辨臉不是變臉　兩者天差地別

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（台北內科週報第560期／2022年12月29日-2023年1月4日）

【產學研連線】臉，是人類辨別他人喜怒哀樂最重要的途徑之1，人們時常經由自己臉部表情向其他人傳達感受。無論是笑、哭或是1個眼神，臉部表情都是解讀他人思緒的重要線索。然而絕大多數時候，人們都是無意識地經由臉部表情傳達心情，因此，豐富的臉部表情也成為能透視他人想法的窗口。在科學教育研究中，分析學生學習當下的表情也成為理解其學習成效的1種方法。

台灣師範大學科學教育研究所邱美虹特聘教授，運用荷蘭臉部辨識與表情分析軟體（FaceReader），嘗試分析我國高中生與大學生在進行科學教育經歷概念改變時，會表現出幾種表情，藉此探究學生學習進程，並且幫助教師及時調整教學方法，讓科學教育更貼近學生需求。

邱美虹教授和她的研究團隊，使用臉部表情分析軟體蒐集我國高中學生和大學生面對不同科學現象所產生的臉部表情變化，尤其是當學生看到與其預期不符的科學現象所產生的反差表情，再與學生後續的科學學習及理解作為比對，其結果發現，學生學習科學概念時臉部的微表情（即持續不超過0.5秒之臉部表情）狀態不同，這些瞬間改變的微表情，有助於研究者辨識學生的理解程度高低，未來也可以協助教師研發課堂上的適當的教學素材，幫助程度不同的學生並給予適當指導。

▲左起為台北教育大學自然科學教育學系含博士班周金城主任、國科會人文處林明仁處長、台灣師範大學科學教育研究所邱美虹教授及台灣師範大學雙語教育推動辦公室執行秘書廖弘民助理教授合影（照片係國家科學及技術委員會提供）。

運用沸水停止加熱後，邱美虹教授團隊以冰塊降溫導致沸水瓶內氣體壓力降低，水再次沸騰的反直覺式實驗，引發學生對壓力、沸點等既有概念的質疑。研究發現，學生面對冰塊降溫，卻反使水再次沸騰的反直覺現象產生許多微表情，且學生臉部微表情與其科學概念的改變有密切關係，若團隊替換其他反直覺實驗，也出現相同結果，因此研究發現並不侷限於單一實驗或科學概念。

依據人類6大主要表情（快樂、驚訝、噁心、難過、憤怒及害怕）進行統計決策樹分析後，邱美虹教授團隊也發現，驚訝、難過、噁心等3種主要表情，是預測學生科學概念會否改變的關鍵表情。尤其負面表情，是預測學生會改變科學概念的重要指標。這與過去認為正面表情，才是代表學習發生的結論有所不同。

研究團隊再進一步分析，科學素材的呈現方式，對於預測學生學習成效也會有影響，例如，運用動畫解說科學概念的意義，比單獨使用文字說明或播放實驗影片有更佳的預測指標。另方面，運用文本說明又比僅播放實驗影片更能傳達科學概念。

產學研聯手　化解風電面對挑戰

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（台北內科週報第559期／2022年12月22日-2022年12月28日）

【產學研連線】風機設備運能表現的關鍵，就在水下，如何克服風電設施移入台灣所需面對的高濕、高鹽、高溫、高風切的環境特色，再加上風機暴露於海水環境中，須面對腐蝕、附著物等挑戰？這答案，已由台灣海洋大學與工研院及玉豐海洋科儀公司的產學研聯手提出了。

台灣海洋大學長期積極回應國家能源發展政策，妥善維持離岸風電能源機具效能，推動永續發展不遺餘力，更由海大許泰文校長於12月21日代表，與工研院材料與化工研究所李宗銘所長、玉豐海洋科儀公司張乃仁總經理，攜手簽訂台灣離岸風電運維產學研合作意向書。

這份意向書的目標，在於透過落實產學研3方合作，在專業技術與設備的導入下，促使環保能源產運效能最大化，進而引領國內風電運轉維護產業獨立自主化。許泰文校長表示，雖風電在歐洲已有長足發展，但是風電設施移植台灣時，需適應高濕、高鹽、高溫、高風切的環境特色，加上風機暴露於海水環境中，須面對腐蝕、附著物等挑戰。為提供穩定的風力電能，高效的運轉維護措施尤其重要。

