和鄰邀約 慢步華爾滋首登場

(台北內科週報第582期/2023年6月12日-2023年6月18日)

【本報銀青共享特稿】設於新北市鶯歌區文化路「和鄰居家護理所」,由於邱青萸創辦人的蕙質蘭心,使它和一般的居護所顯得很大的不同,尤其它座落於新北市文化局古蹟指定用地,建築本身具有古樸的藝術感,更增添了溫馨氛圍。

6月9日,運用「慢步華爾滋」工作坊,「和鄰」將枯燥變好玩,更在熟齡共據的生活裡,激盪出好玩、活潑、共同學習、融入生活,達到「與慢病共舞」的目的,邱青萸說:「起心動念是一切的根。看似簡單的『慢步華爾滋』,我們籌劃了將近1年,從去年在據點場域裡開始的小規模辦理講座,社區民眾踴躍參與,有幾位長者長期血糖控制不佳,經過1系列活動後都變成控糖達人。很謝謝國北護的學姊李佩芬老師不離不棄,還有和鄰夥伴的支持,過程中,不為人知的包容、討論、激盪,以及結合內部照顧整合聯繫會議,共同擘劃了社區多元照顧,集現有資源下,心中美麗的方案誕生了!它慢慢成形,從個管、居督、居服、站長,還有復能老師也都抽空幫忙,讓和鄰社區整合照顧,從夢想、願景,走向實踐的路上」。

▲為長者量測的情景(照片係和鄰居家護理所提供)。

第1場「慢步華爾滋」,在6月9日揭開「慢步停看聽」的序幕,開頭就由李佩芬老師展開互動式的團體對話,現場清楚看見,有些長者害怕看到自己的數據拒絕量測,有些不想看到自己的數據,少數長者不認為血壓需要控制、也沒定期回診。

李佩芬老師說:「我印象最深刻的是,他們學會了自我監測血糖與血壓,這是慢病管理最重要的關鍵。」同時,這次活動高潮迭起的還有,台灣糖尿病衛教之父林瑞祥教授化身成活動志工,從中分享著慢病自我管理的重要性。

▲長者在「慢步停看聽」活動中,忘懷的融入情境(照片係和鄰居家護理所提供)。

當天活動後,串聯整活動的關鍵人物、鶯歌「有fu長照站」的秀菊站長說:「我受益於課程內容,把照顧的知識落實在來據點的長者中。這些長者都已邁入晚年,他們無法改變生病的事實,但我們能做的,是在他們生活裡面,埋入讓生活品質一步步改善的希望種子!」。

對於「和鄰」團隊默默耕耘與付出,邱青萸說:「能不感動嗎?若要問我的感受是什麼?只想說:夥伴正在做對社區有價值的事,不能說他們不辛苦,但我清楚感受到,他們的笑容來自於他們的付出和種下了照顧的種子。很謝謝夥伴的用心,並願意運用和鄰照顧平台,協助社區孕育出健康照顧氛圍的苗子!」

▲和鄰策畫團隊用心規劃,「慢步華爾滋」工作坊的第1場揭開序幕(照片係和鄰居家護理所提供)。

肯承擔1份社會責任,邱青萸始終懷抱著使命感。她說:「和鄰在乎溫度,融入在人本照顧和人際互動裡,我們更要和有心的內外部團隊結合,成為『值得信賴的社區照顧團隊』」。她和團隊用心耕耘,朝著願景的方向前進,屢屢獲得肯定。


陪寫員手把手 助熟齡重溫舊夢

(台北內科週報第581期/2023年6月5日-2023年6月11日)

【逐夢築夢】在「超高齡社會」來臨的前夕,台灣500萬退休族生活成為關注的焦點,尤其熟齡族面對未來的孤獨感,更是任林教育基金會用心協助解決的重點之1。即將推出「人生自傳書-熟齡陪寫計劃」,陪伴熟齡族用10週回顧過去,寫出自己生命故事,特別與壯世代教科文協會合作,發揮任林在促進熟齡族心理健康的專業,積極培訓熟齡族書寫自傳書的陪寫員。目前完成第1屆陪寫員培訓,並已授證,也正式啟動社區陪寫計劃。對熟齡族來說,雖然過去不能重來,但生命在記憶中仍可以重活1次,而驅除心中的懊悔,再次充滿希望與信心!

