組織ESG關鍵少數

(曾季隆/撰文)

【專論】要實現「淨零轉型」的目標,在策略上必須實踐「能源轉型」、「產業轉型」、「生活轉型」、「社會轉型」等4大轉型,深化至每個人、每個家庭,以及透過產政學研各階層的齊心協力,讓整個社會轉型成功。這是很大的工程!如何能夠發揮組織的力量,以期產生轉型的動力,順利的達成2050淨零排放目標,至關重要!

企業在今日,聚集了很多人才與資源,對社會是有很大的影響力,而任何生產力都是靠人做出來的,可是單人難成事、獨木不成林,必須有好的組織才能達成轉型的要求。

過去,台灣永續能源研究基金會董事長、無任所大使簡又新博士曾在「台北內科週報」撰文指出,「轉型風險,是社會在應對氣候變遷,以及向低碳經濟轉型過程中存在的風險,大致可區分為4種類型」;他專文中所說的「轉型風險」,共有4方面,即「政策與法律的風險」、「技術風險」、「市場風險」及「商譽的風險」。

面對著轉型的風險,又該如何因應呢?以前的經濟部領導人、素有「趙鐵頭」之稱的趙耀東部長,他一到經濟部馬上成立了4、5個服務團,如自動化服務團、石化服務團、能源服務團以及預備中的電腦觀念化服務團等等。可見推動任何政策要落實,必須以服務為導向的組織,才能接地氣,而不是冷氣房裡發號司令、看報告的官僚式作風。

▲要實現「淨零轉型」的目標,在策略上必須實踐「能源轉型」、「產業轉型」、「生活轉型」、「社會轉型」等4大轉型(圖係取自國發會)。

今天,儘管面對的議題不同,可是談到4大「淨零轉型」,尤其是「產業轉型」,若沒有有力的組織,將空有好的策略卻無法實施以達到目的。當然,組織不在於「人多勢眾」,必須先將關鍵的少數人組織起來,形成共識後,然後依照協議的計畫實施,並因應變化調整,才有可能事半功倍達成目標。對此大工程,亦復如是!

以企業的ESG實踐而論,關鍵少數包括產政學研的菁英,如何形成一體,並成為利人利己跨領域組織,以實踐「以大帶小」策略,那當然和防疫組織不同,不是由中央統籌一切,必須集思廣議形成共識,再依目標管理的精神與原則,才能整合起來為2030、2050目標的達成,而發揮最大擴散的效應。

基於上述的理念,筆者綜合數年來在「台北內湖科技園區」的實地觀察和研究,大膽的建議,ESG關鍵少數的組織如下:一、核心團隊(主要工作為整合資訊、觀念溝通及積極推廣),由企業界10人、政府中堅幹部6人、大學院校教授6人、法人研究機構8人組成;二、研發團隊(主要工作為整合研發資訊、溝通平台建置與維護管理,及解決方案的研發),由政府中堅幹部10人、法人研究機構8人、企業界中堅幹部6人、學界6人組成;三、推廣團隊(主要工作為整合服務資訊、溝通平台建置與維護管理,及解決方案服務團隊的指導),由由企業界10人、政府中堅幹部6人、大學院校教授6人、法人研究機構8人組成。

這3大團隊的成員不能重疊,但可以來自於同1個組織,也就是不必一人兼兩職。和一般組織不同的,其以人際網絡為主,網際網絡的運用為輔,例如,不必透過會議(包括視訊會議)來溝通協調,而是藉成員的相互溝通和實虛整合媒體的運作,來推動以企業ESG為主的「淨零轉型」工作。

(本文作者係廣博勵進會執行長,也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙,己逾15年,更推動「一人公司」創業實習,希望創新企業組織,讓人人走向幸福家園)


永續行動博覽會的紅利

(曾季隆/撰文)

