追求永續 恭平文旦手工皂登場

(台北內科週報第705期/2025年10月27日-2025年11月2日)

【ESG促進平台】追求永續,在今天已成了全民共識,不只是政府領頭,所有的企業、團體及學研各界,無不投入ESG的實踐,其中,又以「循環經濟」的理念帶動整體的推展。

令人感佩的是,受到丹娜絲颱風重創的台南下營恭平果園,沒有時間撫平自己災後的心情,事實上,每年哪怕是豐收、常一樣會有遭淘汰的殘次文旦需要廢棄,於是,近3年他們精心挑選外皮良好的殘次文旦削下果皮,並請手工皂專家研製高品質的文旦手工皂,重新賦予它新的生命!今年,他們在女兒李鳳珠的擘畫下,已實現「循環經濟」的理念,將恭平果園文旦柚手工皂直接提供給企業與個人,讓大家很容易展現追求永續的實踐力。

▲今年風災的影響,恭平文旦柚果園沒有往年的榮景,但寄望高品質的文旦柚手工皂能帶來轉機(照片係恭平果園提供)。

身為大女兒的李鳳珠,是智泉資訊公司總經理,以ERP客製化服務產業各界,積2、30年的豐富經驗,尤其近年各界莫不講求永續發展,她更是帶領團隊發揮前所未有的績效,此次一獲知老家果園受重創,立刻將近3年開發的文旦柚手工皂與永續相連結。

謝天謝地!首先,他們獲得新北市自閉症服務協進會共同推出聯名禮盒,以該協會的咖啡與恭平果園的文旦柚手工皂的季節限定組合,讓有心推行永續發展的企業,能透過購買產品關照弱勢權益、協助學員學習與就業,並支持永續農業小農創新,對於企業實踐ESG永續發展目標將有所助益。

▲這看起來很有活力的景象,正是恭平文旦柚果園手工皂的LOGO(照片係恭平果園提供)。

緊接著,李鳳珠說:「好友謝依純老師與詹家和老師,及中華講師聯盟的林偉賢、張國全、王執定、田芹、吳宗儒、竺青玉、柯佳儒、孫震斌、陳民欽、黃之也、黃春莊、戴智權等12位精英聯合出書,書名即是《為永續尋找答案》,他們的壯舉,立刻引起我的響應」,於是,她結合書與咖啡及手工皂為1禮盒(1本《為永續尋找答案》,搭配1盒5包裝義式黃金豆咖啡及4顆以文旦柚果皮製成的天然手工皂,由在地農民與社福團體共同完成),充分展現追求永續不是空談!目前限量100盒,訂購網頁:https://forms.gle/8uE1SEYYxdGQPdCf7

▲1本《為永續尋找答案》,搭配1盒5包裝義式黃金豆咖啡及4顆以文旦柚果皮製成的天然手工皂,由在地農民與社福團體共同完成禮盒,目前限量100盒(照片係恭平果園提供)。

王鎮東助企業 解決ESG問題

(台北內科週報第664期/2025年1月6日-2025年1月12日)

【ESG促進平台】在「非核家園」的政策下,綠電的成長又緩不濟急,若不認真、用心的規劃如何「淨零、減排、減碳」,產業就要等著遭受「淘汰」,而面臨2025高碳稅課徵,無論國內外都會按排碳量課徵「碳稅」,然絕大多數企業再也不能抱著「駝鳥」心態面對,企圖以「漂綠」或「買碳權」方式來解決問題。

王鎮東會計師係台灣、美國及大陸都有註冊的會計師,表現十分傑出,對企業在2030的時間壓力,甚表憂心,並想方設法協助解決問題,而深獲企業家的信任!

王鎮東會計師表示,「為了讓企業界充分瞭解問題所在,並提供面對碳稅的10萬家外銷企業因應措施,及碳盤查、碳足跡計算國際認證,我們已確定於114年1月18日與19日兩天共16小時,在台北科技大學舉辦『最新ESG實務研討會』,即日起歡迎報名,限於場地僅有35名!」在本報刊出之後,短短時日即多達858人次的點閱率,並有近百位和他聯繫,希望能延至春節過後再舉辦,最後,他徵得李鴻源與何餘雄兩位講師的同意,已將日期延至2月20、21日兩天舉行,希望還未報名參加者把握機會(報名表:https://docs.google.com/forms/d/17nqCL7j18rmMQ6UT7Vdw3mX3xPzKtWboKNCbvykw2hg/edit?chromeless=1)。

