總經理表示，「氫能源普及的挑戰在於如何有效提升效率。為此，台達除了鎖定業界最高效率的固態氧化物水電解製氫（SOEC）與固態氧化物燃料電池（SOFC）技術外，更研發出全台唯一SOEC/SOFC自製量產的電池堆性能測試機台，配合本土供應鏈，進行不同種類材料的驗證與測試，為關鍵部件本土化生產奠下根基。台達期望藉此與台灣供應鏈攜手合作，整合本地力量，逐步推動材料的本土化，以支持從製氫電源、電池堆到系統整合的技術開發，結合台達的能源基礎設施整合實力，提供高效穩定的氫能源解決方案，預計2026年底於台灣開始量產電池堆與系統設備。」

▲台達淨零科學實驗室中的熱部件測試平台，可為固態氧化物水電解製氫（SOEC）與固態氧化物燃料電池（SOFC）系統，進行部件測試（照片係台達電子公司提供）。

投入研發的固態氧化物燃料電池（SOFC）技術，台達已參與微電網測試，結合再生能源、儲能設備及電力管理系統，協助客戶打造低碳高效的分散式電網應用與能源管理解決方案。同時，固態氧化物水電解製氫（SOEC）技術結合工業製程熱回收，以水蒸氣生成的氫氣應用在不同的製程。此技術適合協助鋼鐵業進行減碳，及協助傳統化石燃料能源公司，進行碳中和燃料生產及轉型。

設有多元測試環境所需要的電力、天然氣、氫氣及高溫控制環境與必要安全設備的「台達淨零科學實驗室」，從電池堆測試櫃、系統測試櫃、監控櫃及氣體櫃一應俱全，它的正式啟用，將實現台達發展氫能技術的承諾。未來，台達也將持續深化氫能技術創新，並與產業界、學界及政府合作，共同推動台灣氫能產業的蓬勃發展，為能源轉型及全球淨零碳排目標做出積極貢獻。

台達與台中港　打造低碳永續港

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（台北內科週報第658期／2024年11月25日-2024年12月1日）

【ESG促進平台】台中港對台灣的貿易與能源都相當重要，近年更成為風力發電產業的重要基地，台灣港務公司台中分公司陳中龍副總經理表示，港務公司一直積極地尋求創新技術的應用，提升基礎建設。

陳中龍指出，台達具有跨建築和能源領域的專業及豐富的系統整合經驗，在台中港既有基礎設施上導入先進的管理平台，並提供多元產品和服務，因此選擇與台達合作提升港區管理效率、服務品質，實現智慧永續管理的目標。台中港今年4月甫獲台灣全球商貿運籌發展協會「ESG物流永續獎-能源運用永續組」企業金獎，更展現了對永續發展的承諾。

▲台達智慧能源管理平台整併於監控中心電視牆，以利管理人員即時掌握能源與基礎設備最新動態（照片係台達電子公司提供）。

11月28日，台達也宣布，已成功為台灣港務公司台中分公司於台中港導入台達智慧園區解決方案，以單一管理平台整合包括中央監控、安防監控、智慧路燈、智慧能源等系統，為港區內多元設施及設備提供即時的監控管理，提升管理效率並保障港區安全；其中，智慧能源管理平台不僅整合既有的用電、用水及再生能源資訊，也能顯示碳排、綜觀能耗資訊。其高擴充性系統架構，更可作為未來電動車充電與儲能系統等設施的整合基礎，協助台中港向低碳永續、智慧港灣的願景前進。

台達樓宇自動化事業群江文興副總經理表示，台中港作為亞太地區的重要物流樞紐之1，近年來積極透過創新技術和綠色建設實現永續目標。像台中港這類大型港區場域，由於占地廣大、基礎設施複雜，整合監控所有設備和能源管理是巨大的挑戰，而舊有系統亦有龐大的優化潛力。因此，台達以一站式的園區管理解決方案和客製化服務，使港區管理更加智慧、高效，與台中港務分公司共同為港區的低碳永續發展奠定堅實基礎。