【特稿】看到一場盛大活動結束,正啟動另一場深化活動,尤其是永續行動更將不停歇的延續下去,多少恢復了信心。由台灣永續能源研究基金會(TAISE)主辦的「2022亞太永續行動博覽會」,雖於8月14日圓滿閉幕,但參展廠商、與會民眾都相約明年再見。而另一場同樣令人矚目的、將在11月9至18日,假台北圓山大飯店舉行的2022第5屆「GCSF全球企業永續論壇」,又將接續展開。

從前,唐朝詩人有「詩佛」之譽的王維,曾寫下不少悟道的詩句,聖嚴法師曾說:「王維的詩與畫極富禪機禪意,文學史上尊他為『詩佛』。他的兩句話『行到水窮處,坐看雲起時』,『水窮處』指的是什麼?登山時溯流而上,走到最後溪流不見了。有一個可能是該處為山泉的發源地,掩於地表之下。另一個可能是下雨之後匯集而成的澗水在此地乾涸了。這個登山者走著走著,走到水不見了,索性坐下來,看見山嶺上雲朵湧起。原來水上了天了,變成了雲,雲又可以變成雨,到時山澗又會有水了,何必絕望?」

《巴黎協定》(Paris Agreement)是由聯合國195個成員國於2015年12月12日,在2015年聯合國氣候峰會中通過的氣候協議,之後,很快便啟動遏阻全球暖化的行動。沒想到,它生效後地球暖化持續加速,2018年全球溫室氣體排放量(包括因土地利用變更而產生)達到553億噸二氧化碳當量,當中化石燃料使用和工業活動造成的排放達到375億噸二氧化碳當量,較2017年增長2%。2019年全球溫室氣體排放量(包括因土地利用變更而產生),更達到591億噸二氧化碳當量,令人對2030年的目標達成毫不樂觀。

▲簡又新大使於「2022亞太永續行動博覽會」開幕式上致詞情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

當舉世投入遏阻全球暖化、卻看到效果不彰時,領悟了王維「行到水窮處」的心境,而在今年「2022亞太永續行動博覽會」圓滿閉幕,主辦單位、參展廠商、與會民眾相約明年再見,又油然興起「坐看雲起時」的信念。未來1年期間,要做的永續發展工作實在很多,不能不未雨綢繆!當前,最重要的工作,便是如何加強整合產學政研的心力,繼「2022亞太永續行動博覽會」之後,延續它的成果,更開發出亮麗的更好的成績。

這場博覽會,不同於一般的會展活動,初次舉辦即展現「永續精神」,揭露5大亮點,激發全國民眾邁向「淨零排放」的終極目標,展前,簡又新大使以主辦單位「台灣永續能源研究基金會」董事長的身份,帶領團隊付出心力籌備,並於8月12日至14日一連3天、在台北世貿1館盛大舉行,掀起實踐永續的熱潮!

往後,將可以分成3個方向繼續運作,相期明年第2屆舉辦時,將可站在更高階梯上了。其中,最重要的是,建立「六都一體」完善的永續溝通、促進平台,整合所有的資源,而且每星期皆能運作自如。其次,建立「產政學研」完善的永續溝通、促進平台。最後,運用實虛整合的傳播媒體與永續行動團體,將民眾知的體系建立起來。

▲台灣淨零排放協會在博覽會舉行「氫能論壇」,簡又新大使(左3)與國內外嘉賓合照(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

依照上述的架構,首先,這次博覽會便曾舉行「永續城市高峰會」,柯文哲、侯友宜、鄭文燦3位市長都親自出席,而台中市係由永續發展及低碳城市推動辦公室黃晴曉執行長代表出席,台南市則由戴謙副市長代表出席,高雄市由林欽榮副市長代表出席,若能持續由六都的的所設永續行動的窗口,繼續與主辦單位連結,則彼此可形成一體,相互交換心得、共謀問題的解決,邁向2030、2050的目標。