▲任林教育基金會與壯世代教科文協會合作,推出「人生自傳書-熟齡陪寫計劃」;圖左3係壯世代教科文協會王士菁講師(照片係任林教育基金會提供)。

任林教育基金會林嘉慧執行長說,將由陪寫員的陪伴,手把手和熟齡族一起重溫過去人生黃金歲月,10週進行書寫,同時,連結在地大學傳播科系學生,透過文字影像紀錄,達到銀青共融,實踐USR,為社會帶來正面影響力。

林嘉慧指出,任林具有長期與熟齡族互動的經驗,過去22年透過社區讀書會,在全台灣各地進行婚姻、家庭、親子與生命教育的共學團體,無論是讀書會帶領人,或是參與讀書會的學員,超過7成都是熟齡族,他們熱愛學習、喜歡分享,期盼透過人生自傳書的10週共學,熟齡族能讀完1本書、寫出1本自傳書、交到1群好朋友。

▲多位陪寫員獲授證後表示,希望未來能伴著熟齡族,一起把愛重新找回來;圖由左至右:陪寫員鄭瑩華、呂秀圈、魏銘慧及呂福南(照片係任林教育基金會提供)。

獲得授證的陪寫員呂秀圈,本身是熟齡族,參加培訓過程中,也先寫了屬於自己的人生自傳書,尋找家族老照片過程中,和親友互動,才發現各種角度記憶十分有趣,而且回顧過去時,覺察原來擁有家人滿滿的愛,她希望未來能陪著熟齡族把愛重新找回來。

另位陪寫員呂福南表示,一方面想幫熟齡同儕寫自傳書,另方面是因為過去對雙親瞭解太少,難免心中留下愧疚,她希望自己寫1本人生自傳書,可以讓家族成員更瞭解她所處的時代與經歷,而陪寫員魏銘慧與鄭瑩華則希望,未來能陪伴熟齡長者重新發現自我的價值,與自己的過去和解,迎向新的未來!

▲任林教育基金會推出「人生自傳書-熟齡陪寫計劃」,陪伴熟齡族寫出自己生命故事;圖係該基金會王進財董事長(右4)與林嘉慧執行長(右3),於第1屆陪寫員授證後合影(照片係任林教育基金會提供)。

還是要人來掌控機器

(台北內科週報第581期/2023年6月5日-2023年6月11日)

【本報社評】根據中央社新德里6月4日綜合外電的報導,「印度發生20多年來最慘重的鐵路事故,日前統計造成288人死亡,當局4日下修死亡人數至275人,並說有些遺體被重複計算。印度鐵路部部長衛士納4日表示,已經找到印度數十年來最嚴重火車相撞事故的肇因和責任人員,他將原因指向電子號誌聯鎖系統變更,但未提供進一步細節」,對此,我們除了和罹難家屬一樣感同身受之外,卻不認為「電子號誌聯鎖系統變更」是肇事原因,而是「聽令機器指揮人」!

事實上,以美國主導的世界趨勢,莫不以科技掛帥,使人文思想日漸衰敗,導致機器左右著人類的發展,甚至臉書的領導人試圖以「元宇宙」來迷惑世人,幸好,他初步已造成自身的重大損失,而不能改變人類的未來。

儘管,科技的發達使人類進入AI的新時代,機器人有強大的所謂「學習能力」,可是它學習的,充其量僅是人腦的1小部分而已,遑論科學家迄今都還未能盡窺大腦的全貌,科技人又能給機器多少的「學習能力」?何況,人類思想的進化是永無止境。機器人,畢竟是「機器」而不是「人」!

本報在全球首善的「台北內湖科技園區」創刊已逾16年,所見所聞,絕非閉門造車之徒的言論,我們深感內科園區的企業受到時勢所趨的影響,當年的「創業精神」已漸漸流失。當然,營利對任何企業都是非常重要的,但是「賺錢」絕不是當初創業的目的。換言之,企業賺錢之後,一定莫忘初衷才能永續發展。在超高齡社會,百歲人瑞比比皆是,而百歲企業卻是鳳毛麟角,其理安在?

今天,在AI的新時代,最可貴的人才不是為企業賺錢的人,更不是為企業虛耗資源的人,而是實現企業存在價值的人。這種人才極為難得,也不是培植得出來的人!難道我們為了省事、有效,捨這樣的人才而去用機器人嗎?更甚而要人去聽機器指揮嗎?