▲海大許泰文校長（站立者）指出，台灣高濕高鹽高溫高風切的環境下，更應注重風電系統高效運維（照片係台灣海洋大學提供）。

許校長更指出，這次合作意向書簽訂，共針對防蝕風險數據管理、海洋附生物監測調查、海床與支撐結構電纜監測、安全評估系統建置分析、陰極保護與塗裝品質檢測等防蝕系統人才培訓5個項目，建立合作平台。透過玉豐海科提供技師運用尖端ROV（Remotely Operated Vehicle，水下無人載具/水下機器人）技術採集數據，工研院以深厚的化材處理經驗支援，經過海大監測資料的管理與研究成果，他期待除了延長電力供給設備壽命外，更要使台灣電業具備自主能力，達成產業的在地化與關聯化，實踐永續經營願景。

歷年來，台灣海洋大學持續提升本土海洋產業之創新，如風機基礎液化監測、動力分析與防護工法、地形變遷、友善空間規劃與生態復育及風機運維新技術開發與應用。海洋大學光電與材料系李弘彬教授亦研究離岸風機的防腐蝕塗料於海洋環境下劣化，及受海生物附著影響之情形，是維運離岸風電的重要參考。

▲海大攜手產研合作，期待引領國內風電運維產業獨立自主化（照片係台灣海洋大學提供）。

此次合作對象之1的工研院，擘畫「2030技術發展策略與藍圖」，聚焦提升再生能源效率，投入新能源技術開發，以綠能帶動科技創新研發，創造經濟成長動能。而另1合作對象玉豐海科，可說是唯一的離岸海事工程供應商，更是亞洲唯一的ROV軟體、硬體、韌體開發商。其所開發的ROV技術，具高自有技術率和操作人員持證率，是風電維運的一大利器。

由於風機暴露於海水環境中，面對腐蝕、附著物等挑戰，如何使風電系統高效運維尤其重要，許泰文校長指出，由玉豐海科提供技師運用尖端ROV技術採集數據，工研院以深厚的化材處理經驗支援，經過海大監測資料的管理與研究成果，能為電力供給設備延長壽命指引方向，使台灣電業具備自主能力，達成產業的在地化與關聯化。

另方面，李宗銘所長積極看待合作願景，他表示，「一個人走的快，一群人走得遠」；經由合作，有效依據台灣環境轉換所需參數，不只創造低碳排社會，更為新產業鏈帶來商機。而玉豐海科張乃仁總經理則感謝海大領軍，是為海洋能源產業完成好幾片拼圖，他更表示，未來20年風機設備運能表現的關鍵就在水下，邀集海大優秀學子一同投入水下技術產業。

CDP評鑑　台達再度獲雙A殊榮

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（台北內科週報第559期／2022年12月22日-2022年12月28日）

【產學研連線】CDP（原碳揭露專案）評鑑公布2022年氣候變遷報告，台達在其企業「氣候變遷」（Climate Change）與「水安全管理」（Water Security）兩大環境主題評鑑結果中，再度榮獲雙「A」頂尖評級（A List）殊榮，為本年度CDP評鑑的全球超過18,700家企業中，獲得「氣候變遷」與「水安全管理」雙「A」的57家領導級企業之1，其中「水安全管理」亦連續3年入選A List，領先台灣業界，充分肯定台達以具體行動因應氣候變遷與水安全風險的努力。

此外，台達呼應全球控制升溫 1.5°C的減排路徑，訂定2050年全球據點達成淨零排放（Net Zero）的長期策略與目標，於日前正式通過科學減碳目標倡議組織SBTi認可，成為亞洲高科技硬體設備產業首家、全球第125家通過SBTi Net Zero目標審查的企業**；台達亦訂定2030年溫室氣體排放較2021年減量90%的短期目標，較SBTi要求的1.5°C減排路徑－2030年減量42%更為積極。

台達周志宏永續長表示，台達長期關注氣候變遷與全球暖化，積極參與國際永續倡議，並藉由自主節能、太陽能自發自用及購買綠電或憑證等做法，在日常營運中落實節能減碳，2021年碳密集度較2014年下降71%，提前4年達成原訂2025年碳密集度下降56.6%的科學減碳目標（SBT），亦進一步加入Business Ambition for 1.5°C行動，承諾以1.5°C減排路徑進行內部深度去碳管理與低碳轉型，開發創新產品與服務，透過與價值鏈夥伴合作，朝向2050年淨零排放目標邁進。

▲台達在其企業「氣候變遷」（Climate Change）與「水安全管理」（Water Security）兩大環境主題評鑑結果中，再度榮獲CDP（原碳揭露專案）評鑑雙「A」頂尖評級（A List）殊榮（照片係台達電子公司提供）。