▲王鎮東會計師(右7)為了協助產業界解決問題,此次特別邀請李鴻源(右5)、何餘雄(右6)兩位講師,並舉辦「E S G國際認證課程暨實務研討會」(照片係永一企管顧問公司提供)。

主辦單位除了對延期措施深表歉意之外,為了讓企業界更能瞭解此次「E S G國際認證課程暨實務研討會」的研習內容,王鎮東會計師分別說明第1天的內容如下:一、企業如何因應(1)碳稅時代的來臨;(2)應用AI做企業內訓的效果分享;(3)ErP對產品要求,才能添加CE標示;(4)2024-2029溫室氣體對人類/ 企業帶來影響;(5)友達公司如何做減碳管控;(6)企業成長8大矛盾暨國家補助申請流程;二、企業節能減碳科學方法,包括(1)何謂CBAM;(2)節能減排8步法;中小企業迷惑、ESG生態系統、SWOT分析案例、ESG服務理念;(3)後疫情治理與ESG企業永續經營整合管理體系;(4)未來10年國際趨勢暨申請2次的CBAM流程;(5)台灣碳定價政策/產業發展署長要求19萬家做碳盤查、碳足跡計算。

第2天的研習內容如下:三、ESG國際狀況暨調研診斷降低企業管理成本,包括(1)ESG 適合各類企業、各級學校、各類醫院;(2)ESG 源起/ 巴黎協定17 項永續發展目標;(3)ESG5大元素、4大面向、ESG 說帖、4大理念暨碳權買賣流程;(4)國際調研診斷服務流程起始會議;(5)碳足跡宏觀與微觀;(6)企業所有部門配合顧問1對1訪談,挖掘管理問題;四、國際調研診斷結果如何改善企業管理問題點,包括(1)國際調研診斷結束會議/2025-2035碳稅對台灣經濟影響力;(2)企業為什麼導入ESG;(3)2025 年美國碳關稅/2027 年歐洲碳關稅;(4)CBAM問卷、管理ABC法則;(5)7S 管理、A3 管理改善、ESG 254項工作流程建立SOP暨維護、ERP維護管理、BOM 表維護管理;(6)ESG 輔導成功案例解說。

由上述的研習內容的紮實,就不難瞭解此次「E S G國際認證課程暨實務研討會」,將具有下列的效益:一、瞭解碳稅增加企業成本與如何克服;二、國際調研診斷協助瞭解企業在管理的問題,提出解決方案;三、通過認證的學員,將取得可以順利輔導上市公司ESG的資格;四、企業接受此次研習而取得證照的學員輔導,將可以使領業降低成本至少25%以上。


李鳳珠心力之所在 智泉ERP發威

(台北內科週報第653期/2024年10月21日-2024年10月27日)

【本報逐夢築夢專訪】在創業之前,智泉資訊公司李鳳珠總經理即已對企業的ERP情有獨鍾,她說:「客戶和智泉的關係是『1種信任關係,也是1個託付』,總是能激發出我的使命感,並依規劃系統逐步的踏實地去實踐,完成它之時,既有成就感,又是很大的動力」。

多年前,李鳳珠不只擁有2、30年的專業經驗,而且跨業交流,她結合不同領域的專業夥伴,一起來為中小企業與微型企業服務,發揮更大的資源整合功能,她表示,「從2020年4月疫情剛爆發開始,人與人之間築起一道高牆,於是我思考如何能『線上』、『有效率』的進行跨產業的業務人脈交流與行銷,因而揭開『企業褓姆』的合作序幕…。」

▲李鳳珠總經理(第1排左2)在睿士科技上課輔導後,與該公司蕭雅存總經理(第1排右3)及高階主管、ISO/ESG輔導顧問劉信泰顧問合影(照片係智泉資訊公司提供)。

如今,由於淨零減碳,舉世面對極大的轉型壓力,台灣更是無法例外!因此,以「您安心信賴的E化夥伴」自許的系統ERP專家李鳳珠,也從智泉資訊先創新思維,再很快的和客戶共享,並希望能積極向中小企業推廣這些成果,她指出,「系統必須不斷優化,企業才能處變不驚,而且持續的成長!」