熟齡與慢步華爾滋

(台北內科週報第580期/2023年5月29日-2023年6月4日)

(邱青萸/撰文)【八方論壇】國健署2007年全台調查結果,65歲以上有1種以上慢性病高達88.6%。我們綜觀,台灣的公共衛生規劃實施了「3段5級」,長期照顧也佈了「A、B、C」不同面向與職責單位。那麼,想做事的政府和認真的民間,如何腦力激盪在對的路上相遇互助呢?

在現代社會裡,以2022年的10大死因中,我們也看見慢性病佔高達7大。而死亡前的不健康餘命,更高達了8年。這些數據,讓我們清楚的看見:慢性病不只沒遠離我們,且在熟齡裡慢病佔了更高比例。當1個慢性病疊上1個慢性病,會讓身體狀況更複雜、更難治好,甚至會帶給自己和家人更多的生活擔子!

站在社區多元照顧整合的立場,應該怎麼做才好呢?若能串連長照A、B、C彼此溝通好也鏈結好的單位,朝「協助長者在地最適的生活」目標前進,就是民眾之福!筆者認為,長照在各地佈點發展,若能同時在資源裡注入好玩和對身體助益的社會參與元素,來強化目前政府所佈建的C據點,讓據點裡有更多的照顧能量,而把據點變成「照顧據點」!

▲邱青萸(左1)懷抱著使命感,發展「社區多元照顧」(照片係和鄰居家護理所提供)。

運用「慢步華爾滋」,「和鄰」將枯燥變好玩!更在熟齡共據的生活裡,激盪出好玩、活潑、共同學習、融入生活,這些都是我們在意的!換言之,「慢步華爾滋」就是熟齡之間的交集點,期待讓熟齡者、慢病、專業者一起,譜出美麗的共同舞曲! 看似趣味、生活化的活動,不管是健康、亞健康的熟齡者、以及已開始使用長照還能外出的長者,一起相互學習相互幫助,讓社區共生照顧更上一層樓,並實現社區多元照顧整合的目標。

(本文作者係「和鄰居家護理所」創辦人、「和鄰長照」執行長,及台灣居護暨服務協會常務理事)


發揮膽識與智慧 投入拯救胎兒

(台北內科週報第580期/2023年5月29日-2023年6月4日)

【銀青共享】就在大家為少子化憂心忡忡之際,台灣胎兒醫學振興會決定推動「拯救胎兒計畫」。去年底,該會邀請馬偕醫院陳持平醫師報告他拯救胎兒的志業,今年更進一步成立「拯救胎兒小組」,並請陳醫師擔任召集人,號召更多專家共襄盛舉,一起為胎兒醫學努力,包括加強胎兒醫學從業人員的教育,並讓胎兒醫學更專業化,讓專注於胎兒醫學的醫護人員都能習得專業的知識,同時也培養膽識和智慧,深入而擴大拯救胎兒的志業。

▲台灣胎兒醫學振興會創辦人張東曜醫師指出,做好胎兒醫學、拯救胎兒,就是厚植國力的最開端(照片係台灣胎兒醫學振興會提供)。

今日少子化的嚴重性,已經成為台灣的明天生存問題了。何況正面對超高齡社會的來臨,在兩方面的衝擊下,未來的生產力如何維繫?根據國家發展委員會的推估,生育率下降幅度增加,2025年進入「超高齡社會」後,2028年工作年齡人口占總人口比率將低於3分之2。於是,「人口紅利」消失,社會勞動力下降,整體國家競爭力與生產力受到嚴重衝擊,少子化已成為重大的國家安全議題。

身為台灣胎兒醫學振興會創辦人的張東曜醫師曾撰述「拯救胎兒計劃芻議-募集研究和活動經費」1文表示,「近年來,台灣面臨嚴重的少子化問題:生育率敬陪末座、孕婦普遍高齡、也多不孕症治療、且多數家庭僅生1胎。因此,胎兒診斷和後續的諮詢、轉診、和治療成為家長孕期中重要的依靠。一般而言,每100個胎兒,大約有兩個大異常、兩個小異常,如果加上孕期併發症,高危險妊娠約在10%之譜。今天的胎兒都是國家未來的主人翁,因此,我們主張做好胎兒醫學、拯救胎兒就是厚植國力的最開端」。

▲陳持平醫師,已成功拯救百餘名產前診斷為鑲嵌型染色體異常的胎兒(照片係台灣胎兒醫學振興會提供)。

不論是基於少子化的國安問題,還是胎兒生命權的人道觀點,有故事公司邱文通執行長表示,拯救胎兒計畫都值得大力支持,要讓台灣醫療的好被看到的《醫學有故事》更是義不容辭,率先倡議!