再進一步,這次的活動中,主辦單位TAISE簡又新董事長指出,永續要成功,對企業來說,最重要的是一定要有商業模式(Business Model),本身要有經濟誘因,這樣才是企業推動的關鍵;對民眾來說,一定要有生活型態的改變,而不僅是口號,否則就會像煙火一樣轉瞬即逝,無法長久。換言之,若能以參展的單位為基礎,並形成「產政學研」完善的永續溝通、促進平台,那麼,就不會隨著活動的結束,而無法延續下去。

最後,實虛整合的傳播媒體與永續行動團體,若能扮演橋樑的角色,則民眾就可較容易融入「永續生活」中。這一環也是最重要卻難有效果的環節,可是要達成2030和2050的目標,又不能沒有民眾的「生活轉型」。4月22日是「世界地球日」,蔡總統出席當天「RA100地球解方-2022永續設計行動高峰會」時表示,政府將會在「科技研發」和「氣候法制」兩大基礎上,推動能源、產業、生活、社會等4大轉型,加速淨零排放發展進程,這是1項艱巨的考驗。若要接受如此艱巨考驗,捨喚起民眾之外,將別無他法!

(本文作者係廣博勵進會執行長,也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙,已逾15年,更推動「一人公司」創業實習,希望創新企業組織,讓人人走向幸福家園)


永續行動就此展開

(曾季隆/撰文)

【特報】1987年聯合國第42屆大會,世界環境與發展委員會《我們共同的未來》報告揭露,「永續發展,是讓當代人類的需求和願望,能夠達到基本滿足的同時,也能保有後代子孫發展機會的模式」。

基於長遠考量的精神,你知道政府為民眾做了什麼永續的規劃嗎?企業,又是如何朝著淨零一步步邁進呢?請你花點時間,來到「2022亞太永續行動博覽會」,就能掌握國內這方面最新發展的動態,更能對未來政府與民間企業的推展了然於胸。

▲中鼎集團一向很支持永續會展活動,圖係過去參展的情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

「2022亞太永續行動博覽會」,係由永續發展目標聯盟(Alliance forSustainable Development Goals, A‧SDGs)主辦、台灣永續能源研究基金會(Taiwan Institute for Sustainable Energy, TAISE)執行,邀集政府機關、企業、金融、大學、社會企業、NGO、媒體、贊助單位及策略夥伴共襄盛舉,攜手匯集全台永續行動成果,於今年8月12日至14日在台北世貿1館盛大舉辦。

台灣永續能源研究基金會董事長、簡又新大使表示,「全台產政學研126家永續行動重磅登場,代表各界有心展現各自的永續成果,期許可以為永續發展盡一份心力,各界的參與行動令人感佩,是永續行動史上最重要的一步。」

▲會展的方式,能讓民眾獲得最新動態資訊,中鼎集團一向很支持永續會展活動,圖係過去參展的情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

永續行動博覽會是一個讓一般大眾、永續實踐者、政府,及企業學習與交流的最佳年度活動,且這次結合「展覽」、「論壇」及「永續行動獎」的博覽會,希望透過交流匯聚,齊聚關切能源永續發展之智慧大眾,為世界的永續發展共同努力。

今年的永續行動博覽會共有6大主題區,分別為永續政策區、永續城市區、永續企業區、永續大學區、永續生活區及永續NGO區。以永續政策區為例,就有9個單位參展,顯現各中央部會已開始啟動各部會各項永續作為,令人期待!

此外,永續城市區則高達11個縣市參展,3都首長更將親自參與城市高峰會分享,包括「永續台北生態城」環境資源循環共生、經濟科技智慧成長的世界級首都,「以人為本」新北市永續行動最重要價值,以及「桃園市建構永續桃花源」永續讓生活更美好。

▲永續發展目標聯盟先前舉辦:2022亞太永續行動博覽會徵展說明會,於會後大合照(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

在永續企業區與永續生活區中,參展單位也高達46家,這次參展的企業產業多元,可以看出不只是大型企業重視永續成果,中小型企業與社會企業在永續的推動也不落人後,紛紛加入此次永續行動博覽會的行列。