李總經理說的很有道理,但如何幫客戶優化呢?她回答說:「我和我的團隊總是一邊傾聽客戶的描述需求和所遭受的困擾,一邊思索著有什麼是我可以幫忙的?好奇心,也驅使我去瞭解每個行業的特性、不同流程、眉角、細節等,抱著同理心的對話與溝通,而最後解決了客戶的難題…。我尤其喜愛如此、彼此間的互『動』與心領神會的感覺。如此幫客戶做的整體規劃與關照鉅細靡遺的細節,系統開發過程(獨處的思考為客戶解決問題的過程),有時也是很艱辛的。如此『靜』的思維沈浸其中,所獲創意發想成果,是我所喜愛的!」

▲李鳳珠總經理(右1)與多位企業褓母團隊夥伴聚會(照片係智泉資訊公司提供)。

最讓客戶感到智泉資訊的與眾不同,是李鳳珠總經理對工作投注的熱情和她付出的心力,一進一出之間,她表現上述「動」與「靜」融合的成果,這是何其不容易啊!

智泉資訊服務客戶,不只關注企業內部管理,而且兼及外部資源的整合,李總經理將自己累積30年的社會資本,常常毫無保留的為客戶所用,使得她格外的忙碌,而這份熱情也帶給她意想不到的回報。

近年來,智泉資訊常常舉辦「企業褓母線上講座」,凡付出、必有收穫,李鳳珠總經理指出,「其中,印象最深刻的是,『活用數位科技提升績效管理—人資數位轉型的3支箭』這場講座,是『企業人資褓母』夥伴各專業整合與連結的最佳呈現,由創意發想、主題名稱設計、EDM等到臨場主持、分享主題相互串連等,全由夥伴共同完成,整場完美的表現!」樂於和大家交流的李總經理,也留下她的聯絡電話:0963-376417;智泉資訊:02-25317682。


工研院特展 揭露六大永續技術

(台北內科週報第592期/2023年8月21日-2023年8月27日)

【ESG促進平台】最近,工研院於台南沙崙綠能科技示範場域舉辦「2023預見永續新商機、南台灣淨零排放論壇暨特展」,串聯產政學研25位專家與11家公協會能量,提出淨零排放趨勢下的創新應用、探索發展契機,尤其這次論壇聚焦全球跨域趨勢與淨零議題,展出超過20項減碳技術與服務,更受到各界矚目!

此次特展的重點技術與服務如下:

一、突破產業瓶頸-智慧型地熱電廠

工研院近年積極投入地熱探勘、產能測試、電廠建置及運維技術研發。在地熱探勘部分,今年度引進國外先進小孔徑鑽探取芯設備,產能測試更利用具專利技術之「自動化智慧精準產測系統」,協助台泥綠能公司等進行電廠建置評估;在電廠建置方面,與施蘭卜吉公司跨國合作,協助李長榮全陽地熱公司建置國內首座電潛泵(Electrical Submersible Pump;ESP)增產地熱電廠,將單井發電效益提升到1MW以上。此外,更將「智慧型地熱電廠」技術應用於全陽金崙地熱電廠,透過集成診斷模式整合雲端監控系統與AI大數據分析,智慧化管理地熱發電廠內易損壞設備,提前7天預知損壞,降低整體運維成本。

▲工研院開發「AI數位減碳解決方案」,具備智慧排程、參數優化兩大核心技術,優化工廠人、機、料資源配置,提升生產效率(照片係工業技術研究院提供)。

二、建立紡織業綠色供應鏈-低碳無毒微生物靛藍染料

丹寧產業所使用靛藍染料99%為化學合成方式生產,石化來源原料與過程產生之中間體,多具毒性與致癌風險,對環境與人員有害。於是,工研院整合生物化工、紡織工程技術的團隊投入研發能量,並選定具有大量研究基礎、生長速度快的大腸桿菌作為研究菌株,研發出具產業革命性的低碳無毒微生物靛藍染料生產技術,勇奪2021年愛迪生獎銀獎榮譽。此技術已與產業合作成立新品牌ecolindigo,可應用於丹寧布相關產品。

三、AI數位減碳解決方案-兩大核心智慧力爆發

工研院開發「AI數位減碳解決方案」,具備智慧排程、參數優化兩大核心技術,是1套針對高耗能產業各自製程特性,快速研發不需花費高成本更新設備的方案。透過智慧排程技術,加值企業資源管理系統(ERP)產業軟體升級,幫助ERP業者如鼎基資訊的金屬加工等客戶,優化工廠人、機、料資源配置提升生產效率。參數優化技術則是針對連續式製程,如石化、玻璃等製程參數優化節能,可以較低的能耗生產出同樣品質的產品,更已協助國內玻璃業者,透過AI模型找出玻璃原料、溫度與品質之最佳製程參數,產線減少2%碳排,也導入世界級石化大廠,突破反應站產率瓶頸,平均提升2.5%生產產率,相當於節省3.01%原料及能源耗用,每年減碳約6,500噸。