▲台中港導入台達解決方案，打造低碳永續商港（照片係台達電子公司提供）。

透過串聯關鍵資訊、GIS定位、統計圖表、監控影像等資訊，台達智慧園區解決方案提供了整合台中港既有與新設基礎設施所需的先進智慧整合管理平台，提升維運效率；系統即時掌握用電負載及多元再生能源，如屋頂及車棚太陽能即時與累計發電資訊，未來，還能加入儲能系統進行整合調度，優化電力使用。

該平台同時整合了所有既有及新增的影像監控設備，並於重要設施設置AI攝影機電子圍籬，提供即時異常告警，提升港區安全性；另外，港區部分路段也已完成智慧路燈建置，實現單燈、迴路遠端控制及管理，減少90%夜間巡查人力，提供即時派修之資訊，今後還可以擴充為功能更豐富的智慧燈桿。此外，台達也為台中港的放流水系統新增水位監測系統，並透過通訊軟體推播儲水狀況，以提升回收水資源的利用率。

台達以大帶小　引領產業鏈減碳

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（台北內科週報第657期／2024年11月18日-2024年11月24日）

【ESG促進平台】呼應政府積極引領產業鏈減碳，台達子公司台達能源於11月20日宣布，在經濟部產業發展署「以大帶小專案」中，運用政府核發低碳化專案最高補助金額新台幣3,000萬元，協助11家台達供應鏈夥伴節能減碳，並整合再生電力交易經驗與自行研發的綠電轉供匹配技術，進一步提供綠電規劃及採購方案，致力降低供應鏈夥伴外購電力等能源使用的間接碳排放。

該公司指出，與2023年度相較，預計今年底前達到總減碳量2094.5噸、整體減碳比率約7%的目標，相當於16座大安森林公園1年的二氧化碳吸存量，同時，台達能源亦受全國工業總會特別邀請，作為「以大帶小專案」示範觀摩對象，在低碳化成果廠商觀摩研討會中，向數10位企業代表分享低碳轉型策略做法。

台達能源總經理、台達台灣區業務總經理張立業表示，「台達秉持『環保．節能．愛地球』的經營使命，積極以實際行動邁向淨零排放目標，透過台達能源的資源整合，在『以大帶小專案』中扮演領頭羊的角色，結合11家志同道合的供應鏈夥伴，共同參與此項低碳及智慧化升級轉型計畫。經過近一年的協同合作，預計可達到年底前總減碳量達2094.5噸的目標，台達能源也持續協助夥伴、以更科學、經濟的方式取得再生電力。台達能源將繼續努力，為產業鏈的綠色轉型與永續發展做出貢獻。」

▲台達能源「以大帶小」展現低碳轉型實力，並受全國工業總會特別邀請，作為「以大帶小專案」示範觀摩對象；（照片由左至右）台達能源吳建德資深顧問、金屬工業研究發展中心吳文傑組長、台灣產業服務基金會馬勝雄協理、台達能源張立業總經理、經濟部產發署林庭瑋科長及全國工業總會陳鴻文副秘書長在低碳化成果廠商觀摩研討會合影（照片係台達電子公司提供）。

作為此次專案的重要合作夥伴之1，大毅科技江財寶董事長表示，「一直以來，我們積極推動節能減碳措施，透過『以大帶小專案』與台達能源團隊合作，我們強化了既有的節能減碳計畫，並導入ISO50001能源管理系統和空調冰機汰換工程，持續優化能源使用效率，而公司內部除了常態性舉辦員工的低碳意識培訓，專案輔導亦邀請更多同仁參與。這些精進措施讓我們邁向更高節能減碳標準，增進在全球ESG趨勢中的競爭力。」