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(本文作者係廣博勵進會執行長,也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙,已逾15年,更推動「一人公司」創業實習,希望創新企業組織,讓人人走向幸福家園)


大大的鼓舞力量

(曾季隆/撰文)

【特稿】台灣永續能源研究基金會(Taiwan Institute for Sustainable Energy, TAISE)為鼓勵各界善盡社會責任,邁向永續發展,尤其是透過節能措施、製程改善、能源替代、森林管理、碳捕捉與封存等方式,以及利用碳權抵換,以達成淨零(Net Zero)目標,積極推廣「淨零標章」,希望經由「承諾」與「達成」兩階段,號召各組織推動於2050年前達成淨零目標。

4月18日,TAISE主辦的「淨零標章申請規範線上說明會」,更以線上直播方式舉行,計有150餘位各界專業人士報名參加(企業數約120餘家),標章審議委員會委員代表亦於活動中積極回應企業對於標章規範的提問,在說明會結束後,與會人士立即紛紛索取申請標章規範文件,足見各界重視的程度。

簡又新大使於說明會開場致詞時指出,台灣未來的淨零排放目標、路徑及策略各界都非常清楚,也有明確的目標,換句話說,全世界已經走向這1條路上,台灣當然也不能過落後。淨零目標講起來是非常容易,但實際上是非常的困難。許多國家形容,淨零工作有一點像當年人類要登入月球一樣的困難,相對的這個登月計畫,對台灣來說也是個很大的挑戰,所以在這個整個過程當中我們一直思考,有什麼方式大家一起來,做30年的奮鬥還能夠永遠保持高亢的意志力跟心情繼續努力不斷,在這個過程當中大家需要共同學習,也需要互相鼓勵,希望結合各界一起帶動這個社會國家往前跑,於是催生了台灣的「淨零標章」,是個自願性倡議與制度化的標章,我們的目的是希望能夠替台灣非常認真、有意志力想解決這個問題的公司,提供共同努力的舞台,互相鼓勵也一起尋求解方,當解方成功,便能夠分享給後來共同努力的人。

▲簡又新大使曾赴金管會演講的情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

主辦單位表示,減碳,不一定代表有碳權,目前的發展在聯合國這幾10年來推展之下,已有相關方法論出來,有相對的標準與規格,所以我們就設立1個非常清楚的目標給各申請機構,希望申請機構能夠非常清楚該怎麼做,再讓第3方來核認,是為了讓申請機構能夠有效、快速的朝目標前進,也時刻提醒我們怎麼做才是還是最好,這將會是非常重要的里程碑,這條路很長、時間也很長,需要30年時間,我們要跟台灣與全世界宣示大家的努力,並且朝向淨零的目標與方向前進。

當然,TAISE更希望這次參加淨零標章申請的公司,都是台灣的先行者,1個國家需要有走在前面的人,才能帶動全面社會,希望率先投入的組織能夠讓台灣看到、讓全世界看到,也能夠把分享彼此的意見、做法及經驗,因此在整個活動過程當中,這將會是1個整體的工作。

今後,TAISE會動員很多的社會力量來協助、來幫忙,讓大家的成績能夠在台灣所有表現,也讓世界能看得到,這是1個全面性改造運動的開始,看起來是個小小的標章,可是它卻可以帶動著社會的力量,相信參加的都是在台灣、也是全世界最領先、做最好的公司,TAISE對參與的企業期望非常高,社會的期望也很高,希望的整個淨零標章工作非常成功。

經濟部能源局前副局長暨標準檢驗局前副局長的審議委員會陳玲慧召集人表示,標章審議委員會的委員將會保持中立,協助TAISE來進行淨零標章的案件審查,TAISE已有規劃希望能夠在6月中旬時,將有1個公開頒證的活動,企業有興趣參加首發的標章申請的話,希望能夠盡量在5月中旬以前能夠投件,並一同參與首次領證的活動,希望貴公司是就簡大使特別提到那個領頭羊,申請規範在未來也會做滾動式的檢討及調整。