邱文通指出,10多年來,陳持平醫師對鑲嵌型染色體異常的胎兒有獨到的研究與見解,也在國際學術期刊發表多篇成功拯救胎兒的報告。由於陳醫師的努力,讓這些原本極可能被引產的胎兒得到一線生機,不少家屬也在陳醫師的鼓舞之下歡喜迎接新生命的到來。但試想:當產前報告白紙黑字明白寫著有正常細胞也有異常細胞時,有那位醫師願意冒著「被告」的風險,替胎兒的生命權說句公道話呢?這,需要足夠的醫學實證經驗、極大的勇氣和人道的精神。


全球大搶人才 謝立功提建言

(台北內科週報第576期/2023年5月1日-2023年5月7日)

【本報專訪】曾任移民署署長、國安會諮詢委員的謝立功博士,日前針對當前困擾國政的「高齡、少子」問題,提出深入淺出的剖析,他首先指出,「全球出生率統計資料顯示,2021年出生率最低的5個地區全部集中在亞洲地區,分別為香港、澳門、新加坡、南韓、台灣。依內政部戶政司人口數據,台灣人口更長期呈現下跌趨勢,2020年人口首度呈現負成長,台灣逐漸形成新生兒少、高齡人口多的人口結構」。

當然,少子化與超高齡社會的趨勢,將造成系統性問題,更直接影響政治、經濟、社會及科技等層面發展,早已成為政府不可忽視的國安警訊,如何妥善處理與解決,似乎看不到政府有好的政策,謝立功表示,「面臨少子女化與超高齡的系統性問題,台灣應採取更開放的移民政策,不僅歡迎白領人士來台,因為產業、社服類藍領移工也都非常缺乏,因此必須法令鬆綁,方能留才!」

▲謝立功博士(右)總是抱著樂觀的心態,在全球爭取人才的當下,他對台灣仍有信心,希望政府為人民趕快加把勁(照片係謝立功博士提供)。

重賞之下,必有勇夫!謝立功不諱言的說:「全球都在競逐人才,政府應鼓勵、引領企業加薪,此外租稅優惠也是配套,簡言之,在台實質淨所得高,就會有人來!」

提到法令的鬆綁,雖然謝立功不在其位,但身為專家學者的1份子,他仍感於責無旁貸,願意盡盡心力,他認為,政府總是落後於社會的需求,尤其在全球先進國家在搶人之際,遲一步就失去很多機會,等到國內修好法到施行時,再想招募人才可就難了。

謝立功引述資料表示,「鄰近的日本、韓國早已改弦更張,制訂更積極的移民政策,不止要吸引高階菁英,一般看護、移工也在網羅之列。況且,台灣、日本與韓國所要延攬的人才,均以東南亞國家的青壯人口為大宗,在不同條件衡量下,台灣的吸引力或不及其他兩國。甚者,高階人才的引進,需要優質的生活、教育環境,跨國公司的高薪水平等等,這些條件都不易在短時間內達成。」(詳可參閱:引進外籍白領》楊文山/台灣需要移民補充基礎勞動力|雲論|ETtoday新聞雲。)

▲日前,謝立功博士受邀,前往中國文化大學社會科學院博雅講座,主講「全球人才競逐下的台灣移民政策」的情景(照片係謝立功博士提供)。

好的人才總是非常搶手,要想爭過人家,必須有比競爭對手吸引人才的地方,除了物質條件之外,還要加上精神方面,謝立功說:「孫子兵法說,『知己知彼,百戰不殆』,我們應該深入瞭解日韓的一些作法,例如,日本入國管理局(ISAJ)宣布,今年4月起將推出2種新的簽證,包括日本特殊高技能專業人員的簽證系統(J-Skip)和日本創造未來的個人簽證系統(J-Find),以便吸引國際名校畢業人才,讓外國高技能專業人士更容易在日本找到工作。他們的目的是簡化流程,並增加激勵措施,以吸引『一流』人才。」