自2021年起，台達將RE100（100%使用再生電力倡議）達成率納入高階主管的績效指標，並導入內部碳定價機制，以每公噸300美元的內部碳價格促進達成台達的RE100與淨零目標，同時支持節能減碳專案及再生電力的取得，鼓勵投資負碳技術與低碳創新；亦正式將生物多樣性納入公司永續策略，以實際行動及企業核心能力回應聯合國永續發展目標；台達也透過氣候相關財務揭露（TCFD）持續落地，評估分析氣候變遷對台達造成的風險及機會，從而掌握營運方向，積極佈局包括電動車以及儲能等綠色商機。

在水安全管理方面，台達雖非用水大戶，但積極訂定策略目標，並研擬方法學，具體落實於日常營運及業務發展。藉由分析探討氣候所帶來淹水與缺水的風險與機會，台達建立涵蓋供應鏈及廠區的水風險評估流程，2021年針對近700家關鍵供應商進行水風險評估，將評估結果納入台達決策依據；台達也訂定2025年整體用水密集度下降10%的目標，2021年達成階段性減量目標，並將評比納入高階經營團隊績效考核；台達亦透過自行開發的工業自動化產品（如變頻器或可程式控制器等）結合水質管理以節省用水量，避免水壓異常減少損失，進一步提供高效節能、智能供水及漏水保護等效益。

國際非營利組織CDP的年度環境資訊揭露和評分程序，係公認為企業環境資訊透明度的重要標準。2022年，全球超過680家共擁有超過130兆美元資產的投資者，以及超過280家總採購支出高達6.4兆美元的主要採購者為，要求公司透過CDP平台揭露有關環境影響、風險和機會的資訊。今年更有超過18,700家企業回應CDP評鑑，為有史以來最多。

台達與恩智浦　合作發展電動車

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（台北內科週報第558期／2022年12月15日-2022年12月21日）

【本報產學研連線】淨零碳排熱潮帶動下，全球車廠無不加速於電動車產品的發展，台達張訓海營運長表示，展望未來趨勢，2025年電動車銷售台數預計超過2千萬輛，2030年甚至會超過4千萬輛，顯見未來電動車的需求量會呈跳躍式的大幅成長。當外界關注電動車市場的豐碩成長時，佈局電動車領域已經15年的台達，早在2018年就加入國際電動車倡議EV100，成為全球第1家電動車能源基礎設施廠商會員。

台達電子12月13日宣布與車用半導體廠商恩智浦（NXP Semiconductors）共同簽立長期策略合作備忘錄，此次策略合作的核心精神是透過雙方的夥伴關係，持續加深汽車領域應用創新，透過設立聯合實驗室，加速產品開發及驗證時間、降低開發成本，並強化產品精度控制，加快提升車載充電器(OBCM)、高壓直流電轉換器(DC/DC Converter)、馬達驅動器(Traction Inverter)等產品效率、功率密度及系統整合能力，讓雙方在電動車相關領域具備更高的競爭力。

▲恩智浦半導體全球銷售執行副總裁Mr. Ron Martino（左）及台達電動車方案事業群唐修平總經理（右）代表雙方公司簽立合作備忘錄（照片係台達電子公司提供）。

恩智浦半導體Ron Martino執行副總裁表示，我們很高興能與台達合作，繼續推動全球汽車產業電氣化的發展。轉型需要產業尖端人才通力合作，以及豐富多樣的電氣化產品組合，恩智浦的技術可應用於最先進的處理器、微控制器、電池管理系統(battery management systems, BMS)和電動車電源管理及驅動系統等，將與台達共同為下一代電動車提供端對端解決方案。

隨著電動化浪潮，各大車廠紛紛推出全新電動車款，全球電動車市場正以每1~2年增加500萬台的規模成長，台達電動車方案事業群唐修平總經理表示，電動車市場的快速成長已無庸置疑，其中做為關鍵材料的半導體，對於台達這樣的整車動力系統與關鍵零組件供應商至關重要。另外，車廠驗證的高嚴苛條件與低取代性，與消費性電子市場的屬性大相逕庭，因此台達提前佈局，與各大IDM廠（Integrated device manufacturer,垂直整合製造商）進行長期性的策略合作，提前針對車廠的未來需求進行產能設置及規劃，同時也利用恩智浦S32平台與之協作，共同聚焦於下一代電子零件/架構的開發方向。