▲TAISE繼2008年創設「台灣企業永續獎」之後,再於日前推出「淨零標章」;圖係簡又新大使在「台灣企業永續獎」頒獎典禮致詞情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

TAISE顧洋執行長表示,TAISE決定要推這個標章的時候,沒有特別考慮將來要不要轉移變成政府的標章,政府或民間推動可能有不同的意義存在,將來相信我們會是1個很良好的配合,我們也一直存在著跟政府維持1個良好的政策目標。目前明定接受的碳權包括我國環保署的抵換專案、綠電憑證,以及國外的自願碳標準(VCS)或黃金標準(Gold Standard)。申請淨零標章的認定上會有一些彈性,目前我國的溫管法或者是未來氣候法也是會提1個原則性的考量,但是我們相信再審查的時候,會有比較不同的一些狀況,所以我們先掌握這個原則,當有個案在申請時有困難,我們所有的審議委員也會考量。

他也指出,TAISE在未來一定會持續的提供淨零的資訊,就像今後我們跟各位說明一樣,在官網不斷提供相關資訊;TAISE不會直接提供課程給各位來申請這個標章,TAISE係主辦單位,亦有標章的所有權,不會開設落實與行動的教育課程,希望將來參與淨零標章的廠商、業界能夠加入我們的聯盟,變成1個產業為主的主導的1個群體,若有淨零課程的需求,建議可洽詢台灣淨零排放協會。

環保署環管處前處長袁紹英委員指出,目前溫管法修法的內容,是用直接跟間接排放源進行定義,在溫室氣體盤查作業指引裡,對範疇3也沒有特別太多的論述,希望未來在審查的時候我們採取是比較開放及具彈性,並會依未來立法及修法加以滾動式修正。

最後,TAISE強調,透過「承諾」與「行動」這兩個階段的我們,將一起邁向淨零的目標,希望能夠協助不管是企業或者是其他各機構,能夠在整個行程當中有一些協助,也希望能夠協助我們國家達成日前所公布的策略的路徑圖,這便是TAISE推動這個淨零標章非常重要的的核心目的,歡迎各界共同響應,詳情請洽02-2769-8968#515、514。

(本文作者係廣博勵進會執行長,也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙,己逾15年,更推動「一人公司」創業實習,希望創新企業組織,讓人人走向幸福家園)


精英中的精英

(曾季隆/撰文)

【典範人物專訪】多年來,在國內外為推動台灣淨零排放而努力的無任所大使、台灣永續能源研究基金會簡又新董事長,無論從那個角度看來,都是精英中的精英,他雖已75歲了,但老驥伏櫪、志在千里,何況去年10月獲得國內26家企業與單位(中鋼公司、台積公司、信義房屋、玉山金控、台泥公司、中華電信、日月光投控、亞泥公司、新光金控、中鼎集團、台新金控、鴻海精密等)推選為新近成立的「台灣淨零排放協會」理事長,也當仁不讓挑起帶領的重責大任。

即使對數10年來台灣環保工作參與極富經驗,且在國際間也為台灣在永續發展事務爭得能見度的簡又新理事長來說,這個擔子一樣的不輕,相信他帶著審慎以對的心態,將這份付託視為福慧雙修的任務,也必須喚起國人共同努力達成。

▲簡又新董事長在「2021永續生活實驗室獎」致詞情景(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

固然,發起成立「台灣淨零排放協會」的企業和單位,總計營收占2020年我國GDP比值超過4成,可是面對「淨零排放」的目標,仍然是項艱巨的挑戰!據聯合國表示,未來10年將會是能源與碳中和轉型的關鍵,也意味著減少石油燃料的使用、電動車發展、使用再生能源等將會是不可或缺的發展面向。以該會27個成員的排放量合計約占我國排放近20%,在這關鍵時刻成立,顯示他們邁向淨零排放決心,並具相當代表性。