響應「以大帶小專案」，台達能源邀請包括新盛力科技、捷拓科技、大毅科技、杰成企業、興勤電子、越峯電子材料、永寬化學、和勤精機、璦司柏電子、凱毅工業及宏知東等11家台達供應商，提出低碳化專案申請，獲得經濟部核發新台幣3,000萬元全額補助。台達能源運用超過96%的補助經費於供應鏈夥伴，進行設備替換、製程改善以及建置節能低碳作業監控系統，導入包括台達的DeltaGridR碳排管理平台及VTScada能源管理系統等方案，亦以再生電力交易經驗與自行研發的綠電轉供匹配技術，進一步提供綠電規劃及採購方案，讓供應鏈夥伴降低其範疇2的間接能源碳排放，具體落實此專案計畫帶動產業低碳轉型的精神。

復育珊瑚　台達在國際分享成果

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（台北內科週報第655期／2024年11月4日-2024年11月10日）

【ESG促進平台】台灣在國際的處境艱危，但企業界對施續發展的投入，視之各國可說毫不遜色！以最近於哥倫比亞舉行的聯合國《生物多樣性公約》第16屆締約方大會（CBD COP16）中，台達長期關注氣候變遷，並已將生物多樣性納入永續策略，此次更透過基金會取得CBD COP16觀察員的資格。

藉這次機會，台達於當地舉辦4場活動，包含在談判區主辦兩場與珊瑚復育相關的周邊會議，並受邀參與1場綠建築與生物多樣性的周邊會議，另外，也在展位區展出珊瑚復育成果，累積共有超過百位國際級氣候領袖與會，獲得熱烈迴響。

▲台達積極參與聯合國《生物多樣性公約》第16屆締約方大會，與台達基金會派員赴哥倫比亞分享珊瑚復育成果（照片係台達電子公司提供）。

在11月4日的台達舉行返台成果發表會上，台達基金會郭珊珊副董事長表示，「身為聯合國氣候變化綱要公約（UNFCCC）正式觀察員，台達基金會同仁自2007年以來，每年積極參與帶回最新減碳資訊，並向國際分享台達如何發揮所長、為全球暖化尋找科技解方。今年，更將觸角延伸，很榮幸取得聯合國生物多樣性大會觀察員資格，登台發表台達在生物多樣性的耕耘與成果。」

當天，郭珊珊副董事長也指出，「近年來，全世界正加速揭露生物多樣性影響與依賴，全球已有300家企業承諾採納『自然相關財務揭露建議（TNFD）』，台達早於2021年啟動執行、2023年成為TNFD Forum會員，今年更被列為全球首批TNFD先行者企業，為科技業指標，實踐我們對永續的承諾。台達基金會也持續在珊瑚復育上努力，今年亦邀請台灣大學海洋研究所前所長戴昌鳳教授擔任總顧問，指導相關研究計畫，並於COP16周邊會議上發表，藉戴老師在該領域的研究成果與經驗，朝2025年前復育1萬株珊瑚邁進。」

▲台達舉辦COP16返台成果記者會，由台達品牌長、台達基金會郭珊珊副董事長（右2）、「台達孕生珊瑚復育計畫」總顧問戴昌鳳教授（左2）、台達基金會張楊乾執行長（左1）和台達企業永續發展部楊曼瑜經理等出席（照片係台達電子公司提供）。

「台達孕生珊瑚復育計畫」總顧問戴昌鳳教授表示，「樂見學術界和企業為了珊瑚保育和復育攜手合作，特別是導入科技提昇珊瑚保育效益。台達已協助台灣珊瑚礁學者達成的研究成果涵蓋各個面向，包含在實驗室繁養殖銳枝鹿角珊瑚（Pocillopora acuta）的耐熱珊瑚幼苗進行野外復育；蒐集排放型珊瑚精卵進行人工授精及幼苗培育以維持珊瑚基因多樣性；於基隆設立潮境珊瑚保種中心，目前已蒐集有20種珊瑚，3,000株活體珊瑚苗，目標將保護至少30種IUCN紅色名錄上受威脅以及台灣特有物種，持續監測珊瑚苗移植到海洋保護區後的魚類豐度變動，做為評估珊瑚復育成效的重要指標；另為促進珊瑚種類鑑定，同步也投入台達Micro-CT技術結合次世代基因定序，有助於建立台灣珊瑚基因庫並接軌國際基因資料庫。」

