探索台灣永續心世界　發光發熱

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（台北內科週報第571期／2023年3月27日-2023年4月2日）

【產學研連線】由20個國家、11所大學，共44位同學所組成的11支隊伍，完成探索活動的重重挑戰到最後1關，再為爭取「中鼎國際交流獎學金」的最高榮耀，而持續發光發熱，並於3月25日在中鼎集團第1總部，舉行「永續新印記New imprint of Taiwan SDGs journey」成果發表與決選，分別講述在探索過程中領悟與觀察到的台灣永續發展現況。

上述活動，係中鼎教育基金會（CTCI Education Foundation, CTCIEF）與台灣永續能源研究基金會（Taiwan Institute for Sustainable Energy, TAISE）聯合主辦的「2023第9屆探索台灣120h-永續心世界」活動，據主辦單位統計各隊於該會臉書粉專發佈的貼文觸及人數達15,382次、貼文總按讚數共計8,225次，各參與隊伍以活潑生動的成果影片紀錄、圖文並茂的簡報，用中、英文方式精彩呈現120小時探索台灣的深度觀察心得，講述在探索過程中領悟及觀察到的台灣永續發展現況，記錄了政府機關、企業及社會各領域在永續發展面向的貢獻。

▲簡又新董事長（中）頒發獎金給第1名得獎隊伍：中國科技大學「好所在ho-soo-tsai」（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

中華民國無任所大使、中鼎教育基金會簡又新董事長致詞時表示，各國學研生選擇到台灣求學，透過這次活動參與團隊旅程，也樂見各隊享受整個過程，去深入體驗台灣各種樣貌，並吸收永續新知，再迴轉向自己的國家及親友介紹台灣。

簡又新博士指出，中鼎教育基金會自2016年起開始辦理探索台灣活動，主要目的便是藉由不同國籍、文化、角度，探索台灣企業以及人、事、地、物的永續面向，持續向國際發聲與世界夥伴分享。當天，他也勉勵來自20國的學員，透過這次活動而晉升成為校園中的永續種子，將這活動所學的心得與想法帶回國家，持續成為1位永續大使！

▲中鼎教育基金會簡又新董事長（左3）與貴賓合影，（左起）台北市立大學衛生福利學系陳永仁主任、中鼎教育基金會林道通秘書長、台灣大學土木工程學系周家蓓特聘教授（左4）、中鼎集團品牌管理部胡美貞經理、淡江大學土木工程學系張德文教授（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

這次成果發表會，在現場布滿20國國旗中拉開序幕，歷經3小時各隊生動有趣的報告分享後，由來自中國科技大學「好所在ho-soo-tsai」隊，獲得評審團青睞並一致通過，獨得「中鼎國際交流獎學金」新台幣10萬元整；第2名分別為台灣大學「STAR REabbit台灣」隊與台中科技大學「Expedition」隊各獲得新台幣5萬元獎學金；第3名共有5隊獲得，分別為中興大學「Invincible Warriors」隊、清華大學「The Formosan Phoenix寶島鳳凰」隊、屏東科技大學「TIME CREW 99」隊、成功大學「Maomao」及台灣師範大學「SDGirls」、各獲得新台幣3萬元獎學金；佳作獎計3隊獲得，分別為中央大學「AIR」隊、中國醫藥大學「葛萊芬多」隊及南台科技大學「Mission 2030」隊，各頒發新台幣2萬元獎學金；最佳人氣獎為活動前在主辦單位臉書粉絲專頁展開為期兩週的獨立獎項，11支組別影片中由有效貼文按讚數最高的中國科技大學「好所在ho-soo-tsai」隊獲得新台幣1萬元獎學金。

▲簡又新董事長（第1排右2）與全體合影（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

綜觀水情民調　簡又新提三重點

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（台北內科週報第571期／2023年3月27日-2023年4月2日）

【ESG促進平台】將近有9成的民眾，對於再生水、海淡水等科技造水作為新水源的接受度高，但仍有不少民眾對國內水資源供需情勢的瞭解不足，同時，對水資源的關心也不只限於民生、產業，而是擴展到社會、環境等更廣泛面向。

從台灣永續能源研究基金會（TAISE）於3月22日世界水資源日公布的「因應氣候變遷永續水資源民意調查」，獲得上述結果顯示，受訪者對於設置再生水廠、海水淡化廠的接受度較高，分別佔了89.9%與88.5%，高於傳統地面/地下水開發，並認同工業用水應優先使用再生水或海淡水等新興水源。

這項調查由TAISE委託趨勢民調公司執行，於112年1月中旬透過電話訪問台灣地區22個縣市18歲以上成年民眾，在95%信心水準下，抽樣誤差正負3%，有效樣本為1,087人。

很多人習慣把水當作是無限量的資源，其實淡水僅占全球水資源的2.5%，而且不是全部都能提供人類使用，尤其隨著氣候變遷增加缺水風險，新水源的開發方案成為一大重要課題。

值得注意的是，調查發現不少民眾對國內水資源供需情勢的瞭解不足，普遍認為國內用水的最主要來源為水庫，且有半數以上認為廢污水回收再利用亦為主要水源之1。此與國內水源的供給是水庫水約佔25%，河川水約佔42%及地下水約佔33%的實際狀況有明顯落差。至於用水方面，約65%的民眾認為工業用量最高，其次為生活用水，農業用水最低，也與農業用水約佔總用水量70%、生活用水約佔20%、工業用水約10%的情形恰好相反。