成立之後,將依循該會組織架構建立6大委員會:「國際合作委員會」推動政策技術國際交流、「技術服務委員會」執行技術資訊與輔導、「政策法規委員會」協助專業團體政策交流、「永續金融委員會」啟動金融之資訊與促成、「淨零教育委員會」經營「台灣淨零研訓中心」推行知識研發與傳授、「會員出版委員會」號召擴增參與淨零承諾組織,期許成為全民淨零排放有關知識與技術之交流與教育的平台,協助企業與其他組織及國民達成淨零排放與台灣碳中和目標,推動淨零排放知識、技術、綠色金融及碳權資源有關的國際交流與合作,以結合眾人之力邁向淨零排放願景。

▲台灣永續能源研究基金會簡又新董事長、王彬墀副執行長一行,至台灣證券交易所拜會許璋瑤董事長(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

回首35年來,簡又新博士說:「台灣的環保工作真是蓽路藍縷,危機暗藏。早在民國76年環保署剛成立時,台灣正處於『環保烽火』年代,『垃圾戰爭』頻傳,許多大型環保抗爭及『自力救濟』案件層出不窮,屢屢造成政府與民間關係緊張,社會動盪不安。上任前夕,蔣故總統在總統府召見時,語氣中充滿對台灣環境惡化的憂心與期待,如今記憶猶新。有幸,在環保署成立初期,凝聚了一批年輕、高學歷、充滿熱情與使命感的環保尖兵。從組織建立、政策擬定、法規制定、環保工程建設、教育宣導到稽察取締,一路過關斬將,無畏當時內外交迫的困難與挑戰,以迅速且與國際同步的理念和做法,積極克服各種棘手的問題,扭轉了台灣環境急速惡化的趨勢與宿命。」

如今,簡又新博士身兼兩個重要NGO的董事長,仍和當年一樣帶著一群年輕朋友衝鋒陷陣,所不同的是,再不是應付抗爭,也再不是做著簡單的環保教育工作,而是要更深化探討如何使每個人都變成永續發展的1份子,這是多麼不容易啊!可是感於時代在進步,人又如何能夠固步自封呢?未來,任何企業都要帶頭致力於發展環境保護、經濟成長及社會公平3大策略,並達成相對目標,以真正落實永續發展。

以跨領域的半生經歷,簡又新悠遊於早年的環保、近年的永續發展,以及外交關係,曾是第1任環保署署長,並擔任過外交部長和駐英代表的他,現在更是身兼無任所大使和重要的兩個NGO的董事長職位,每年樂在相關活動之中,世人也看到他不斷的精進與發展,似乎是歲月沒催他老化。

▲2021永續生活實驗室獎頒發後,與會貴賓暨全體學員合影;圖第1排中為簡又新大使(照片係台灣永續能源研究基金會提供)。

簡又新指出,聯合國在訂定永續發展目標(Sustainability Development Goals, SDGs)時,雖強調企業參與的重要性,但同時更要求社會其他利害關係人擔負起應盡之責任與義務。永續發展單靠一己之力是無法達成的,須志同道合的夥伴方能促成永續發展邁向坦途。尤其當前台灣在外交的處境艱難,在國際折衝深受其苦的簡又新博士,卻運用地球永續發展目標,不只為國家建立很好關係,而且也贏得國際友人的敬重。

積35年來的努力,簡又新博士不卑不亢,總是以學識和以理服人,也構築他為台灣在國際打拼的不二法門。當前,更是不辭勞心勞力,和國人一起迎向2030、2050年的挑戰與機會。他曾說:「人之所以可貴,是能為自己安排1種生活的方式,界定1種生命的意義,而為自己選擇1條路,有機會去創造前程。」實為年輕人的最佳典範!

(本文作者係廣博勵進會執行長,也在台北內湖科技園區一人創辦兩份報紙,已逾15年,更推動「一人公司」創業實習,希望創新企業組織,讓人人走向幸福家園)