日韓兩國除了法令鬆綁之外,更重要的是配套措施,謝立功進一步表示,「目前,外國大學畢業生能以「短期停留」身分.在日本停留90天以尋找工作,但是J-Find會將停留期限延長至2年。擴大在留資格「高度專門職(高端專業人才)」的獲取條件。此外,J-Skip同時適用於3類人:研究人員、工程師和高層管理人員,只要申請人滿足特定的收入和工作經驗規定,他們就可以跳過當前積分制,自動獲得高技能的專業簽證。」


長照的最佳解決策略

(台北內科週報第573期/2023年4月10日-2023年4月16日)

【本報社評】5年前,時任台中市副市長的林依瑩,對長照問題的解決提出3大策略,分別是提供跨專業的照顧整合、協助照顧者降低負擔,以及促進照服員的未來職涯發展。

當時的林依瑩副市長不只具專業身份,而且也有公部門的資源,但時至今日,這3大策略是不是最好的策略?應是值得國人深思的問題!先談「跨專業的照顧整合」,就不是1件可以立竿見影的工作,然而長照問題的解決還能等多久?其次,「協助照顧者降低負擔」,以今日政府正進行「執政權保衛戰」,在缺水、缺水,甚至缺蛋的問題,政府都聽令發生,也拿不出好策略之下,怎能期待政府來協助?此外,「促進照服員的未來職涯發展」,更難以落實!

▲曾勤媛理事長(右2)與第1屆台灣卓越優良居家護理師得主合影;依序為陸芙英(左2)係金獎得主、呂郁芳(右1)係銀獎得主、梁詩怡(左1)係銅獎得主(照片係台灣居家護理暨服務協會提供)。

日前,欣聞台灣居家護理暨服務協會曾勤媛理事長有為長照的照顧者加油打氣,除了繼續舉辦該會的「112年度優秀居家護理師」表揚,與同時舉辦「112年度優秀長照人員」之外,希望能獲外界支持而辦理「長照孝行獎」(名稱暫定),我們深感她的公益精神,也佩服該會多年來為社會付出心力的貢獻,樂意追隨他們的腳步,盡棉薄之心力!

論到長照的最佳策略,本報同仁的淺見是,凡事求人莫如求己!基於生命的歷程,總是無法避免「生、老、病、死」,若能在過程中,懂得未雨綢繆,將可以免除很多不必要的痛苦,尤其在超高齡社會即將形成、無法迴避的此刻,只要抱持「預防勝於治療」的心態,我們就能解決一半的長照問題。

▲去年,曾勤媛理事長(第2排穿紅色上衣者)帶領大家辦好「台灣居護藝術節」;第1排右1為該會邱青萸常務理事協助良多(照片係台灣居家護理暨服務協會提供)。

顧名思義的「長照」,便是問題在於「長期」上,也就是照顧者不知何時才能卸下重擔?若是,我們在自己體力還行的時候便注意維護最好狀況,讓自己健康老化,這先解決日後需要他人照護的問題。對於目前已發生的長期照護需求問題,則要發揮「共享」精神,藉「時間銀行」的概念,讓大家很便於投入「照護他人即是照護自己」的模式。總之,最好的解決策略便是「視人猶己」,幫助別人也就是解決了自己問題。


陳英聰熱心推展 拓齡潤節運動

(台北內科週報第571期/2023年3月27日-2023年4月2日)

【逐夢築夢】進入高齡社會以來,對長期照護的人力、物力需求,也愈來愈高,身為拓齡公司總經理的陳英聰物理治療師,從1995年陽明大學物理治療系畢業後,便醉心於徒手治療技術的研究與應用,在他職涯中,接觸許多有需求的民眾,過程中,不斷的進行技術精進的追求,包含學過很棒的神經細胞微循環改善的來自澳洲的動態神經鬆動術Nuro-Dynamic Technique…等,後來更研發成功「拓齡潤節運動」,並已開辦9期的研習班,讓老少都受益,也有不少運動教練和照服員前來學習。

陳英聰物理治療師表示,在多年累積的經驗後,創立了拓齡公司,並以「拓啟思維,齡能無界」的理念,將近年來的「自立支援」概念升級。所有人應有的正確思維,是健康與長照復能否成功的最重要的第一步,因為許多醫療的判斷過程與實務上會有許多差距。這也是許多民眾的困擾與無助,更是造成痛苦指數高的原因。