很難得的，台達基金會此次在官方談判區上，於國際自然保育聯盟（IUCN）的「自然館（Nature Pavilion）」與國際珊瑚礁倡議組織（ICRI）的「珊瑚館（ForCoral Pavilion）」，各分別主辦1場周邊會議，邀請國際權威科研機構美國莫特海洋實驗室（Mote Marine Laboratory&Aquarium）、加州大學聖地牙哥校區斯克里普斯海洋研究所（Scripps Institution of Oceanography, UCSD），以及中央研究院生物多樣性中心等單位同台分享生物多樣性保育工作。同時，台達自2021啟動珊瑚復育計畫以來，成功透過自身技術開發Micro-CT及適合珊瑚礁生長的LED照明設備，協助國內外珊瑚礁研究學者與機構取得數據、研究與異地保育。大會期間，台達更接受美國綠建築委員會（USGBC）之邀，在綠區與美國摩根大通（JP Morgan）、艾奕康（AECOM）同台，以自身實務為例，闡述綠建築與生物多樣性關聯性，並透過自然相關財務揭露建議（TNFD）方法學，盤點全球營運據點是否座落於生物多樣性敏感地帶，更以台達美洲總部舉例，說明綠建築如何達到迴避、減輕營運活動對生態之衝擊，持續邁向2050年淨增益（Net Positive Impact，NPI）的目標。

台科大在台達日　產學相見歡

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（台北內科週報第652期／2024年10月14日-2024年10月20日）

【產學政研連線】對人才的注重，台達不只名列前茅，表現在很多層面，尤其是人才培育的搖藍更是受其重視，長期以來，深耕於校園發展，厚植研發實力，每年平均投入超過1億元新台幣於產學合作，秉持「Keep Exploring 在台達永續發展你的未來」的雇主品牌理念，更持續整合產政學資源，吸引與培育優秀人才，以推動全球人才生態系共融。

10月17日，台達與台灣科技大學即曾舉辦「DELTA DAY 台達日」，身任台達董事長的鄭平執行長，不只親自參與其事，更偕資通訊基礎設施事業群黃彥文總經理、能源基礎設施暨工業解決方案事業群總經理李延庭等多位高階主管到場，一起分享台達全球化佈局與科技創新的全球趨勢；貼心的是，現場還設置了產品展示，讓學子能眼見為信，並為外籍學生特別設置外籍白領工作經驗談與職涯諮詢攤位，吸引了眾多師生參與。

▲台科大的「DELTA DAY 台達日」活動，台達董事長暨執行長鄭平（左）與台科大校長顏家鈺都親自出席（照片係台達電子公司提供）。

鄭平董事長表示，台達目前在全球有近8,000名的人才需求，希望透過「DELTA DAY台達日」活動，讓學生對台達業務與加入台達後的職涯發展，能有更深入的瞭解。而台科大是公司研發人員的搖籃，校友人數佔比高居第2。自2020年「台達-台科大聯合研發中心」揭牌以來，已啟動逾40項產學專案，共計近80位碩、博士學生參與，其中超過半數的畢業生選擇加入台達，人才共育成果豐碩。此外，台達亦與台科大「產學創新學院」共同推動AI、智慧製造及能源永續等重點領域的產業發展，致力於培育台灣科技人才，提升整體產業競爭力。

台科大顏家鈺校長表示，台達一直以來致力於創新研發高效率的節能產品與方案，並在全球市場中享有卓越的聲譽。作為1個推動永續發展的領軍企業，台達不僅在技術創新上持續領先，還積極推動環保和節能的解決方案。這些理念與台科大追求的學術創新、實踐應用不謀而合，雙方多年來的合作關係已經成為促進學術與產業結合的成功典範。