四、廢材變綠金-負碳循環資材應用技術產品

負碳循環資材多來自農業生產及加工過程中所產生之剩餘物,具有固碳增匯效果,可透過萃取、發酵、碳化以及改質技術,將其活性物質單離純化,或者木質類轉化成生物炭等附加價值材料,可應用於民生、建材、環保工業與農業資材等。負碳循環資材多源自植物、動物和微生物的非化石和可生物降解的有機材料。以剩餘資材再利用為發展基礎,通過熱化學或生物化學產生高附加價值重要轉換過程。負碳循環資材於生長過程吸存二氧化碳,尤其竹林每公頃可吸存固碳約50-100公噸,為一般闊葉樹的2-6倍,進而成為碳匯交易市場的目標物,再藉由綠色製程,減少加工碳排放,達到凈零排放。

▲工研院「工業排放環境感測與低碳處理管理技術」,係結合空品及水質感測器,導入市區環境空汙、放流水監測、工廠自主管理、智慧農業場域應用,並可應用於製程線上監測與優化,達到節能減碳成效(照片係工業技術研究院提供)。

五、網購綠色精算師-循環包材及物流調度平台

為改善網購產生的大量包材廢棄物,工研院以循環經濟角度切入,首創循環包材回收物流調度平台,規劃與電商平台、物流業合作,制定共同袋箱規格以減少採購成本,並增加回收據點以提高使用者回收的意願。同時,成功開發導入技術及大數據分析駕駛運送行為與碳足跡監控,提供最佳化里程路徑及最省油耗的運輸方案,藉由共享車輛資源、善用回頭車、活用長途運輸、城市運輸以及最後1哩外送,提高資源利用率及能源效率,比起傳統車輛排派的一般收貨作業,在運輸效率上至少提升10%,預計2030年可降低碳排量約3分之1。

六、環境守門員-工業排放環境感測與低碳處理管理技術

工研院結合空品與水質感測器,導入市區環境空汙、放流水監測、工廠自主管理、智慧農業場域應用,並可應用於製程線上監測與優化,達到節能減碳成效。其中,複合式空品感測器可克服戶外環境濕度、溫度、粉塵干擾,準確度與耐用性極佳,長效型水質感測器與系統則可透過光學式抗生物膜技術及精準定量技術,解決市售品須每週維護的長效問題,延長維護週期至1個月以上。複合式長效空品及水質感測器與聯網系統提供空品與水質即時量測參數,回饋給工廠生產製程參數調控,進而改善製程,並減少人工量測調控之碳排量,達成空品與水質的減排、減廢、減碳之目標。相較於人工量測調控,可節省10~20%的耗材碳排量,人員輪班碳排可節省20%以上。


裝修大小事 統統難不倒徐翠蓮

(台北內科週報第591期/2023年8月14日-2023年8月20日)

【本報專訪】民國86年,徐翠蓮創立「龍瑭工程」以來,始終秉持服務、品質、責任的理念,承辦大小工程業務,受到客戶喜愛與信任,為了使裝修大小事能夠做得更周全,讓客戶不用操一點心,遂於民國97年再成立「大堂室內裝修公司」,為客戶提供優質與細緻的「一條龍」服務,一路走來,她寫下很有內容的這「本」書。

和一般裝潢設計同業不一樣的是,徐翠蓮創辦人表示,「我們是有工程專業背景的公司,透過客戶親身體驗,很多舊客戶非常樂於支持、並為我們引薦生意,大約80%業務來自舊客戶介紹,其他則來自於網路與親友介紹,使得我和團隊成員都非常注重每個專案,不敢不盡心力!」

▲富於公益精神的徐翠蓮創辦人(右6),與文山青商夥伴參加公益活動所攝(照片係大堂室內裝修公司提供)。

累積20多年的深厚經驗的徐翠蓮創辦人,仍然抱著學習的精神,她參加「企業褓母ERP書友會」,期許自己成為「企業褓母」,透過「互助共學」的方式,她不只在專業上可以更精進,也能夠以自己的專長協助會友,更可以提供企業在辦公室裝修的「一條龍」服務,確實盡到「企業褓母」的職責!