▲恩智浦半導體全球銷售執行副總Mr. Ron Martino（左3）、資深副總裁暨大中華區主席李廷偉博士（左2）、台灣區業務臧益群總經理（左1）與台達電子張訓海營運長（右2）、電動車方案事業群唐修平總經理（右三）、電動車方案事業群薛利副總經理（右1）於簽訂合作備忘錄後合影（照片係台達電子公司提供）。

目前台達開發中的專案，多款搭載恩智浦開發的MCU與Driver IC等材料。在台達的電動車方案主要產品如車載充電器、高壓直流電轉換器、電力電子集成(Combo)、馬達驅動器以及整合其他部件如結合驅動馬達、馬達驅動器、減速器的e-Axle，甚或結合車載充電器、高壓直流電轉換器等的電力電子集成，提供給客戶所謂的X-in-One的小尺寸、高效率及高功率密度的多合一的電動車集成系統解決方案。這次透過簽訂MOU與聯合實驗室的設立，不僅讓彼此交流和技術分享更為緊密，同時具體實踐台達品牌價值中「Together」的精神。未來也會繼續與合適供應商或者是同異業的廠商進行策略合作，互相借重彼此的專業知識、創新技術以及對安全、和品質的高度關注，提升台達在產品開發及設計上更具國際競爭力的解決方案，共同擴大在車廠的市場佔有率，實踐台達逐步從「Delta Inside」，發展至「Powered by Delta」與「Driven by Delta」的願景。

海大開發　台灣鯛新品系有成

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（台北內科週報第557期／2022年12月8日-2022年12月14日）

【本報產學研連線】台灣鯛，目前已成功培養出具抗病、耐寒與耐鹽等不同性狀的品系，且可經過雜交方式將複數的優勢性狀保留給子代，也可利用該技術協助種苗廠商從其現有商業品系篩選出更優質的種苗，提升台灣養殖育種潛力，創造出更多的經濟價值。

台灣海洋大學水產育種團隊（TABT）水產養殖學系黃章文副教授、龔紘毅副教授及徐德華助理教授，利用優勢功能性關鍵基因選育、分子標記等方式並搭配AI辨識外觀表現驗證，開發出「前瞻基因體科學化優質種原精準選育技術」，以分子特徵鑑別方式精準選育台灣鯛特殊性狀品系，榮獲第19屆國家新創獎-學研新創獎（農業與食品生技類）。

▲經過基因編輯的海大壯鯛取肉率較原品系增加約20％（照片係台灣海洋大學提供）。

黃章文副教授表示，這套技術開發及驗證到現在約5年時間，相較於傳統育種需要10~20年不等，已減少一半以上世代培育所需時間。台灣鯛本身就有不錯的環境適應力與抗病力，在經過鎖定特定基因精準選育後，除了有高生殖率、孵化率及存活率縮短育種時程，也能應變全球環境變遷與極端氣候之影響，如耐寒品系在連續2日處於10℃水溫下的活存率高達90%以上；耐鹽品系在全海水養殖下的存活率是市售商業品系的2-3倍；抗病品系的抗病存活率是市售商業品系的3倍，受海豚鏈球菌感染後的死亡率低於10%，而且各品系也可以與市售商業品系雜交，提升子代的抗病與抗逆境能力，將能成為永續水產養殖發展的關鍵魚種。

▲海大水產育種團隊3要角於第19屆國家新創獎頒獎典禮合影（照片係台灣海洋大學提供）。

龔紘毅副教授則指出，透過精準育種能增加產量、抗病、抗逆境及營養價值，可以因應全球人口增加及環境變遷所造成的糧食與動物蛋白供應危機，非常符合聯合國永續發展目標（SDGs）。另外，除了以基因體標記輔助選育高抗病與抗逆境臺灣鯛品系外，應用新興的基因編輯技術也已建立良好的精準育種技術及研究成果。以CRISPR-Cas9標靶突變尼羅吳郭魚的肌肉生長抑制素b（myostatin b）基因，目前已建立體重、體高、體寬顯著增加，背部及兩側肌肉倍增，其取肉率較原品系增加約20％的高取肉率「海大壯鯛一號」（NTOU Mighty Tilapia No.1, MT1）品系，可進一步培育兼具成長快、高取肉率與高抗病力或抗逆境的新品系。