▲「拓齡潤節運動」可以透過關節軟骨的潤滑液分泌,使得活動度增加與筋膜放鬆,並能讓關節力量瞬間增強(照片係拓齡公司提供)。

關於長照的不同失能等級中,因為許多疾病的不同,因此在照護上與照顧上的執行,還有提升個案意願與成功復能目標的設定,進行執行與操作實務方法等都有些不同注意的重點與要領,例如:疼痛的處理,如何透過非藥物輔助方法,讓個案生活擁有尊嚴,其實是非常非常重要與成功的第一步。

他指出,例如,膝關節疼痛患者常常因疼痛可能要注射玻尿酸或PRP甚至緩膝關節等等自費項目,而「拓齡潤節運動」可以透過關節軟骨的潤滑液分泌,使得活動度增加與筋膜放鬆,並能讓關節力量瞬間增強,由於有放鬆緊繃筋膜之效應,因此可以減少疼痛。同時,此運動非常適合運動前暖身與緩和運動,以及肌肉骨骼神經系統問題的身體不適者,尤其是職場辛苦的廣大白領或藍領階層,都常常有腰痠背痛現象,透過此功法的學習,可以減少疼痛,也可以更節省開銷,且增加企業生產力!針對長照個案,更因為可以在幾乎無痛的狀況下增加活動度,所以年長者接受度極高。當然,這也是當初他想要推廣這門技術的重要因素。

▲陳英聰物理治療師(第1排中)研創的「拓齡潤節運動」,易學易用,有助於疼痛的療癒(照片係拓齡公司提供)。

預定在北中南舉行的4月份研習班班次分別如下(報名網址:https://forms.gle/JW9Gzp7M2LGaR2BU8

A場:112/4/21(五)-新北平日班9:00~16:00(中午休息1小時,午餐自理);地址:新北市板橋區國慶路149巷14弄8號(拓齡有限公司辦公室;本空間最多容納學員12名,將依照所有報名與參與人數,可能進行場地調整,報名成功將於上課前1-5日收到通知,敬請注意簡訊);

B場:112/4/22(六)-台中班9:00~16:00(中午休息1小時,午餐自理);原定地址:台中市大連路三段10號4樓之1(但該日活動場地已有其他活動進行正在協調中,我們會依照報名人數,5人以上開班),並再擇上課地址(報名成功將於上課前1-5日收到通知,敬請注意簡訊);

C場:112/4/23(日)-台南班9:00~16:00(中午休息1小時,午餐自理);地址:南台科技大學學生活動中心(限定30人,我們會依照報名人數,5人以上開班),並再擇上課地址(報名成功將於上課前1-5日收到通知,敬請注意簡訊)。


南陽義學驚蟄之春 太極門情義相挺

(台北內科週報第568期/2023年3月2日-2023年3月12日)

【本報特別報導】2025年即將邁入超高齡社會,長期關懷銀髮族的南陽義學特別於3月4日與和美慈善基金會合辦全民身心靈健康活動「驚蟄之春」,當天從下午2點到晚上9點於宜蘭縣立體育館盛大展開。

「驚蟄之春」,有26個協辦團體以歌唱、舞蹈、樂團演出、講座及園遊會等形式,從小朋友、青壯年到101歲銀髮族等跨世代約上千人左右共襄盛舉,現場熱鬧滾滾,展現無齡感的幸福社會;行政院政務顧問江聰淵代表陳建仁院長到場頒發感謝狀,宜蘭縣林妙姿縣長也在百忙中前來祝賀。

南陽義學辦學成果豐碩,馳名國內外,創辦人林獻忠校長23年來無私奉獻,提供蘭陽地區銀髮族終身免費學習的場所,更結合各界善心人士,帶領老者讓生活更充實,綻放人生第二春。

▲「驚蟄之春」活動中,太極門文教基金會贈予南陽義學300本《活出心中的太極》,祝福所有人生活幸福美滿(照片係太極門氣功養生學會提供)。

和美慈善基金會義工代表洪石和董事長致詞時,特別向南陽義學多年來的善行致敬,並表示在現今高齡社會需要更多良心志士的發想、行動及合作,他說:「老壯幼之間環環相扣,是社會和諧永續的關鍵。若我們在各領域一切皆本良心而行,社會必然安定和諧。有道是相逢即是有緣,人生每個相遇都不是偶然,而一起做好事幫助他人,則是世界上最美善的因緣。」