台達人資長陳啟禎指出，台達除了與台科大合作培育電力電子、電力系統等相關人才之外，並持續參與台科大與勞動力發展署北分署合作成立的「ESG永續發展人才培訓據點」，以及教育部與台科大合作成立的「智慧電動車培育基地計畫」。今年更與台科大國際處合作，攜手泰達電子首次於校園舉辦泰籍在台留學生之專屬實體講座，延攬優秀的本土及國際人才進入台達，於全球各據點發揮所長。

台達再建功　新北市更節能減碳

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（台北內科週報第652期／2024年10月14日-2024年10月20日）

【ESG促進平台】對於節能減碳，台達始終不遺餘力，10月15日更宣布，成功協助新北市完成北區13個行政區節能路燈換裝暨維護案。該案1、2期工程，共有將近12萬盞路燈升級為本體採用90%以上可循環回收材料設計的節能LED燈具，預計每年節省約2,225萬度電，減少約當11,594噸碳排放量，10年共計可望節省約1.5億元的用電支出，將有助於新北市實踐淨零永續目標。此外，台達以數位化方式控管整體專案進度，針對用路人較少的區域，將其中8,500盞路燈升級為智能路燈，可向系統自動回報訊息，減少人工巡邏時數與維修時效，提升路燈維護營運效率。

台達樓宇自動化事業群江文興副總經理表示，「台達於2014年、2020年兩度獲得新北市節能路燈換裝暨維護案，是全台第1家連續承攬第2期、迄今承攬時間最長的公司，說明了台達整合服務及專案管理實力。此案採用成效型契約，與服務成效直接掛鉤，不僅可降低政府成本，提高企業營運服務品質，更提升公共工程品質，讓市民享受更舒適的城市環境，打造政府、企業、市民3贏局面，亦為新北市節能減碳盡一份心力。」

▲台達協助新北市北區LED路燈節能再進化，路燈採用可循環回收材料，更助於提升減碳效益（照片係台達電子公司提供）。

為提升營運服務品質，台達開發智能路燈換裝系統，以數位化方式控管換裝進度，提高換裝效率；此外，因應新北市占地廣大，台達亦配合新北市政府的要求，將設於不易通報、不易停留之地點如橋梁或中央分隔島的路燈，升級為智能路燈，內建路燈燈控器，可自動回報相關資訊至系統，並由系統直接派工、減少人工巡邏時數，將維修時效自原本的24小時縮短至17小時內。

路燈不僅可照明道路，還可作為城市防災應用的一環，以智慧燈桿搭載環境偵測裝置，即時偵測溫濕度、空氣品質或水情資訊。台達在新北市北區13行政區八處易淹水之車行地下道的路燈增設水情偵測，即時回報道路現況，並將感測資訊回傳市府路燈管理平台，以協助交通調度，為市民帶來更便利的生活環境，更為未來市政管理提供決策數據。

2期工程的維護會持續到2030年，期間，台達仍持續提供最優質的路燈照明工程營運服務。迄今，台達在全台已累計安裝超過80萬盞LED路燈，年省超過5億度電，節省電費逾8.5億元。除了高節能、高品質、可回收再使用的LED燈具之外，台達累積多年的豐富經驗及專案執行能力，更是智慧城市基礎建設的可靠夥伴。

台達再展現　沉浸式聲光饗宴

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（台北內科週報第651期／2024年10月7日-2024年10月13日）

【產學政研連線】科技的進步，台達日前成功以旗下投影品牌Vivitek運用投影顯示解決方案，協助日本東京「Maxell Aqua Park品川」水族館推出光影展覽，透過投影視覺除了讓民眾看海洋生物，還可以觀賞夏季煙火、秋季紅楓等應景體驗，為首次與水族館攜手合作大型投影顯示整合工程的成功案例，共使用多達29台Vivitek的DU7299Z雷射投影機，透過台達專業且經驗豐富的無接縫融接技術，創造360度沉浸式聲光饗宴。