▲龔紘毅副教授於2022漁業展中與漁業署張致盛署長介紹基因編輯技術培育的海大壯鯛（照片係台灣海洋大學提供）。

徐德華助理教授說，育種選拔是產業的重要議題，提升種原優良性狀是永無止盡，海洋大學具有試驗場域、控制設備、精準技術及高階養殖人才等各項優勢，可以協助種苗的篩選與驗證，更可以進一步挑選具優良基因魚隻進行精準選育以及冷凍保種技術應用，將優質性狀穩定遺傳或長期保存。透過AI水下辨識系統輔助技術觀測魚隻行為模式，針對生物異常狀態進行記錄與分析，AI也可以觀察到魚隻在不同緊迫下細微的變化，將不同抗逆境緊迫行為學習與分類，以科學演算數據判別異常型態，幫助在逆境選育過程中篩選更具精確且穩定適應力的魚隻。再搭配前瞻性分子鑑定專利技術，大幅提升育種準確性並加速選拔流程。

深耕海洋永續教育　張正杰受獎

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（台北內科週報第556期／2022年12月1日-2022年12月7日）

【本報產學研連線】長年推廣海洋環境教育，台灣海洋大學師資培育中心張正杰教授，榮獲教育部肯定，於12月2日獲頒「111年度社會教育貢獻獎-個人獎」，多年來，他由中等教育延續至高等教育，從基層到主管，兼備實務操作與政策訂定經驗，更結合自身專長與資歷，參與各種活動籌備、計畫擬定，如擔任教育部課審會委員、台灣海洋教育中心主任及非營利組織理事等，積極參與產業、官方與學界，成為兼容並蓄、融合多方建議的橋樑，深受重視！

張正杰教授2012年參與編著《海洋教育：認識海洋的教與學》專書，可說是台灣海洋教育著述先鋒之作。近年更是引進美國國家海洋教育者協會（NMEA）提出的海洋素養基本原則作為基礎，與多名教師共同編譯成著作《海洋教育關鍵DNA：K-12海洋素養範圍與程序指引手冊》，提供中、小學海洋素養教育的範圍與程序，為海洋議題融入普通教育建構完整的參考指標。

▲張正杰教授推廣海洋環境教育，獲教育部肯定（照片係台灣海洋大學提供）。

深耕於海洋教育、海洋防災、科普教育及科技教育的張正杰，肩負起引領社會親海、愛海、知海的責任，他利用自身專長與經驗，長期執行國科會與教育部相關計畫，以深入淺出的方式宣導防災知識，期待用多元方式推展，有系統的讓民眾理解，建構正確的親海觀念。

於後，張教授擔任台灣海洋教育中心主任，長期推廣海洋防災科普宣導，帶領團隊結合新媒體，邀請具有海洋防災專業知識之專家學者，撰寫文章以及製作短片。他欣慰地表示，近年民眾參與海洋休憩活動時，對於海域的風險，如離岸流、瘋狗浪等，有逐漸認識及正視的趨勢；這意味著海洋素養的種子，已確實透過海洋教育，在社會大眾的心中發芽。

▲張正杰教授在聯合國海洋學委員會（IOC）中，介紹台灣海洋教育情景（照片係台灣海洋大學提供）。

在執行多項國家計畫中，張正杰教授整併自身多元長才，將永續概念結合媒體素養，應用至環境教育的推展，也將正確的科學知識，以不同形式表現與執行，並實現「做中學」與「玩中學」的科教理念。

學習「教育」是個人的基石，張教授認為，透過積累能堆疊成跨領域的養分。他深深體會教師授課與執行困境，而提供解決問題的脈絡，期盼根植普通教育、深化社會教育，並藉由在學術領域累積的力量，讓所帶領的莘莘學子，未來亦能回饋社會，形成正向循環。擁有11年中等教育的實務經驗，曾榮獲基隆市SUPER教師，如今也於海洋大學服務滿10年，更受教育部社會教育貢獻獎的肯定，尤其於海大師資培育中心與教育研究所任教期間，培育了無數的海洋種子教師，厚實了台灣海洋教育量能，引領台灣海洋教育中心團隊成為海洋教育實踐家最有力的後盾。

▲張正杰教授參與編著海洋教育先鋒之作：《海洋教育：認識海洋的教與學》（照片係台灣海洋大學提供）。

總之，海洋是跨越國界必經的重要途徑，張正杰教授表示，「一個人走得快，一群人走得遠」，能夠在各領域持續堅持，皆要感謝有許多夥伴一同支持。未來將進一步推動海洋基礎教育的國際化，讓國境不再成為學子向海洋學習的藩籬。透過海洋素養的深化，永續發展概念的普及，以及在推動國家政策與海洋教育中心團隊的努力，深厚學習資源底蘊的積累下，海洋教育得以成為台灣長期與世界接軌的利器。將過去的行動基石、堆疊成未來推展海洋環境教育的理念與動力，期盼自校園扎根，於社會擴散茁壯。