徐翠蓮舉個例子說:「某家大企業老闆的豪華居所,負責總務承辦的單位因著信靠我們的商譽與專業經驗,10幾年來,從室內大裝修到居家小修繕都委由我們處理。」信用,對裝修業來講是很重要,大堂能夠在她帶領下,從設計到施工總是不敢馬虎,免得砸了自己的招牌。這樣的用心加上專業能力,便建立起客戶的信心和信任。

▲徐翠蓮創辦人(左5)和商會的幹部合影(照片係大堂室內裝修公司提供)。

另外,徐翠蓮說:「位於新北市的1位工程師,買了中古公寓想要改修成更舒適的居所,而透過朋友介紹找到1位設計師設計兼施工,因設計師經驗不足,且沒有合約的保障,經過非常長的時間後工程完成度不到10%,因著希望農曆年前能搬進新家,才又轉託我們協助:讓他們順利在農曆年前歡喜搬新家,當然,我們也沒有讓他失望!」

事業要想永續經營,必須與時俱進,但時代的考驗也是不容情面的,徐翠蓮創辦人指出,「現在已是綠建築時代,新建案可透過建築本體、讓家變得更符合節能減碳及安全的居住環境,但中古華廈或老舊公寓,卻有諸多先天的限制,雖然可透過好的建材與軟裝的使用,來改善居家環境,於是,我們經過和溝通後,客戶由過往只特別注重美觀,在考慮實用、安全的觀念之下,轉由首重安全健康,其次是實用,最後才是美觀的先後程序,讓客戶願意使用更多的無毒建材,以打造舒適健康居」。


有褓母照護 微型企業實力大增

(台北內科週報第583期/2023年6月12日-2023年6月25日)

【廣博勵進會特稿】創業,是1個人實現夢想的最好方式,也是最不容易走的路,對創立智泉資訊公司30年的李鳳珠總經理來說,她很瞭解個中的酸甜苦辣,更希望讓後來的創業者不必重蹈她的覆轍,她說:「當初,我為什麼走上ERP的服務呢?其實,我熱情之所在就是『動靜之間、彈指之間』就能解決客戶的難題。換言之,和客戶間深度互『動』中,以同理心提出長久方案解決;在『靜』下來時,運用專業與創意構思。多年來,我始終享受其中的助人解決問題的樂趣,並深信當你最大的熱情跟這世界最深的需要產生了交集,就是你最能創造價值的地方!」

當李鳳珠回顧來時路,她發現,在跨域的時代,自己必須聯合其他的專業一起服務,才能提升最大的價值,於是,她創造了「企業褓母」這個品牌,「褓母」的概念,是來自於對新創微型企業的1份熱忱,她認為,「我的服務對象都是『企業』,而最需要協助的是資源較少的微型企業,若是能連結各種專業人士為他們服務,不但在產銷人發財等方面,能無微不至的照顧到這些企業,還能充分體現合作夥伴的專業價值與服務」,這是多麼有意義的事啊!

當「褓母」的人,除了專業之外,更須要的是1份對企業的愛,李鳳珠深深的領略到,她之所以有今天的事業,完全是很多前輩的指導和關懷,同樣的,有人脈、有經驗的她,也理所當然的要去協助初創業者,這時候,她和廣博勵進會曾季隆執行長研商:如何能夠將新創業者串連起來?

在兩人腦力激盪下,幾乎異口同聲地說:「我們來發起成立『企業褓母ERP書友會』,作為交流平台」,很快的,合兩人的專長便擬定好組織發展綱要,接著也將簡單的「企業褓母ERP書友會參加辦法」定好了。

新創企業,即使是微型企業,每1家也都有自己的資源,若能串聯起來就很可觀了,而串聯的工作不正是「企業褓母」應該做的嗎?何況李鳳珠能在企業界立足,正是她的人緣特別好,相信她的熱忱能變成最大的動力,使大家很快的團聚起來。

李鳳珠表示,「這是共創共享的新時代,希望人與人藉科技的連結力,產生前所未有的成長力量,特別成立『以書會友』的組織,期望串聯微型企業,以ERP創新思維共同營造企業永續發展的明天」,她更強調,「書友會不是讀書會,我們成立的是『以書會友』的書友會,交朋友才是我們的目的!」