台達東北亞區華健豪總經理表示：「『Maxell Aqua Park品川』是東京知名水族館之1，以數位藝術結合海洋生物展演聞名，搭配季節打造不同的主題體驗。台達投影顯示方案，係廣泛應用在各種展覽場所，此次是首度應用於水族館中，很榮幸與品川水族館合作，繼夏季花火主題後，緊接推出秋季楓葉，成功運用先進視訊技術，為水族館做出新型態的表現，希望帶給更多群眾聲光投影與水中生物的感官饗宴。」

▲台達視訊解決方案，首度應用於水族館中，與日本「Maxell Aqua Park品川」攜手打造秋楓主題展（照片係台達電子公司提供）。

「Maxell Aqua Park品川」水族館，位於東京品川王子大飯店內，隨著賞楓季來臨，推出為期兩個月的「楓葉水族館」主題展。台達以29台Vivitek DU7299Z雷射投影機，提供單機高達9,600流明的亮度、高解析度和逼真的色彩表現，為館內各處展示精心設計的秋楓景色。在「錦秋的海中庭園」展區，更以高達3公尺的楓葉樹為主體，周圍配置12個魚缸，牆面的日本山水畫和地面波光粼粼相映成趣，打造出紅葉飄舞的海洋世界，成為獨特的室內賞楓體驗。

在日本不斷締造佳績的台達視訊解決方案，成功案例包括位於角川武藏野美術館、東京國立博物館的展覽，以及台達8K投影技術，在東京森美術館展示人工智能的視覺藝術；此外，台達8K投影技術亦為日本公眾提供了世界級的體育賽事轉播體驗。

內科人不能再冷漠了

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（台北內科週報第650期／2024年9月30日-2024年10月6日）

【本報社評】在台北內湖科技園區，本報創刊於民國96年8月1日，算得上是資深住民，也躬逢它初創與起飛期，深感榮幸之至！18年來，陪伴著它由嬰兒、少年、青年之後，現在創新成為「無紙報」，和它關係更密切了。當然，歲月無常，總是浪淘盡英雄好漢！內科人處於當前世界變局、地緣政治愈演愈烈之際，如何群策群力、共同解決面對的2030、2050年永續發展問題，以及高齡少子的社會巨大變遷問題？實在值得大家的關切！

根據台北市政府資料顯示，內科園區2023年度企業營收超過5兆新台幣，目前有6700多家國內外業者進駐，提供超過20萬個就業機會，更持續蓬勃發展，連帶倉儲、汽車產業都爭相進駐，尤其營業額年年創新高，在台灣的經濟發展中貢獻關鍵力量。

▲台北內湖科技園區素有「金雞母」的美譽，但政府豈能光靠它生金蛋，而沒有提供廠商資源（照片係廖梓焜先生所攝）。

看到上述亮麗外表的背後，我們甚感憂心的地方有3，其1是，內科的土地總是有限的，人力資源更是趕不上需求；其2是，無論地方政府或是中央，莫不視內科為「金雞母」，可嘆的是，只收割卻沒有再播種，內科廠商應如何來和國際競爭？其3是，內科不乏中小企業，他們和跨國企業差距太大，以致關心的問題也大為不同，長期以來，彼此互不通訊息，更難凝聚起來共同解決問題！換言之，在我們眼中，內科人變得冷漠了，幾乎失去草創期的同心協力的熱情。

不能安內，又何以攘外？也就是說，內科廠商若不團結起來，如何面對上述關係未來發展的問題？今天不做，其實不必等到明天就會後悔了，可是怎麼做才好呢？我們已看到一線曙光了！那就是「台北內湖科技園區發展協會」，由台達電周志宏副總裁接任理事長，以他久任永續長，且長期在內科服務，必然可以帶領會員廠商緊密結合起來，形成內科園區創新的力量！所謂「事在人為」，我們不擔心問題有多難解決，只擔心有沒有人肯出來想辦法幫忙解決。能夠使內科園區再次攀向另1個高峰，當然，本報身為其中的1份子，必將義不容辭的盡我們的力氣。