▲《2023因應氣候變遷水資源民意調查》發布記者會中，台灣永續能源研究基金會董事長、簡又新大使（右2）與3位貴賓合影（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

此外，調查發現受訪民眾認為可讓水資源做更有效運用的做法，以「減少漏水損失」的比例最高，占91.7%，其次依序為「推廣節約用水」(89.4%)、「提升產業用水效率」(88.1%)等。若水價上漲，可接受的自來水價漲幅以「10%以下」的比例最高，占50.9%，其次依序為「10-20%」(11.6%)、「40%以上」以及「20-30%」(皆占3.6%)；另有10.6%的受訪者表示不接受，18.4%無明確意見。

TAISE董事長、簡又新大使指出，台灣平均年雨量(2,500公釐)是世界各國平均值(973公釐)的2.6倍，但在全球146個國家中被列為第18位缺水國家，特別是氣候變遷恐將加劇旱象，更需要在水資源的開發、節約及運用管理有更積極的作為。他綜觀民調結果與國際趨向，提出以下3個重點：

一、再生水作為「開源」的可能性

2021年歐盟在荷蘭與英國做過1份民調顯示，有7成以上民眾可以接受回收水製成的飲用水。台灣民眾對科技造水的接受度頗高，並且不分年齡、性別、學歷，甚至不同政黨傾向都很支持。雖然目前還停留在將再生水用於非人體接觸和工業用水的部分，但這顯示科技造水在台灣會是非常好的1個「開源」途徑。

二、水資源資訊公開透明卻宣導不足

不論是全台用水情形、水情燈號等，在水利署網站上都有公開資訊，然而民眾的認知卻還是與現實有落差，這點需要特別注意，除了政府平台之外，增加與民間單位合作及利用社群平台宣導，才能強化國人對水資源的認識，進而有效促進民眾在自我行動，以及面對水資源議題、教育與公共建設等，能有更正確的判斷與行動，包括從生活中落實節約用水，定期檢查家中管線，選用有省水標章的洗衣機、馬桶等產品，以及住家設置家用型雨水回收系統等，小小的一個改變，就能將水資源更有效利用。

三、民眾對於水源與生態的維護觀念與國際同步

UN Water Conference的概念文件中提到：「河川上游汙染會降低下游生長，粗糙的廢水管理也會導致大量溫室氣體排放，造成氣候變遷。」而這次水資源民調顯示，台灣民眾在多年環境教育薰陶下，已注意到氣候變遷影響到水資源利用與河川生態的狀況，十分值得肯定。因為河川水是台灣最大的水資源來源，維護河川與其生態系，也是保護好台灣的水質與水源。

綠色融資　將促成變革的可能

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（台北內科週報第570期／2023年3月20日-2023年3月26日）

【ESG促進平台】渣打銀行（台灣）韓德聖總經理（Ian Anderson）、渣打銀行亞洲永續金融黃翠芝董事總經理（Tracy Wong Harris）及江彗萍公關行銷長（Jennifer Kang）偕同於3月15日上午，至台灣永續能源研究基金會（TAISE）拜會，由TAISE董事長、簡又新大使代表接待，雙方聚焦於永續金融與淨零轉型相關議題，並就海內外趨勢與經驗交流，希望今後進一步深化合作。

韓總經理闡述在綠色融資中，銀行的角色就是要將投資者託付的資金輸送到最需要的地方，他比喻著說，這就像是心臟將血液經由血管輸送至重要的器官中。渣打銀行有1套公開透明的綠色融資框架，承諾2030年前會釋出3000億美元的融資給致力於永續的產業。同時，提供相關誘因、融資、碳額度方案，引導資金至最需要的地方，他強調有資金才有促成變革的可能。

事實上，許多融資措施都是結合與考量當地發展，而量身打造的，例如，就算是國家的淨零目標是2065或甚至2070，在其國家內的企業，若他們的淨零腳步不是跟著國際的2050，而是跟著自己國家的時程，渣打也會非常樂意提供協助，給予優惠的利率政策；因為渣打想成為鼓勵企業的角色。

▲渣打銀行韓德聖總經理（左3）等偕同前來拜會，和簡又新大使（中）就永續金融與淨零轉型相關議題交流，雙方相談甚歡（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

雙方交談時，黃董事總經理提到，許多企業淨零的第1步都是從建築物開始－從簡單的節約能源、汰換電器，到比較複雜的工程，他們都有1套翻新融資（Green Retrofitting Finance）可以幫助業主進行能源節約、協助企業淨零轉型。她同時以交通產業為例，包含飛航與海運，渣打也都有1套鼓勵永續行動的融資政策。對於放款的條件，渣打也都採取嚴謹的第3方查核驗證，避免日益嚴重的漂綠問題。

黃董事總經理也分享香港經驗，港府為提倡永續的行動，包含香港金融管理局建立綠色和永續金融培訓資料庫，統整所有永續金融相關課程。政府也透過綠色和永續金融中心跨界平台開辦了為期三年的「綠色和永續金融培訓先導計劃」以推動相關工作人士參與。藉由媒合永續課程、提供補助提倡永續。

簡大使非常感謝渣打銀行的分享，也向蒞會嘉賓介紹諸如台灣企業永續推動的契機、多家台灣企業入選DJSI的成果，並介紹了TAISE的工作與教育推廣，期許未來雙方有更多的合作與交流。

簡又新宏觀視野　放眼修法之後

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（台北內科週報第568期／2023年3月2日-2023年3月12日）