助服務業打造　生活驚探號平台

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（台北內科週報第556期／2022年12月1日-2022年12月7日）

【本報產學研連線】疫後的行銷方式，正考驗著服務業是否能面對絕大的改變，而走出一條新路來，適時地，商研院受經濟部商業司委辦舉行「商業心賣動‧AI圖像精準行銷成果發表會」，與服務業分享疫情後消費者的購買消費習性改變，以及如何利用科技及新媒體的輔助下創造新商業模式及業績。

這次活動係由商業司蘇文玲司長、商研院許添財董事長、商研院行銷與新媒體研究所康耕輔組長、歐立達公司陳逸弘董事長、樂典國際公司盧又熏創辦人、廣和集團鄧欣豪特助，以及台灣科技大學工業管理系智慧製造科技研究所王孔政所長，針對商業服務業趨勢與智能零售發展提出相關見解，並就自身成功案例分享。

會中，除了針對AI圖像精準行銷進行分享討論外，並於會場打造生活驚探號店鋪，且由經濟部商業司司長蘇文玲擔任「一日店長」，介紹今年度輔導共13家品牌（根據新消費型態及需求所推出的16項新品），產業從母嬰、運動用品、早午餐、烘焙到時尚美麗等五大類，並提供超值優惠給消費者，並搭配多位Instagram網紅與團媽前來助力，不只坐而言，更起而行、炒熱年末買氣！

▲蘇文玲司長（左6）擔任生活驚探號平台一日店長，邀請多位IG網紅一同炒熱年末買氣（照片係商業發展研究院提供）。

蘇文玲司長在開幕致詞時表示，「過往商業服務業很重視口碑行銷，但在數位行銷時，除了口碑以外，圖像也成為影響消費者第一印象的重要因素。為了協助我國商業服務業者因應網路社群圖像影音行銷的新趨勢，持續在線上開拓新顧客，同時，商業司透過「後疫情時代智能零售：新媒體互動模式建置與精準行銷應用計畫」，經由洞察不同產業在網路社群圖像分享的熱門趨勢，開發「AI圖片診斷輔導平台」，提供產品形象照的範品與優化建議，並幫助店家迅速製作在網路上吸睛的行銷素材。」

隨後，商研院許添財董事長說：「由於過往的商業獲利模式，可能無法持續實現，因此運用科技協助業者重塑商業獲利模式，重啟與消費者間的對話，是產業的重要課題。商研院始終關注消費者行為的改變以及商業型態發展的動態，透過聚焦在AI人工智慧的應用來分析消費者行為、消費趨勢，並進行升級轉型，再加上創意無限的經營策略及商業模式，將是台灣躋身世界先進國家的路徑。」

▲經濟部商業司舉辦「商業心賣動AI圖像精準行銷成果發表會」，商業司蘇文玲司長（右4）與商研院許添財董事長（左4）及專家學者攜手輔導國內企業效果有成（照片係商業發展研究院提供）。

此次也邀請各零售領域中已經和科技結合的成功範例現身說法，首先，康耕輔組長針對後疫情時代行銷方式提出，現今消費模式已虛實整合，行銷趨勢迎向科技數位化。

繼而，王孔政教授在會中以AI智能零售圖像辨識（以Instagram為例）行銷應用程式開發分享為題，說明過去以人工審核不當貼圖和言論的兩大平台，透過“IG”10億張公開照片「訓練」AI來取代人力，打造被簡稱為「SEER」（SElf-supERvised）的電腦視覺程式圖像自主識別物件，用於自動分類商品、阻擋有害圖像在社群上傳播，並進一步在行銷上為企業建立智慧圖像客服，精準找到消費群，提升業績、減少不必要的成本支出。未來企業主可透過線上接觸、取得大數據、再經由“AI”分析、創造吸引買家的內容，精準接觸買主並維持互動關係，以創造營收。您我每天在使用的FB、IG已經進行了1場“AI”革命。

這次「商業心賣動‧AI圖像精準行銷成果發表會」，將最新概念與實用例證帶給後疫情時代需要轉變的業者，發表會精彩內容可至https://fb.watch/h9pnULM3RU/觀看，或上網搜尋生活驚探號（https://findwow.cdri.org.tw/）獲得更多好康優惠。