林獻忠校長表示,自己的父母是在孤獨中往生,讓他對老人的孤獨特別有感,期許台灣社會能做到禮運大同篇裡的矜寡孤獨廢疾者皆有所養的境界。而高齡化是全球的趨勢,透過關懷老人跟全球接軌,希望台灣擁有全世界第1所老人的迪士尼樂園。他特別感謝太極門參與此次活動,尤其年輕新生代的活力演出,令人印象深刻。

特別值得一提的是,太極門氣功養生學會情義相挺,百位弟子帶來跨世代的演出。除了有銀髮族帶來台語版良心時代歌曲,鼓勵民眾人人在動盪不安的世局中做良心領袖,發揮正能量。小朋友喜氣爆表的歡樂送五寶、青少年動感十足結合武術動作的創新舞蹈,帶動全場長者歡呼拍手齊舞。

▲「驚蟄之春」活動中的各族群表演,呈現族群融合的文化特色(照片係太極門氣功養生學會提供)。

公益講座中,在太極門練功20多年的中醫診所沈睦森院長幽默風趣分享,他表示,心是氣血的源頭,要注意情緒對健康的影響;心也是人生最大的戰場,珍惜目前擁有的,常保歡喜心,才能氣旺人生、幸福滿分。他特別強調,氣功是老年人很好的養生運動。

目前旅居宜蘭、台北兩地的退休公司負責人陳智雄以自己的親身經歷,分享「身、心、靈」的平衡如何幫助他改變人生。他表示,在生病前他對於金錢是汲汲營營的態度,但進入太極門練功後,卻讓他找到生命的意義,滿滿感恩的他,越活越年輕,越來越開心。

此次活動中,太極門文教基金會特贈予南陽義學300本《活出心中的太極》,贈書代表致詞表示,「家有一老,如有一寶;人生好書,獲益終生。」這本書一出版就登上網路書店熱銷排行,並翻譯成英文贈送給外國朋友。書裡總共收錄55則人生故事,適合各種年齡層的人閱讀。現代人有很多壓力與煩惱,很多衝突皆因「不理解」而起。故事中的每個人都真真確確地實踐,並「活」用功夫,活出心中的太極,他們學習太極陰陽平衡之道,打開人與人理解之門。


怎樣來關心總統大選

(台北內科週報第567期/2023年2月20日-2023年3月1日)

【本報社評】九合一選舉之後,國內政壇就馬不停蹄似的談起明年總統大選,新聞媒體也跟著追逐相關消息,而這些人卻將很多關係國計民生的大事,置之於不顧!看到如此的偏頗,實在令人憂心!以今日我們的處境,該操心的事遠比明年的選舉重要得多,就以迫在當前的2030永續發展進程,或是長照問題,或是超高齡時代、少子化問題,莫不是優於炒作總統大選的話題。縱使要談總統大選,也不是講誰有勝算、誰又該代表那個黨的事情;這些事都不足道!

今天,要關心總統大選,也不是那些猜測或試探性、甚至不是某些「抬轎」的話題,而是有意參選人必須談出「如何領導國人走出困境與走向順境」;這樣才有意義!

▲台灣總統府。

事實上,當前的困境是源於與大陸的關係未能妥善的處理。政府對台灣與大陸的關係,在蔡總統任內幾乎斷絕了。固然,大陸以「一國兩制」要我們接受,是對台灣的不瞭解,也是自視它才能代表「中國」,可是台灣若斷絕溝通的管道,那依國際的現實來看,我們不是陷入困境?像目前靠著美國,能夠解決什麼問題呢?只不過成為美國壓制「中國」的籌碼嗎?有1天,「中」美談成了,我們就淪為「地方政府」了。如果他們談判絕裂,我們豈不變成第2個烏克蘭,可能還不如當前的烏克蘭!那麼,要怎樣來關心明年的總統大選呢?

第1,我們要請目前抬面上有意角逐「大位」的人士,如趙少康、張亞中及郭台銘要先向國人說說:他如何帶領國人脫離困境,更走向順境?尤其是,民進黨自命為「務實的台獨工作者」的賴清德主席,更要講清楚、說明白,他要如何「務實工作」帶領台灣獨立?第2,要關心他講得清楚之後,是否做得到?國事豈能兒戲!開了空頭支票,騙到選票卻失信國人,我們怎麼辦?第3,我們籲請國人將精神放在察其言之外,更要觀其行!