【本報獨家專訪】1月10日，立法院正式3讀通過將《溫室氣體減量及管理法》正式更名為《氣候變遷因應法》，2月15日經總統正式公告後，將開啟台灣實現2050年淨零減碳目標的新階段，台灣永續能源研究基金會董事長、簡又新大使指出，「1部橫跨數10年的法律或許無法將細節訂定清楚，未來也存在許多變數，但最重要的是掌握清楚方向，未來子法的訂立與監督機構作為更是關鍵，這也是為什麼我們要舉辦研討會、邀請行政及立法對產學與各界，暢談規劃和交流溝通的最重要原因」。

新近帶領團隊舉辦「解析氣候變遷因應法研討會」的簡又新董事長，30幾年前，行政院正式設立環境保護署之始，便由他出任署長，也開啟了他終身不變的志業。16年前，他更膺任「台灣永續能源研究基金會」董事長之職，且帶領著年輕人組成的團隊，1年可以舉辦超過200場的各種促進活動。尤其令人敬服的是，他個人行動力之快，連比他年輕的人都跟不上。不只身兼中廣「當地球發燒時」廣播節目主持人，而且為新聞媒體寫專欄、時評，又到各級學校和企業講演，同時還出國參加各類永續發展會議。

▲「解析氣候變遷因應法研討會」與談嘉賓合影；(左起)歐嘉瑞秘書長、洪申翰立委、陳椒華立委、莊銘池執秘、王彬墀副執行長（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

徒法不足以自行，如何使產學政研能夠同心協力邁向2030、2050，這位具有宏觀視野，又具豐富學養與經驗的領導人物對此表示，「企業著手淨零轉型，在過去是有做有加分，而現在對企業來說更像是資格考，除了政府增加自產再生能源，也提供具體輔導措施：碳估算工具、碳盤查基礎課程，及相關輔導機制等，協助產業面對當前的國際競爭壓力。學界方面，已同時在開源及節流方面進行研發，如地熱發電、海洋能、生質能，以及CCUS（碳捕捉封存利用）、最新節能減碳技術等。透過產業積極進行淨零轉型，不僅可以減少排碳，也能降低我國過度依賴進口能源，進而降低能源風險發生」。

站在國際的角度，現任無任所大使的簡又新博士說：「這是完全國際化的立法內容，與國際百分之百連動，台灣如未跟上趨勢，很可能未來在國際經爭上會大幅落後。」他也強調地表示，「根據最近國際對於碳邊境調整機制又有新的規定，除了原先的鋼鐵水泥、化肥等產業，現在螺絲螺帽的公司也列入範圍內，這對台灣的影響不小，因為螺絲螺帽普遍為中小企業，意味著以大帶小的速度可能也快跟不上國際變化速度。」

▲「解析氣候變遷因應法研討會」中，簡又新大使（中）與蔡玲儀處長（左）及歐嘉瑞秘書長合影（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

此外，簡大使認為，「從立法院通過此法的幾個特徵可以觀察的出來，單一法案時程跨距達30年之久，在過去非常罕見，立法院將2050淨零路徑的期程排定得很清楚，包括能源轉型、生產轉型、生活轉型、社會轉型，不僅包含層面非常廣泛，深度也非常之深，進入到生活圈、生產圈、社會組成方面等，幾乎是全方位的淨零轉型，淨零轉型不僅可以提高產業競爭力，也是創造更多綠色成長契機，企盼全民都要投入，在心態上及行動面都要做好邁向2050的準備。」

▲「解析氣候變遷因應法研討會」中，行政院環保署蔡玲儀處長演說情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

不可諱言的是，以現況而言，對2030目標已有所落後，尤其產業界更為緊張，簡又新大使說：「以2005年為基準，在2030年減碳24±1%的目標，雖然也遭受很多批評，認為減碳政策目標，難以引導淨零轉型的投資、帶動企業積極減碳，但即便是尚顯保守的目標，目前的進度也不甚樂觀。這也是我們為呼應聯合國與國際2030減碳目標，矢志讓組織總部和辦公室據點於2030年達成淨零排放目標，在去年結合各界力量，組成『淨零排放聯盟』，以號召各大組織、企業的總部和辦公室，經由『承諾』及『達成』兩階段方式，推廣淨零排放概念。也唯有以積極的行動落實，並從做中學，才能因應人類有史以來未曾面對的氣候變局，希望有更多的產業界起而效尤，一起努力！」

聯手啟動　資本市場ESG人才培育

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（台北內科週報第559期／2022年12月22日-2022年12月28日）

【ESG促進平台】因應國際溫室氣體淨零風潮與壓力，各公民營機構莫不需才孔急，於是，ESG人才培育成為當前的要務，無不透過各種管道加緊辦理。其中，台灣證券交易所與台灣永續能源研究基金會於12月20日共同主辦「資本市場ESG生態系－ESG人才培育啟動儀式」活動，首先由台灣證券交易所林修銘董事長及台灣永續能源研究基金會董事長簡又新大使揭開序幕，並邀請合作學校淡江大學葛煥昭校長、東海大學張嘉修副校長及正修科技大學鄭舜仁副校長期勉致詞。隨後，與會貴賓一同進行人才培育課程啟動儀式，ESG人才培育課程也正式起跑，培育人才協助企業達成溫室氣體管理之永續發展目標，接軌國際趨勢，邁向淨零未來！