國科會為新創圈　帶來正向思維

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（台北內科週報第556期／2022年12月1日-2022年12月7日）

【產學研連線】以「關鍵轉折再出發‧Pivot to the Future!」為主題，國科會「台灣科技新創基地」（TTA）舉辦第10場創業家投資人沙龍，邀請TTA國際創業家投資人暨886 Studios風險投資工作室徐旭明（Jameson Hsu）創辦合夥人、2家TTA新創團隊，同時也接受886 Studios輔導的Heyday與Imgoodie，一同分享創業過程中關鍵逆轉勝的成功經歷，透過青年創業家分享精彩的創業故事，激發新創家永保樂於嘗試新事物熱誠的初衷，並為新創圈帶來正向思維。

國科會陳儀莊副主委表示，轉型似已成為公司成長過程中的必須，隨著創辦人對未來的想像而不斷重塑改造，進行多次的關鍵轉折，才能從1個機會成功轉向下1個機會，而這就是創業的魅力。

徐旭明強調地說，不論團隊發展到哪個階段，創業家都需要不斷的換位思考，並在看似走投無路的困境中，轉個彎，起死回生；同時，虛心接受並廣納各方創業前輩的建議和指導也相當重要。

▲TTA創業家投資人沙龍與會來賓大合影（照片係國家科學及技術委員會提供）。

另外，Heyday共同創辦人、王怡珺執行長（Teresa Wang）和Imgoodie張名揚（Ramos Chang）共同創辦人則提到，要實現創新創意真的是1件困難的事情；創業並不只是創立公司，而是在各個創新思維中取得平衡，而保持對公司的熱情、耐心和勇於面對市場反應、洞察先機，才是對一個新創公司更為實際的做法。

由TTA主辦的「創業家投資人沙龍」系列活動，自2021年辦理至今，已邁入第10場。該系列活動旨在促進台灣新創生態圈與國際資源的鏈結與經驗交流，多次邀請國際創業家投資人、業界或新創代表以不同角度分享全球趨勢與創業思維。這次活動亦邀請7大科研產業化平台經理及科創團隊參與活動，期將創業思維導入早期科研創業階段，並強化其與TTA新創生態圈之鏈結。

TTA做為推動科技新創前進國際的重要平台，未來除持續鏈結國際新創資源，與國際投資型加速器及新創生態圈夥伴合作，共同孵育潛力學研團隊、擴大學研創業活水；也將帶領新創參與國際新創展會，擴大學研新創鏈結國際新創資源量能，活絡TTA新創生態系，並多方展現學研新創實力，進而提升新創能見度。

淬鍊數位人才　吸引高手參賽

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（台北內科週報第555期／2022年11月24日-2022年11月30日）

【產學研連線】科技發展日新月異，培育數位科技人才已成為國家產業維持競爭力的重要關鍵。為帶動產業轉型與升級，數位發展部數位產業署委託資訊工業策進會辦理「2022數位科技解決方案競賽」，以產業出題、人才解題方式進行，吸引全台超過50組數位科技好手組隊參與提案競賽，並於台北資訊展「數位發展部主題館」舉辦頒獎典禮，公布15組獲獎團隊，由「海盛科技」建構AI魚群辨識，採用多特徵辨識避免個體色彩多變性、半監督式自我標註學習流程等技術實證，導入國立海洋科技博物館榮獲金獎肯定，獲得與企業簽署MOU機會與獎金50萬元的獎勵。

數位發展部數位產業署呂正華署長指出，數位人才不足是現階段企業面臨最大的挑戰，數位發展部將從「數位人才淬鍊」與「數位與特殊人才技術發展」兩個面向，著手培育數位人才，並由數位發展署以「韌性（Resilience）、整合（Integration）、安全（Security）與賦權（Empowerment）」的「R、I、S、E」路線為主軸，促進數位人才培養，讓台灣數位產業能如同太陽躍升，進而照耀我國經濟與產業的發展前景。

▲在「2022數位科技解決方案競賽」頒獎典禮，數位發展部數位產業署平台經濟組許福添組長(第1排左4)與出題單位、獲獎團隊合影（照片係資訊工業策進會提供）。

「2022數位科技解決方案競賽」，係串聯地方政府和企業資源，聚焦數位科技、數位雙生、跨業應用等領域，邀請出題單位六福村主題遊樂園、海洋科技博物館、台灣橫浜八景島（Xpark）、遠雄海洋公園、众社企、味榮食品工業等公司出題，廣徵數位科技人才，以新興技術共同創新解決難題。