▲李鳳珠總經理(第1排左2)創建「企業褓母」品牌,使各專業領域可以聯手起來(照片係智泉資訊公司提供)。

企業褓母ERP書友會參加辦法

創始人:李鳳珠(智泉資訊有限公司總經理)
主辦單位:智泉資訊有限公司(代表人:李鳳珠總經理)
協辦單位:身心靈健康管理有限公司(代表人:曾季隆執行長)
訂定日期:民國112年6月18日

一、宗旨:透過各種專業書籍的研討(包括線上和實體運作),更秉持「以書會友」的精神,結識來自不同領域的各界專業人士,形成跨業交流,實踐「互助共學」,以發揮「人多勢眾」的力量。

二、定位:由各專家與企業人士發起、成立的非營利性聯誼組織,為會友建構連結平台,透過「互助共學」的方式,提升對外競爭力。

三、會員資格:以有心改變自己的個人為主,而不是企業;年滿20歲以上的愛書人,沒有任何限制,但除了發起人(前100位創會會員)之外,需有會員的引薦。

四、會費(不包括活動費用):每年會費為500元(請匯入下列帳戶:世華銀行(代號:013)內科分行;帳號:048-03-001210-3;戶名:身心靈健康管理有限公司),參加活動則另外酌收費用。

五、會員免費服務:在「台北內科週報」(已創刊逾16年,係台北內湖科技園區唯一報紙;現為創新的無紙報)交流,完全不另收費。

六、活動型態(酌收費用,如場地費):除線上交流之外,還包括下列方式,1.交流會;2.媒合會;3.聯誼與參訪活動。

七、其他若有未盡事宜,將視先後緩急,由會務單位(即智泉資訊有限公司)幹部議定後公告之。

八、聯絡方式:e-mail:cowell.tw@gmail.com;「無紙報-台北內科週報」(網址:https://lybetter.net/)服務與交流平台。


ERP與數位轉型

(李鳳珠/撰文)

【八方論壇】以筆者的經歷而言,從事ERP系統產業已有30年,專精於食品產業、螺絲產業等製造業的整廠ERP系統建置整合經驗,當然也有其他產業。協助企業數位轉型是我的日常,每週都與客戶固定會議,疫情間,仍線上進行也不停歇。從現有ERP系統中發掘問題再優化,甚或是重新定義流程、反覆琢磨或以新模式運作等。每當企業陷於迷思,我會以專業第3者角度協助找出最佳方案選擇,在業者多年積習之下,同樣會有反對、消極,或不作為的抵制,但在這已建置系統基礎上,實現創新與數位轉型目標是很明確的持續著。

什麼是ERP?ERP就是企業資源規劃(Enterprise Resource Planning),運用資訊科技對企業所有資源:產、銷、人、發、財做規劃,以會計為導向的內稽內控管理系統,例如,製造業從產品的研發、生產、品管、採購,以及銷售、庫存、財務、人事、薪資、成本…,都是需去做企業的內外部資源整合與管理,若是服務產業,則需將服務流程系統化,不僅提供好的客戶體驗與服務,最重要的是運用ERP作為「擴大事業規模」與「創新」的利器。

▲李鳳珠總經理(右5)從事ERP系統產業已有30年;圖係她與夥伴參訪企業時合影(照片係智泉資訊公司提供)。

在後疫情時代,企業不只期待回到過去的日子,更希望能創新商業模式、改造流程,以翻轉企業的發展。不同以往的是,轉型目的不只是達到效率提升而已,還需將「企業價值放大」,能更快速因應變化、為顧客創造好的體驗,並與ESG永續經營理念趨勢結合。總之,數位轉型已勢在必行,在新經濟時代轉換後,再推出新商品或服務是企業需積極超前部署。

ERP能快速部署使用,盡可能少客製需求,但若為區隔化或突顯商業價值來考量,則需客製化以創造獨特性產品與服務為主。同時,清晰的轉型藍圖源自企業核心價值與定位的精準、所處階段與執行策略、想達成的明確數位轉型目標,莫不需要專業顧問協助。另視需要運用數位科技物聯網(IoT)、人工智慧(AI)、RPA、大數據等等,加速深化與實踐,如此才能在不斷優化過程中逐步實現轉型藍圖與創新市場。

(本文作者係智泉資訊公司總經理,具豐厚的ERP系統產業實務經驗,協助中小企業數位轉型尤其受到肯定)