▲台灣永續能源研究基金會董事長、簡又新大使於「資本市場ESG生態系-ESG人才培育」啟動儀式致詞情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

林修銘董事長致詞時表示，「為呼應金管會正式啟動的『上市公司永續發展路徑圖』政策，證交所結合各界資源，以公益贊助的方式與台灣永續能源研究基金會攜手淡江大學、東海大學及正修科技大學等學界能量，辦理『資本市場ESG生態系之ESG人才培育』系列課程，支持民間單位與學校對永續發展之投入，以積極培育人才及鼓勵研究發展，期盼ESG成為台灣企業在國際競爭之利基。」

簡又新大使則指出，「因應國際溫室氣體淨零風潮與壓力，本次ESG人才培育課程內容涵蓋『國內外氣候治理趨勢與政策法規』、『溫室氣體減緩策略相關標準規範』、「氣候變遷調適與財務相關資訊揭露』，及『淨零永續倡議與綠色金融規範』等四大課程模組，培養專業人才協助企業提升排放路徑、策略方案及行動專案計畫之規劃與執行能力，協助企業達成2027年前完成溫室氣體盤查，以及2029年前完成溫室氣體盤查之查證等各階段目標。」

▲聯手啟動「資本市場ESG人才培育」；圖左起為正修科技大學鄭舜仁副校長、淡江大學葛煥昭校長、台灣證券交易所林修銘董事長、台灣永續能源研究基金會董事長簡又新大使、東海大學張嘉修副校長（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

此次課程，主辦單位特別邀請到淡江大學、東海大學及正修科大等3所榮獲2022年TSAA台灣永續行動獎的優質學校共同辦理，每場次訓練課程除免費提供上市公司派員參與培訓外，將開放學校一同旁聽參與培訓，該基金會及主辦學校等3方共同具名發給結訓證書，希望讓永續發展理念從校學扎根，一同推動朝向淨零排放目標邁進。

COP27後　全球淨零趨勢解析

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（台北內科週報第557期／2022年12月8日-2022年12月14日）

【ESG促進平台】COP27，指的是《聯合國氣候變化綱要公約》第27次締約方會議，甫於11月20日在埃及夏姆錫克（Sharm El Sheikh）落幕，以「一起實踐」（Together for implementation）為核心精神，盼能攜手各方「實踐」氣候承諾，但為期兩週的氣候締約議案陷入膠著，造成閉幕延後兩天，最終通過同意設立「損失與損害」（Loss and Damage）基金，在氣候賠償跨出一大步，而針對逐步減少所有化石燃料等源頭減碳的行動則不足，也令更多人感到失望。

在國內，連續兩天（12月1日、12月2日）的「COP27後，全球淨零趨勢解析」交流研討會，係由外交部主辦、台灣永續能源研究基金會執行，在集思台大會議中心的國際會議廳熱烈登場。此次研討會共邀請17位剛從COP27會議返台、來自產官學研等不同領域的氣候領袖，分享在埃及的所見所聞、進行跨界的對話交流，解析最新的國際氣候動態及淨零轉型行動。

無任所大使、台灣永續能源研究基金會簡又新董事長致詞時表示，聯合國氣候變化綱要公約會議年年開議，但每隔數年就會產生1次重大的成果，去年在英國舉行，通過很多重要決議。今年由埃及主辦的COP27被稱為是「非洲COP」，比較缺乏重要的決議，惟對於討論多年的損失與損害基金做出初步的決議，凸顯先進國家與發展中國家（排除中國、印度以外需要補助的國家）在氣候變遷議題上，負有共同但差別的責任（common but differentiated responsibilities），而全球碳市場的議題也預期將會對台灣產生較大影響，值得持續追蹤觀察。

外交部連建辰司長致詞時也指出，我政府代表團於COP27會期，與友邦及理念相近國家等30個締約方舉辦40餘場高階雙邊會談，充分就「我國2050淨零排放路徑」及協助開發中國家因應氣候變遷調適等議題進行交流；同時共有7個NGO在場內舉辦6場周邊會議，「中鼎教育基金會」更成為我國第11個獲UNFCCC認可的NGO觀察員，充分展現NGOs在氣候高峰會扮演的積極角色與成果。

▲COP27，無任所大使、台灣永續能源研究基金會簡又新董事長（中）與群英會，並一起解析「全球淨零新趨勢」（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

行政院能源及減碳辦公室林子倫副執行長則透過「決議、倡議、抗議」3大面向來觀察氣候高峰會的樣貌。除了損失與損害基金機制、再次確認1.5℃控溫目標、協商新財務目標、氣候培力行動、全球調適目標、農業與糧食安全、全球盤點等決議外，淨零轉型、漂綠監督機制、青年或氣候正義展館等倡議是較令人注目的焦點，而在特定區域進行的抗議可能進一步成為日後的倡議及決議。

林子倫也歸納分享氣候政治與淨零轉型的7大趨勢，包括氣候變遷從科學議題到政治議程、「去碳化」改變全球地緣政治版圖、能源轉型、碳定價時代來臨、城市與次國家體系的角色提升、企業扮演關鍵角色，以及新氣候政治崛起等。

面對碳定價時代來臨，行政院環境保護署氣候變遷辦公室吳奕霖組長表示，巴黎協定第6條（PA Article 6）是COP27其中1個重要焦點。日本、美國是否會創造新的碳市場規模，值得進一步關注。同時，台灣企業邁向淨零轉型，未來如何取得或參與國際碳市場會是1大課題。