參賽團隊在兩個月內通過構想初選和實證決選，前３名依序為「海盛科技」、「超智諮詢公司」、「NCKU AIEE」，此外，亦選出兩名佳作的團隊，分別為酷手科技公司、松簡數位科技，以及10組評審獎等，總計15個獎項，總獎金額高達新台幣170萬元，並提供參賽者落地實證的場域和機會。

數位發展部數位產業署平台經濟組許福添組長表示，「競賽活動中，匯聚出題單位與解題團隊，由產業進行經驗分享，激發團隊的解決方案構想，讓創新應用得以落地實證，進而快速接軌國際市場。產業與團隊的互動合作，將促成我國產業加速轉型升級，也讓擁有創新能力的數位人才得以發光發熱，共創雙贏。」

▲「2022數位科技解決方案競賽」頒獎典禮中，「海盛科技」團隊採用半監督式自我標註學習流程等技術實證，榮獲金獎肯定（照片係資訊工業策進會提供）。

台澳女企業家　手連心促進貿易

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（台北內科週報第554期／2022年11月24日-2022年11月30日）

【產學研連線】貿易，擴大了人與物的交流，尤其是奠基於人的信用與來往，如何促進人的交流，才是發展貿易的首要之務。為深化台澳民間經濟合作，並推動女性參與國際貿易，於11月23日由經濟部國際貿易局及商業發展研究院、台北市澳洲紐西蘭商會合作舉辦「Women in trade –台澳女性企業領袖對話」，以沙龍對話、以茶會友方式，邀請各產業傑出的女性領導者，講述如何運用女性的智慧力、溝通力在國際貿易中嶄露頭角。後續，將產生漣漪作用，增進雙方經貿關係。

貿易局江文若局長開幕致詞表示，台灣推動女性賦權及兩性平權成效斐然，使女性在各個領域都有傑出的表現，蔡總統為第1位女性總統，而且女性擔任立法委員比例高，國際貿易局亦以女性員工居多。

▲「台澳女性企業領袖對話」現場，座無虛席（照片係商業發展研究院提供）。

江局長指出，我國重視女性在業界的貢獻，同時，台澳女性分別在蘭花與葡萄酒等傳產的國際貿易展現實力，而且我國在再生能源之新興領域，女性比例也高於全球及亞洲的平均值。因此，希望藉由本次活動建立臺澳女性企業家相互溝通的平台，並促進雙方長期的合作。

澳洲駐台代表露珍怡(Jenny Bloomfield)特別預錄致詞影片，她表示，澳洲在這幾年中，關於女性賦權與推動性別平等都有著顯著的進步，像是大型企業董事會席次由女性擔任的增加、女性勞動參與率創下歷史新高，性別薪資差距也持續縮小等。她更進一步表示，當天的活動是反思在性別平等上的成就，及仍存在挑戰的機會，並重新對多元性、發掘女性充分且平等地參與經貿和活動潛力的承諾，以造福所有人。

席間，邀請台灣優秀女性企業家以及澳洲在台傑出女性企業家進行對談。在傳統產業中，邀請台灣前3大出口蘭園蜀隆花卉李嘉珍董事長與澳籍的傑克遜家族酒業公司(Jackson Family Wines)亞洲區總監 Emma Hammonds 對談，一起分享成功女性領袖在傳統產業中，如何突破性別框架與限制。

▲「台澳女性企業領袖對話」，國貿局江文若局長（中）親自出席（照片係商業發展研究院提供）。

其次，在風能產業，邀請臺灣雲豹能源總經理趙書閔與澳洲風電顧問業KIMA Energy 共同創辦人 Kimberly Cram MBE，聊聊在科技、能源領域傳統上是以男性為主的產業，女性領袖面對的機會與挑戰。最後也請到重視性別平等的企業來到現場，分享打破性別可以為企業帶來的益處。另外女性企業家們也一起探討，疫後各產業的國際貿易中，女力發揮更可帶來的優勢。

現場安排嘉賓進行台灣「品茶」文化體驗活動，也藉著介紹台灣精品高山茶，推廣台灣有機茶，讓現場與會嘉賓藉著「以茶」會友，增添更多的互動及交流，並對台灣口齒留香、喉韻豐富的有機高山茶，留下深刻的印象，另外也提供養生花草茶，供現場嘉賓回家品嘗。