此外，隨著全球溫室氣體排放已回復到疫情前的水準，如何加大加快氣候行動的力道？台灣綜合研究院顏婉庭組長指出，要達成1.5℃控溫目標，不管是減緩或調適行動，都需要資金、技術的支持及能力的建構，同時要有強化的透明度、私部門參與及國際合作。

國際氣候發展智庫趙恭岳執行長建議，「每個氣候衝擊都是在地化、客製化的」，不管是減量或調適行動，都應結合在地化條件再去執行，同時要以自然為本、以科學數據為本等。

環境問題的解決，企業扮演重要的角色。親自率團參加COP27的玉山銀行黃男州董事長認為，善用資金、技術，以及加強國際、公私協力及跨世代合作，才能因應氣候變遷的挑戰與機會。

▲由外交部主辦、台灣永續能源研究基金會執行的「COP27後，全球淨零趨勢解析」交流研討會，為各界所矚目（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

「呼籲多、承諾少、行動慢」，是歐萊德公司葛望平董事長參加COP27的印象。他強調，誠如美國拜登總統所言：「好的氣候政策就是好的經濟政策」，淨零不只是為了生存，更攸關競爭力，數位轉型及淨零轉型都可能創造出新經濟物種，如NFT、碳權等，帶來新商業模式。

天氣風險管理公司彭啟明總經理則建議，國際碳權連結、國內再生能源發展、國內離岸風電、綠色金融等議題有待更多的倡議推動，「台灣一般大眾對氣候議題的關注度仍不足，需要各界一起合作努力，匯集更多的資源。」

此外，糧食與農業，是另1個在COP27備受關注的主題，台灣在周邊會議中分享建置「農作物天災預警系統」、農業害蟲區域防治等經驗。行政院農委會氣候變遷調適及淨零排放專案辦公室劉玉文副執行長說：「因應氣候變遷的農業調適方案，需要因地制宜，沒有『放諸四海而皆準的解決方案』。」她同時談到有關土壤與糧食安全及氣候的「千分之4」倡議、減少開發中國家毀林及森林退化的溫室氣體排放等方面的具體進展。

氣候變遷對人類健康的衝擊也不容小覷，比方說肺部、心血管等很多疾病都與空氣汙染有所關聯。「醫院的碳排放量其實很驚人，」大林慈濟醫院林名男副院長分享，健康照護體系可以透過「領導與治理」、「減緩」、「調適」等三方面採取具體的氣候行動，包括廢棄物分類及回收管理、加強個人綠生活行動等。邁向健康永續，仍有非常大的努力空間。

中央大學李河清教授進一步補充，「公正轉型（Just Transition）是COP27的關鍵字之1，指涉對象多元、因應對策跨領域，而且在地需要大於全球趨勢。」洪申翰立法委員也指出，臺灣目前正在研擬公正轉型的戰略計畫，並呼籲所有關心氣候變遷的人一起關注《氣候變遷因應法》、2050淨零排放路徑的十二項關鍵戰略、第三期國家氣候變遷調適行動計畫等在今年底前的最新進展，共同形塑臺灣氣候行動的新樣貌。

組織ESG關鍵少數

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（曾季隆／撰文）

【專論】要實現「淨零轉型」的目標，在策略上必須實踐「能源轉型」、「產業轉型」、「生活轉型」、「社會轉型」等4大轉型，深化至每個人、每個家庭，以及透過產政學研各階層的齊心協力，讓整個社會轉型成功。這是很大的工程！如何能夠發揮組織的力量，以期產生轉型的動力，順利的達成2050淨零排放目標，至關重要！

企業在今日，聚集了很多人才與資源，對社會是有很大的影響力，而任何生產力都是靠人做出來的，可是單人難成事、獨木不成林，必須有好的組織才能達成轉型的要求。

過去，台灣永續能源研究基金會董事長、無任所大使簡又新博士曾在「台北內科週報」撰文指出，「轉型風險，是社會在應對氣候變遷，以及向低碳經濟轉型過程中存在的風險，大致可區分為4種類型」；他專文中所說的「轉型風險」，共有4方面，即「政策與法律的風險」、「技術風險」、「市場風險」及「商譽的風險」。

面對著轉型的風險，又該如何因應呢？以前的經濟部領導人、素有「趙鐵頭」之稱的趙耀東部長，他一到經濟部馬上成立了4、5個服務團，如自動化服務團、石化服務團、能源服務團以及預備中的電腦觀念化服務團等等。可見推動任何政策要落實，必須以服務為導向的組織，才能接地氣，而不是冷氣房裡發號司令、看報告的官僚式作風。

▲要實現「淨零轉型」的目標，在策略上必須實踐「能源轉型」、「產業轉型」、「生活轉型」、「社會轉型」等4大轉型（圖係取自國發會）。

今天，儘管面對的議題不同，可是談到4大「淨零轉型」，尤其是「產業轉型」，若沒有有力的組織，將空有好的策略卻無法實施以達到目的。當然，組織不在於「人多勢眾」，必須先將關鍵的少數人組織起來，形成共識後，然後依照協議的計畫實施，並因應變化調整，才有可能事半功倍達成目標。對此大工程，亦復如是！

以企業的ESG實踐而論，關鍵少數包括產政學研的菁英，如何形成一體，並成為利人利己跨領域組織，以實踐「以大帶小」策略，那當然和防疫組織不同，不是由中央統籌一切，必須集思廣議形成共識，再依目標管理的精神與原則，才能整合起來為2030、2050目標的達成，而發揮最大擴散的效應。

基於上述的理念，筆者綜合數年來在「台北內湖科技園區」的實地觀察和研究，大膽的建議，ESG關鍵少數的組織如下：一、核心團隊（主要工作為整合資訊、觀念溝通及積極推廣），由企業界10人、政府中堅幹部6人、大學院校教授6人、法人研究機構8人組成；二、研發團隊（主要工作為整合研發資訊、溝通平台建置與維護管理，及解決方案的研發），由政府中堅幹部10人、法人研究機構8人、企業界中堅幹部6人、學界6人組成；三、推廣團隊（主要工作為整合服務資訊、溝通平台建置與維護管理，及解決方案服務團隊的指導），由由企業界10人、政府中堅幹部6人、大學院校教授6人、法人研究機構8人組成。

這3大團隊的成員不能重疊，但可以來自於同1個組織，也就是不必一人兼兩職。和一般組織不同的，其以人際網絡為主，網際網絡的運用為輔，例如，不必透過會議（包括視訊會議）來溝通協調，而是藉成員的相互溝通和實虛整合媒體的運作，來推動以企業ESG為主的「淨零轉型」工作。

（本文作者係廣博勵進會執行長，也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙，己逾15年，更推動「一人公司」創業實習，希望創新企業組織，讓人人走向幸福家園）

永續行動博覽會的紅利

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（曾季隆／撰文）

【特稿】看到一場盛大活動結束，正啟動另一場深化活動，尤其是永續行動更將不停歇的延續下去，多少恢復了信心。由台灣永續能源研究基金會(TAISE)主辦的「2022亞太永續行動博覽會」，雖於8月14日圓滿閉幕，但參展廠商、與會民眾都相約明年再見。而另一場同樣令人矚目的、將在11月9至18日，假台北圓山大飯店舉行的2022第5屆「GCSF全球企業永續論壇」，又將接續展開。

從前，唐朝詩人有「詩佛」之譽的王維，曾寫下不少悟道的詩句，聖嚴法師曾說：「王維的詩與畫極富禪機禪意，文學史上尊他為『詩佛』。他的兩句話『行到水窮處，坐看雲起時』，『水窮處』指的是什麼？登山時溯流而上，走到最後溪流不見了。有一個可能是該處為山泉的發源地，掩於地表之下。另一個可能是下雨之後匯集而成的澗水在此地乾涸了。這個登山者走著走著，走到水不見了，索性坐下來，看見山嶺上雲朵湧起。原來水上了天了，變成了雲，雲又可以變成雨，到時山澗又會有水了，何必絕望？」

《巴黎協定》（Paris Agreement）是由聯合國195個成員國於2015年12月12日，在2015年聯合國氣候峰會中通過的氣候協議，之後，很快便啟動遏阻全球暖化的行動。沒想到，它生效後地球暖化持續加速，2018年全球溫室氣體排放量（包括因土地利用變更而產生）達到553億噸二氧化碳當量，當中化石燃料使用和工業活動造成的排放達到375億噸二氧化碳當量，較2017年增長2%。2019年全球溫室氣體排放量（包括因土地利用變更而產生），更達到591億噸二氧化碳當量，令人對2030年的目標達成毫不樂觀。

▲簡又新大使於「2022亞太永續行動博覽會」開幕式上致詞情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

當舉世投入遏阻全球暖化、卻看到效果不彰時，領悟了王維「行到水窮處」的心境，而在今年「2022亞太永續行動博覽會」圓滿閉幕，主辦單位、參展廠商、與會民眾相約明年再見，又油然興起「坐看雲起時」的信念。未來1年期間，要做的永續發展工作實在很多，不能不未雨綢繆！當前，最重要的工作，便是如何加強整合產學政研的心力，繼「2022亞太永續行動博覽會」之後，延續它的成果，更開發出亮麗的更好的成績。

這場博覽會，不同於一般的會展活動，初次舉辦即展現「永續精神」，揭露5大亮點，激發全國民眾邁向「淨零排放」的終極目標，展前，簡又新大使以主辦單位「台灣永續能源研究基金會」董事長的身份，帶領團隊付出心力籌備，並於8月12日至14日一連3天、在台北世貿1館盛大舉行，掀起實踐永續的熱潮！

往後，將可以分成3個方向繼續運作，相期明年第2屆舉辦時，將可站在更高階梯上了。其中，最重要的是，建立「六都一體」完善的永續溝通、促進平台，整合所有的資源，而且每星期皆能運作自如。其次，建立「產政學研」完善的永續溝通、促進平台。最後，運用實虛整合的傳播媒體與永續行動團體，將民眾知的體系建立起來。

▲台灣淨零排放協會在博覽會舉行「氫能論壇」，簡又新大使（左3）與國內外嘉賓合照（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

依照上述的架構，首先，這次博覽會便曾舉行「永續城市高峰會」，柯文哲、侯友宜、鄭文燦3位市長都親自出席，而台中市係由永續發展及低碳城市推動辦公室黃晴曉執行長代表出席，台南市則由戴謙副市長代表出席，高雄市由林欽榮副市長代表出席，若能持續由六都的的所設永續行動的窗口，繼續與主辦單位連結，則彼此可形成一體，相互交換心得、共謀問題的解決，邁向2030、2050的目標。

再進一步，這次的活動中，主辦單位TAISE簡又新董事長指出，永續要成功，對企業來說，最重要的是一定要有商業模式(Business Model)，本身要有經濟誘因，這樣才是企業推動的關鍵；對民眾來說，一定要有生活型態的改變，而不僅是口號，否則就會像煙火一樣轉瞬即逝，無法長久。換言之，若能以參展的單位為基礎，並形成「產政學研」完善的永續溝通、促進平台，那麼，就不會隨著活動的結束，而無法延續下去。

最後，實虛整合的傳播媒體與永續行動團體，若能扮演橋樑的角色，則民眾就可較容易融入「永續生活」中。這一環也是最重要卻難有效果的環節，可是要達成2030和2050的目標，又不能沒有民眾的「生活轉型」。4月22日是「世界地球日」，蔡總統出席當天「RA100地球解方-2022永續設計行動高峰會」時表示，政府將會在「科技研發」和「氣候法制」兩大基礎上，推動能源、產業、生活、社會等4大轉型，加速淨零排放發展進程，這是1項艱巨的考驗。若要接受如此艱巨考驗，捨喚起民眾之外，將別無他法！

（本文作者係廣博勵進會執行長，也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙，已逾15年，更推動「一人公司」創業實習，希望創新企業組織，讓人人走向幸福家園）

永續行動就此展開

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（曾季隆／撰文）

【特報】1987年聯合國第42屆大會，世界環境與發展委員會《我們共同的未來》報告揭露，「永續發展，是讓當代人類的需求和願望，能夠達到基本滿足的同時，也能保有後代子孫發展機會的模式」。

基於長遠考量的精神，你知道政府為民眾做了什麼永續的規劃嗎？企業，又是如何朝著淨零一步步邁進呢？請你花點時間，來到「2022亞太永續行動博覽會」，就能掌握國內這方面最新發展的動態，更能對未來政府與民間企業的推展了然於胸。

▲中鼎集團一向很支持永續會展活動，圖係過去參展的情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

「2022亞太永續行動博覽會」，係由永續發展目標聯盟（Alliance forSustainable Development Goals, A‧SDGs）主辦、台灣永續能源研究基金會（Taiwan Institute for Sustainable Energy, TAISE）執行，邀集政府機關、企業、金融、大學、社會企業、NGO、媒體、贊助單位及策略夥伴共襄盛舉，攜手匯集全台永續行動成果，於今年8月12日至14日在台北世貿1館盛大舉辦。

台灣永續能源研究基金會董事長、簡又新大使表示，「全台產政學研126家永續行動重磅登場，代表各界有心展現各自的永續成果，期許可以為永續發展盡一份心力，各界的參與行動令人感佩，是永續行動史上最重要的一步。」

▲會展的方式，能讓民眾獲得最新動態資訊，中鼎集團一向很支持永續會展活動，圖係過去參展的情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

永續行動博覽會是一個讓一般大眾、永續實踐者、政府，及企業學習與交流的最佳年度活動，且這次結合「展覽」、「論壇」及「永續行動獎」的博覽會，希望透過交流匯聚，齊聚關切能源永續發展之智慧大眾，為世界的永續發展共同努力。

今年的永續行動博覽會共有6大主題區，分別為永續政策區、永續城市區、永續企業區、永續大學區、永續生活區及永續NGO區。以永續政策區為例，就有9個單位參展，顯現各中央部會已開始啟動各部會各項永續作為，令人期待！

此外，永續城市區則高達11個縣市參展，3都首長更將親自參與城市高峰會分享，包括「永續台北生態城」環境資源循環共生、經濟科技智慧成長的世界級首都，「以人為本」新北市永續行動最重要價值，以及「桃園市建構永續桃花源」永續讓生活更美好。

▲永續發展目標聯盟先前舉辦：2022亞太永續行動博覽會徵展說明會，於會後大合照（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

在永續企業區與永續生活區中，參展單位也高達46家，這次參展的企業產業多元，可以看出不只是大型企業重視永續成果，中小型企業與社會企業在永續的推動也不落人後，紛紛加入此次永續行動博覽會的行列。

由生活中的每一小步，成就地球永續的一大步，每個人的永續日常從選擇開始，透過綠色消費、商品的選擇、對自然友善、公平貿易、公民森林，為永續盡一份心力！只要報名入場，就有機會抽到永續好禮大獎，獎品有電動腳踏車、iPad…好禮獎不完，現場只要打卡就贈公平貿易咖啡，每日名額有限，趕快報名參加！精彩活動由此報名→https://www.surveycake.com/s/mOYmK；永續大獎等你拿。

（本文作者係廣博勵進會執行長，也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙，已逾15年，更推動「一人公司」創業實習，希望創新企業組織，讓人人走向幸福家園）

大大的鼓舞力量

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（曾季隆／撰文）

【特稿】台灣永續能源研究基金會（Taiwan Institute for Sustainable Energy, TAISE）為鼓勵各界善盡社會責任，邁向永續發展，尤其是透過節能措施、製程改善、能源替代、森林管理、碳捕捉與封存等方式，以及利用碳權抵換，以達成淨零（Net Zero）目標，積極推廣「淨零標章」，希望經由「承諾」與「達成」兩階段，號召各組織推動於2050年前達成淨零目標。

4月18日，TAISE主辦的「淨零標章申請規範線上說明會」，更以線上直播方式舉行，計有150餘位各界專業人士報名參加（企業數約120餘家），標章審議委員會委員代表亦於活動中積極回應企業對於標章規範的提問，在說明會結束後，與會人士立即紛紛索取申請標章規範文件，足見各界重視的程度。

簡又新大使於說明會開場致詞時指出，台灣未來的淨零排放目標、路徑及策略各界都非常清楚，也有明確的目標，換句話說，全世界已經走向這1條路上，台灣當然也不能過落後。淨零目標講起來是非常容易，但實際上是非常的困難。許多國家形容，淨零工作有一點像當年人類要登入月球一樣的困難，相對的這個登月計畫，對台灣來說也是個很大的挑戰，所以在這個整個過程當中我們一直思考，有什麼方式大家一起來，做30年的奮鬥還能夠永遠保持高亢的意志力跟心情繼續努力不斷，在這個過程當中大家需要共同學習，也需要互相鼓勵，希望結合各界一起帶動這個社會國家往前跑，於是催生了台灣的「淨零標章」，是個自願性倡議與制度化的標章，我們的目的是希望能夠替台灣非常認真、有意志力想解決這個問題的公司，提供共同努力的舞台，互相鼓勵也一起尋求解方，當解方成功，便能夠分享給後來共同努力的人。

▲簡又新大使曾赴金管會演講的情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

主辦單位表示，減碳，不一定代表有碳權，目前的發展在聯合國這幾10年來推展之下，已有相關方法論出來，有相對的標準與規格，所以我們就設立1個非常清楚的目標給各申請機構，希望申請機構能夠非常清楚該怎麼做，再讓第3方來核認，是為了讓申請機構能夠有效、快速的朝目標前進，也時刻提醒我們怎麼做才是還是最好，這將會是非常重要的里程碑，這條路很長、時間也很長，需要30年時間，我們要跟台灣與全世界宣示大家的努力，並且朝向淨零的目標與方向前進。

當然，TAISE更希望這次參加淨零標章申請的公司，都是台灣的先行者，1個國家需要有走在前面的人，才能帶動全面社會，希望率先投入的組織能夠讓台灣看到、讓全世界看到，也能夠把分享彼此的意見、做法及經驗，因此在整個活動過程當中，這將會是1個整體的工作。

今後，TAISE會動員很多的社會力量來協助、來幫忙，讓大家的成績能夠在台灣所有表現，也讓世界能看得到，這是1個全面性改造運動的開始，看起來是個小小的標章，可是它卻可以帶動著社會的力量，相信參加的都是在台灣、也是全世界最領先、做最好的公司，TAISE對參與的企業期望非常高，社會的期望也很高，希望的整個淨零標章工作非常成功。

經濟部能源局前副局長暨標準檢驗局前副局長的審議委員會陳玲慧召集人表示，標章審議委員會的委員將會保持中立，協助TAISE來進行淨零標章的案件審查，TAISE已有規劃希望能夠在6月中旬時，將有1個公開頒證的活動，企業有興趣參加首發的標章申請的話，希望能夠盡量在5月中旬以前能夠投件，並一同參與首次領證的活動，希望貴公司是就簡大使特別提到那個領頭羊，申請規範在未來也會做滾動式的檢討及調整。

▲TAISE繼2008年創設「台灣企業永續獎」之後，再於日前推出「淨零標章」；圖係簡又新大使在「台灣企業永續獎」頒獎典禮致詞情景（照片係台灣永續能源研究基金會提供）。

TAISE顧洋執行長表示，TAISE決定要推這個標章的時候，沒有特別考慮將來要不要轉移變成政府的標章，政府或民間推動可能有不同的意義存在，將來相信我們會是1個很良好的配合，我們也一直存在著跟政府維持1個良好的政策目標。目前明定接受的碳權包括我國環保署的抵換專案、綠電憑證，以及國外的自願碳標準（VCS）或黃金標準（Gold Standard）。申請淨零標章的認定上會有一些彈性，目前我國的溫管法或者是未來氣候法也是會提1個原則性的考量，但是我們相信再審查的時候，會有比較不同的一些狀況，所以我們先掌握這個原則，當有個案在申請時有困難，我們所有的審議委員也會考量。

他也指出，TAISE在未來一定會持續的提供淨零的資訊，就像今後我們跟各位說明一樣，在官網不斷提供相關資訊；TAISE不會直接提供課程給各位來申請這個標章，TAISE係主辦單位，亦有標章的所有權，不會開設落實與行動的教育課程，希望將來參與淨零標章的廠商、業界能夠加入我們的聯盟，變成1個產業為主的主導的1個群體，若有淨零課程的需求，建議可洽詢台灣淨零排放協會。

環保署環管處前處長袁紹英委員指出，目前溫管法修法的內容，是用直接跟間接排放源進行定義，在溫室氣體盤查作業指引裡，對範疇3也沒有特別太多的論述，希望未來在審查的時候我們採取是比較開放及具彈性，並會依未來立法及修法加以滾動式修正。

最後，TAISE強調，透過「承諾」與「行動」這兩個階段的我們，將一起邁向淨零的目標，希望能夠協助不管是企業或者是其他各機構，能夠在整個行程當中有一些協助，也希望能夠協助我們國家達成日前所公布的策略的路徑圖，這便是TAISE推動這個淨零標章非常重要的的核心目的，歡迎各界共同響應，詳情請洽02-2769-8968#515、514。

（本文作者係廣博勵進會執行長，也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙，己逾15年，更推動「一人公司」創業實習，希望創新企業組織，讓人人走向幸福家園）